Référent(e) de Proximité pour le SGCD 77
il y a 4 semaines
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- Secteur: Fonction publique de l'État
- Employeur: Préfecture de Seine-et-Marne
- Type de contrat: Ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Niveau d'expérience: Débutant accepté
Catégorie: Catégorie B (profession intermédiaire)
Télétravail: Oui Missions principales:
En tant qu'interlocuteur privilégié, vous serez l'interface entre le SGCD 77 et le directeur de la DDETS ainsi que ses adjoints pour toutes les requêtes liées à cette structure.
- Participation aux instances de gouvernance du SGCD (CODIR) et du service soutenu.
- Soutien à la DDETS pour:
- La définition et la mise en œuvre des modalités d'organisation du travail (règlement intérieur, télétravail, etc.)
- La préparation et la gestion des dialogues de gestion (effectifs, objectifs)
- La préparation et la gestion du dialogue social (organisation des CSA et CSA FS, bilans sociaux, alertes et soutien sur les situations sensibles)
- L'appui au management et à la gestion des ressources humaines (préparation au recrutement et au départ d'agents, intégration des nouveaux agents, consolidation des besoins de formation, primes, avancements, etc.)
- L'assistance aux besoins quotidiens (moyens généraux, logistique, informatique, etc.)
- Collaboration avec les réseaux de soutien des différentes entités (médecine de prévention, assistants sociaux).
Le secrétariat général commun départemental (SGCD) à la préfecture et aux DDI de Seine-et-Marne est sous l'autorité du Préfet. Dans le cadre de la réforme de l'organisation territoriale de l'État, le SGCD est un service déconcentré à vocation interministérielle, chargé de mutualiser les fonctions supports et d'intervenir au bénéfice des services tout en favorisant la capacité de pilotage et de management des directeurs. La structure est dirigée par une instance collégiale réunie autour du Préfet.
La DDETS compte 140 agents. Liaisons hiérarchiques:
Le (la) référent(e) de proximité est sous l'autorité de la directrice du SGCD et de ses adjoints.
Liaisons fonctionnelles:
Le (la) référent(e) de proximité est sous l'autorité fonctionnelle du directeur de la DDETS et de ses adjoints. Profil recherché Compétences requises:
- Connaissances techniques:
Maîtrise de l'environnement professionnel - à acquérir
Compétences en informatique - bureautique - niveau requis
Compétences budgétaires et comptables - niveau requis - Savoir-faire:
Capacité d'organisation - niveau requis
Travail en équipe - niveau expert - requis
Esprit de synthèse - niveau requis - Savoir-être:
Adaptabilité - niveau expert - requis
Compétences en communication - niveau expert - requis
Sens des relations humaines - niveau requis
Durée sur le poste: 2 ans.
Éléments de candidature Personne à contacter:
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Vacant à partir du 01/09/2024.
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