Emplois actuels liés à Gestionnaire des Ressources Humaines - Laxou, Grand Est - KEP Technologies


  • Laxou, Grand Est, France Clementine Temps plein

    Présentation de l'entrepriseClementine est une entreprise innovante fondée en 2012, avec des racines familiales et une présence nationale. Nous proposons un accompagnement complet, de la création d'entreprise à la gestion comptable, en utilisant nos propres outils tech.Missions du posteEn tant que Responsable Ressources Humaines, vous serez...


  • Laxou, Grand Est, France Clementine Temps plein

    Qui sommes-nous?Clementine.fr est une entreprise innovante qui réinvente la comptabilité. Nous sommes une équipe déterminée qui met l'innovation digitale, la satisfaction client et le travail d'équipe au cœur de nos priorités.Notre fonctionnementNous proposons des conditions de travail optimales, avec des bureaux et des salles de repos agréables, un...


  • Laxou, Grand Est, France Clementine Temps plein

    Présentation de l'entrepriseClementine est une entreprise innovante qui se démarque par son approche moderne et dynamique de la comptabilité. Fondée en 2012, notre entreprise aux racines familiales propose un accompagnement complet, de la création d'entreprise à la gestion comptable, en utilisant nos propres outils tech.Missions du posteEn tant...

  • Gestionnaire de paie

    il y a 1 semaine


    Laxou, Grand Est, France HARRY HOPE Temps plein

    A propos de l'entreprise : HARRY HOPE recherche un Gestionnaire de paie (H/F) en CDI pour son cabinet d'expertise comptable.A propos du poste :Collecter les éléments variables de paieRéaliser des bulletins de paieEntrée/sortie des salariésConseil clientsLogiciel : SILAEProfil recherché :Vous avez au moins 3 ans d'expérience en cabinet...


  • Laxou, Grand Est, France Bouygues Construction Temps plein

    Bouygues Construction recherche un Responsable Ressources Humaines pour accompagner son développement.**Mission**Le Responsable Ressources Humaines sera chargé de la gestion des ressources humaines au sein de l'entreprise. Il/elle sera responsable de la planification, de la gestion et de l'évaluation des ressources humaines, ainsi que de la mise en œuvre...


  • Laxou, Grand Est, France Crédit Agricole Lorraine Temps plein

    Présentation du posteL'entreprise Crédit Agricole Lorraine recherche un Chargé de Développement Ressources Humaines pour renforcer son équipe RH. Ce poste consiste à déployer et mettre en œuvre la politique RH du Crédit Agricole de Lorraine, notamment en matière de recrutement externe, de gestion des carrières et de développement des...


  • Laxou, Grand Est, France Home Alliance Temps plein

    Home Alliance, une entreprise indépendante 100% lorraine, leader des services à domicile haut de gamme depuis 2008, compte aujourd'hui plus de 1300 clients, 120 collaborateurs et 4 agences implantées à Nancy, Metz et Pont-à-Mousson.Missions clés :Gestion des plannings salariés et gestion administrative du personnelGestion du recrutement et...


  • Laxou, Grand Est, France ADH Hommes et Stratégie Temps plein

    À propos de l'offreNous sommes ADH Hommes et Stratégie, une structure indépendante de conseil en Ressources Humaines avec deux marques de référence : ADH Conseil et Better Human. Nous intervenons sur toute la France, offrant nos services à des organisations de tous types, du grand groupe à la PME, PMI et ETI.Le rôleVous travaillerez en équipe...


  • Laxou, Grand Est, France Crédit Agricole Lorraine Temps plein

    Missions Principales:Accompagner les managers dans les mobilités et recrutements à effectuer au sein de leurs entités : recensement des besoins, définition des profils, identification des potentiels, recherche de candidatures, proposition de solutions, mise en œuvre des mobilités.Conduire les opérations de recrutement externe dans leur intégralité :...


  • Laxou, Grand Est, France Crédit Agricole Lorraine Temps plein

    Présentation de l'entrepriseLe Crédit Agricole Lorraine est un acteur bancaire en France, leader de la banque de détail en Europe. Nous sommes un partenaire de premier rang de l'économie régionale, présent sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle.PosteVous êtes chargé de déployer et de mettre en...


  • Laxou, Grand Est, France Bouygues Construction Temps plein

    Accompagner l'ambition de Bouygues ConstructionAvec 32 400 collaborateurs intervenant dans 60 pays, Bouygues Construction conçoit, réalise, et réhabilite les infrastructures et les bâtiments essentiels pour une société durable. Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour accompagner notre ambition en matière d'accompagnement des...


  • Laxou, Grand Est, France Bouygues Construction Temps plein

    Poste : Chez Bouygues Construction, nous sommes plus de 32 400 collaborateurs tous animés par une même ambition : bâtir pour la vie.Implantés dans 60 pays, nous améliorons le quotidien de millions de personnes en construisant des bâtiments qui servent la vie et répondent à tous les besoins : habiter, soigner, apprendre, travailler, se divertir.Nous...


  • Laxou, Grand Est, France Bouygues Construction Temps plein

    Bouygues Construction recherche un Responsable Ressources Humaines pour rejoindre son équipe de direction. Cette fonction est basée à Nancy et le poste est en lien avec un responsable RH confirmé basé à Lille. Les missions de ce poste incluent le suivi RH des périmètres :Direction techniqueAchatsJuridiqueet nos promotions de Graduate ProgramSur le...


  • Laxou, Grand Est, France Crédit Agricole Lorraine Temps plein

    PosteVous êtes chargé de déployer et de mettre en œuvre la politique RH du Crédit Agricole de Lorraine, notamment en matière de recrutement externe, de gestion des carrières et de développement des compétences.Au sein du périmètre qui vous est confié, vos missions consisteront à :Conseiller et accompagner les managers dans les mobilités et...


  • Laxou, Grand Est, France ADH Hommes et Stratégie Temps plein

    Poste : Gestionnaire paie et administration du personnelVous rejoignez l'équipe Ressources Humaines d'une entreprise indépendante en plein développement, basée à Nancy. Votre mission consiste à établir les bulletins de salaires mensuels, à gérer les absences, les déclarations sociales et fiscales, ainsi qu'à actualiser les dossiers du...


  • Laxou, Grand Est, France Crédit Agricole Lorraine Temps plein

    MissionVous êtes chargé de déployer et de mettre en œuvre la politique RH du Crédit Agricole de Lorraine, en particulier en matière de recrutement externe, de gestion des carrières et de développement des compétences.Compétences requisesBac+5 spécialisé en Ressources HumainesExpérience confirmée sur des missions similairesMaîtrise du domaine...


  • Laxou, Grand Est, France Cr&m paie Temps plein

    Notre Entreprise Cr&M Paie est une société prestataire de services aux entreprises de toutes tailles dans les domaines de la paie, du droit et des ressources humaines. Nous sommes spécialisés dans la gestion des paies, des charges sociales et des ressources humaines. Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Paie-CDI(F/H) pour rejoindre notre...


  • Laxou, Grand Est, France ADH Hommes et Stratégie Temps plein

    Poste : Gestionnaire Paie et Administration du PersonnelVous rejoindrez l'équipe pluridisciplinaire du service Ressources Humaines, composée d'environ 10 personnes, pour remplir une double mission en paie et en gestion administrative du personnel.Mission PaieÉtablissement des bulletins de salaires mensuels : éléments variables, gestion des...


  • Laxou, Grand Est, France Cr&m paie Temps plein

    Notre Entreprise Cr&M Paie est une société prestataire de services aux entreprises de toutes tailles dans les domaines de la paie, du droit et des ressources humaines. Nous sommes spécialisés dans la gestion des paies, des charges sociales et des ressources humaines. Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Paie-CDI(F/H) pour rejoindre notre...


  • Laxou, Grand Est, France Cr&m paie Temps plein

    Notre entreprise Cr&M Paie est une société prestataire de services aux entreprises de toutes tailles dans les domaines de la paie, du droit et des ressources humaines. Nous sommes spécialisés dans la gestion des salaires, des charges sociales et des ressources humaines. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour leur offrir des...

Gestionnaire des Ressources Humaines

Il y a 3 mois


Laxou, Grand Est, France KEP Technologies Temps plein

Mission

Vos responsabilités :

En lien direct avec la direction, vous jouez un rôle clé dans l'animation et le développement des Ressources Humaines, en intervenant sur l'ensemble des aspects de la fonction selon la stratégie établie par la direction générale.

Vos principales activités :

Gérer l'administration du personnel (recrutement, gestion de la paie, suivi des employés...) Promouvoir la marque employeur Assurer le suivi des indicateurs RH (BDES, suivi de l'activité du personnel, NAO,...) et les communiquer aux parties prenantes Conseiller et accompagner les employés et les managers (réglementation, entretiens, formations, relations humaines, gestion des conflits...) Préparer et appliquer les procédures disciplinaires jusqu'aux éventuels litiges Garantir des relations sociales harmonieuses Participer aux négociations avec les différents acteurs Développer et animer la Gestion des compétences : Suivre et enrichir le plan de développement des compétences, veiller à la réalisation des entretiens annuels et professionnels Mettre en œuvre la politique salariale définie par l'unité opérationnelle Participer aux réunions de pilotage Proposer des améliorations continues des processus

Audits :

Préparer et présenter le processus RH lors des audits réglementaires

Management des équipes :

Encadrer et dynamiser le personnel de votre périmètre Animer les réunions d'équipe au sein des différents groupes Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs Assurer l'adéquation entre les compétences des collaborateurs et les missions confiées Former et garantir la formation du personnel aux différents postes Évaluer les performances individuelles et collectives Réaliser les entretiens d'évaluation et professionnels Remonter toute information pertinente concernant le personnel (notamment les faits disciplinaires, les risques de conflit...) et participer aux procédures en découlant Apporter un soutien aux équipes sur les problématiques humaines et techniques Anticiper et gérer les besoins en développement de compétences de votre équipe (formation, recrutement, entretien, management)

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum, vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans des fonctions similaires.

Compétences et connaissances requises :

Connaissances fondamentales en gestion de la paie. Maîtrise des techniques d'entretien et de recrutement. Aisance rédactionnelle. Capacité d'analyse des informations en fonction de l'environnement existant.