Responsable d'équipe Ressources Humaines

il y a 4 jours


Pantin, Île-de-France RATP Temps plein

A propos de l'entreprise :

Le Groupe RATP est un leader mondial dans le domaine des transports publics urbains. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal complexe, ainsi que d'une centaine de filiales qui proposent des expertises en France et à l'international. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : ingénierie, exploitation et maintenance.

A propos du poste :

Vos missions :

  • Manager les équipiers RH
  • Animer et assurer l'organisation de l'équipe (plannings RH) et la mise en place des moyens adaptés pour la réalisation de son activité
  • Réaliser les EAP
  • Accompagner les montées en compétences
  • Veiller à la cohésion de l'équipe
  • Effectuer le reporting et le suivi de l'activité RH
  • Élaborer ou assurer le suivi des outils RH (Tableau de bord, indicateurs RH et sociaux)
  • Mettre à disposition de l'encadrement les indicateurs RH et sociaux
  • Suivre et alerter sur les dérives d'indicateurs RH
  • Suivre les différents flux (Entrée/Sorties - DSS) et participer à la mise à jour de l'outil PRIMO
  • Suivre et contrôler le respect des conditions de travail des opérateurs et encadrants (requêtes hebdomadaires)
  • Gérer les mobilités des machinistes-receveurs (étude des dossiers, détachements, parcours et mobilités)
  • Planifier et intégrer les grilles de repos annuelles des machinistes receveurs dans l'outil métier (en collaboration avec la cellule technique)
  • Organiser les mises en compétition (communication, traitements des demandes et mises à jour dans les plannings RH)
  • Contribuer à la qualité du dialogue social
  • Participer au dialogue social du centre-bus
  • Réaliser une veille sociale en étant à l'écoute des agents
  • Contribuer à la diffusion et l'explication de la politique sociale et ressources humaines de l'entreprise
  • Avoir un rôle d'alerte auprès de la hiérarchie du Centre et transmettre un éventuel risque de tension sociale
  • Participer au réseau des Responsables d'Equipe RH du département

Profil recherché :

Quels sont les prérequis pour nous rejoindre?

  • Vous êtes titulaire d'un bac +2/3 en Ressources Humaines
  • Vous avez une expérience de 3 ans minimum en management d'une équipe RH
  • Vos atouts :
    • Aptitude au travail en équipe et en partenariat
    • Qualités relationnelles et de pédagogie
    • Sens de l'organisation
    • Réactivité
    • Rigueur et autonomie
    • Discrétion et confidentialité
    • Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel)


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte d'intégration : Vous rejoignez l'équipe Ressources Humaines de la Direction des Ateliers de production de la division Maroquinerie & Sellerie d'Hermès. Vous êtes rattaché(e) à la Chargée des Ressources Humaines et travaillez en étroite collaboration avec les Responsables Ressources Humaines des 5 sites de production du pôle. ...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte de l'entreprise : Vous intégrez l'équipe de Ressources Humaines d'Hermès, une entreprise leader dans le domaine de la maroquinerie et de la sellerie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables RH des différents sites de production du groupe. Missions clés : Vos principales responsabilités seront les...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte d'entreprise : La Chaussure est l'une des 16 métiers d'Hermès ; il est en très forte croissance. Les volumes fabriqués sont de l'ordre de 2,5 millions de paires de chaussures par an. La fabrication des collections est confiée à des partenaires industriels et notre atelier HCI. La distribution des produits s'effectue à...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Vous rejoignez l'équipe Ressources Humaines d'Hermès, spécialisée dans la gestion des talents et la formation des collaborateurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables RH des différents sites de production.Le stage est conçu pour vous permettre de développer vos compétences en gestion des ressources humaines, en...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Vous rejoignez l'équipe Ressources Humaines de Hermès, spécialisée dans la gestion des talents et la formation des collaborateurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables RH des différents sites de production.Le stage de 6 mois sera axé sur le développement des talents et la formation des collaborateurs. Vous serez amené...


  • Pantin, Île-de-France MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT Temps plein

    **Poste : Rattaché à la Direction des Ressources Humaines**Vous intervenez sur un périmètre de 300 collaborateurs pour renforcer l'équipe de la Direction des Ressources Humaines.En tant que Responsable Ressources Humaines, vos missions principales sont les suivantes :Déployer la politique RH du Groupe sur votre périmètre, en mettant en œuvre les...


  • Pantin, Île-de-France RATP Temps plein

    A propos de l'entrepriseLe Groupe RATP est un leader mondial dans le domaine des transports publics urbains. Avec une présence dans 14 pays et sur quatre continents, il est l'un des groupes les plus importants dans son secteur. Le groupe est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal complexe, ainsi que d'une...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte :Hermès est une entreprise de luxe composée de 16 métiers différents. Les collections sont commercialisées à travers un réseau intégré de plus de 300 magasins en Europe, Asie-Pacifique et Amériques ainsi que par le canal e-commerce.Les métiers des Accessoires de Mode (ADM) et Internet des Objets (IDO) sont composés des équipes Création...


  • Pantin, Île-de-France RATP Temps plein

    A propos de l'entreprise :Le Groupe RATP, présent dans 14 pays et sur quatre continents, se classe parmi les leaders mondiaux du transport public urbain. Il est constitué d'une maison-mère qui gère le réseau francilien, un système multimodal parmi les plus complexes, ainsi qu'une centaine de filiales offrant une large gamme d'expertises tant en France...


  • Pantin, Île-de-France COMPAGNIE POUR LA COMMUNICATION Temps plein

    COMPAGNIE POUR LA COMMUNICATION se positionne comme un acteur majeur dans le secteur de l'emballage pour les biens de consommation courante. Avec un réseau de plusieurs sites de production, notre entreprise génère un chiffre d'affaires significatif. Dans le cadre de l'évolution de notre département, nous recherchons un(e) Assistant(e) en Ressources...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte : Hermès est une Maison qui regroupe 16 métiers distincts. Les collections sont diffusées à travers un réseau intégré de plus de 300 points de vente en Europe, Asie-Pacifique et Amériques, ainsi que par le biais de la vente en ligne. Les secteurs des Accessoires de Mode (ADM) et de l'Internet des Objets (IDO) comprennent des équipes...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Vous intégrez la Direction Ressources Humaines des Ateliers de production de notre division Maroquinerie & Sellerie. Vous reportez à la Chargée des Ressources Humaines et vous travaillez avec l'ensemble des Responsables Ressources Humaines des 5 sites de production du pôle.Le stage est dynamique, polyvalent et très terrain. Vous serez amené à...


  • Pantin, Île-de-France Groupe Ares Temps plein

    Présentation de l'entreprise :Le Groupe Ares, une association dédiée à la réinsertion économique et sociale, se positionne comme le leader dans le domaine de l'insertion par l'activité économique en Ile-de-France. Depuis sa création, notre mission est d'accompagner les personnes en situation de grande exclusion, telles que les chômeurs de longue...


  • Pantin, Île-de-France Groupe Ares Temps plein

    Présentation de l'entreprise : Le Groupe Ares, une association dédiée à la réinsertion économique et sociale, est le leader dans le domaine de l'insertion par l'activité économique en Ile-de-France. Depuis sa création, notre mission est d'accompagner les personnes en situation de grande exclusion, en leur offrant des parcours d'insertion basés sur...


  • Pantin, Île-de-France RATP Temps plein

    A propos de l'entreprise :Le Groupe RATP est un leader mondial dans le secteur des transports publics urbains. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal complexe, ainsi que d'une centaine de filiales qui proposent des expertises en France et à l'international. C'est une entreprise...


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    A propos de l'entreprise :Le Groupe RATP est un leader mondial dans le secteur des transports publics urbains. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal complexe, ainsi que d'une centaine de filiales qui proposent des expertises en France et à l'international. C'est une entreprise...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Vous rejoindrez le département des Ressources Humaines au sein de notre division spécialisée dans la maroquinerie et la sellerie. Vous serez sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines et collaborerez avec les différents Responsables RH des divers sites de production. Ce stage est dynamique, varié et orienté vers le terrain. Vous...


  • Pantin, Île-de-France Ville de Pantin Temps plein

    Ville de Pantin, une commune dynamique aux portes de Paris, recherche un(e) : Responsable du dialogue social et de la gestion statutaire Direction des ressources humaines La Direction des Ressources Humaines de Pantin s'inscrit dans une démarche de proximité avec ses équipes, englobant environ 1800 collaborateurs. Elle se consacre à la sécurisation...


  • Pantin, Île-de-France Hermès Temps plein

    Contexte : Hermès est une Maison qui regroupe 16 métiers distincts. Ses collections sont distribuées à travers un réseau intégré de plus de 300 points de vente en Europe, Asie-Pacifique et Amériques, ainsi que via le canal e-commerce. Les secteurs des Accessoires de Mode (ADM) et de l'Internet des Objets (IDO) sont constitués d'équipes...


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    Contexte : Hermès est une Maison qui regroupe 16 métiers distincts. Ses collections sont diffusées à travers un réseau intégré de plus de 300 points de vente en Europe, Asie-Pacifique et Amériques, ainsi que par le biais de la vente en ligne. Les secteurs des Accessoires de Mode (ADM) et de l'Internet des Objets (IDO) comprennent des équipes...