Responsable de Projet SLI

il y a 1 mois


Lorient, Bretagne, France Naval Group Temps plein

Organisation

NAVAL GROUP
Acteur majeur dans le secteur naval de défense depuis plus de 400 ans, nous sommes en constante évolution pour façonner l'avenir. Nous recherchons des talents pour concevoir, réaliser et maintenir des produits d'exception tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates, où la dimension numérique est primordiale.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ÉPANOUISSANT
Présents sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un cadre de travail agréable, favorisant la diversité, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se traduit par une mixité sociale, des accords pour améliorer la qualité de vie au travail, un engagement envers le développement professionnel par la formation continue et l'implication des collaborateurs dans la mise en œuvre de notre stratégie de responsabilité sociétale (RSE).

NOS CHIFFRES CLÉS
collaborateurs
4,353 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Âge moyen : 42 ans
Ancienneté moyenne : 12 ans
Plus de 23% de femmes en CDI

Description du poste

Spécialisation/Emploi :

Digital - Responsable de Projet SI

Détail de l'emploi :

CDI - Responsable de Projet SLI - H/F

Naval Group recrute pour son site de Lorient, au sein de la Direction de la Transformation Digitale et des Systèmes d'Information (DTSI).

La DTSI gère l'exploitation des systèmes d'information du groupe, assure la maîtrise de la gestion des projets SI et le bon fonctionnement des applications, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation numérique.

Ce poste, au sein du département Soutien & Maintenance, implique de piloter des projets liés au Soutien Logistique Intégré. Vous serez entouré d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs.

Missions principales :
- Structurer et concevoir le projet en collaboration avec les Responsables Management SIE et le Product Owner, définir et constituer l'équipe projet.
- En relation avec les Achats IT, établir le montage industriel du projet et contractualiser avec les prestataires externes.
- Définir les jalons, la planification, le plan de charge, les coûts de référence et la matrice de risques du projet.
- Coordonner les intervenants pour valider les besoins et les solutions tout en respectant les standards technologiques.

Gestion du projet :
- Gérer la relation avec le Product Owner et les correspondants métiers durant toute la durée du projet.
- Animer l'équipe SI impliquée dans le projet.
- Garantir la bonne gestion du produit et l'application des méthodes.
- Assurer la cohérence entre les besoins validés et les solutions mises en œuvre.
- Piloter la progression du projet et prendre des mesures correctives si nécessaire.
- Faciliter les événements du projet et protéger l'équipe des perturbations extérieures.
- Mener les revues financières en lien avec le contrôleur financier.
- Garantir le respect des méthodes et outils de gestion des projets DTSI.
- Gérer les contrats issus des montages industriels et assurer les réceptions des livraisons.
- Piloter les aspects communication et documentation du projet.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et d'en apprendre davantage sur vos missions.

Profil

ET VOUS ?
Votre formation :
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation en informatique.

Vos compétences :
Vous avez une expérience d'au moins 5 ans vous permettant de maîtriser :
- Le management de projet IT (processus projet, gestion de contrats, gestion budgétaire, plan de charge, ...),
- L'analyse fonctionnelle,
- Le management transverse,
- Le pilotage de la sous-traitance,
- L'animation d'un réseau.

Vous connaissez les enjeux SI, la méthode Agile serait un atout.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre esprit de coopération.

AVANTAGES NAVAL GROUP
● Rémunération attractive incluant un salaire fixe et des éléments additionnels (participation et intéressement).
● Possibilité de télétravail, jusqu'à 10 jours par mois.
● Comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des aides financières pour la garde d'enfants, etc.
● Excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance).
● Épargne salariale attractive.
● Environnement de travail agréable avec accès au restaurant d'entreprise.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, un recruteur vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de cet échange, vous pourrez être convié à un entretien avec le manager du service concerné. Enfin, vous serez informé de notre choix final dans les meilleurs délais.

Expérience :

5 ans et plus

Niveau d'éducation :

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

Informatique / Système d'Information / Télécommunication

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