Chef de Pôle Paie

Responsable Pôle PaieLegrand recherche un Responsable Pôle Paie pour rejoindre son équipe à Limoges. Le candidat idéal possède une expérience confirmée dans la supervision d'un pôle paye et des connaissances approfondies dans le domaine de la paie.Compétences requisesNiveau Bac+3 au minimum en Ressources HumainesExpérience confirmée dans la...

Responsable Pôle Paie - H/FLegrand recherche un(e) Responsable Pôle Paie - H/F pour rejoindre son équipe à Limoges en CDI.Principales responsabilitésPiloter les activités et la performance de son équipe, en lien avec le N+1.Assurer le suivi administratif des salariés, du recrutement à la rupture, en passant par les absences et les évolutions de...

Présentation du posteRéférence : 1134_1728049951Legrand est un leader mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment. Nous nous engageons à dessiner l'avenir avec des solutions innovantes et à célébrer l'inclusion en valorisant la diversité de nos équipes.Compétences requisesNiveau Bac+3 au minimum en Ressources...

Présentation du posteRéférence : 1134_ Le Groupe Legrand est un leader mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment. Nous nous engageons à dessiner l'avenir avec des solutions innovantes et à célébrer l'inclusion en valorisant la diversité de nos équipes. En jouant collectif, nous simplifions les technologies pour les rendre...

Responsable Pôle PaieLegrand recherche un Responsable Pôle Paie pour rejoindre son équipe à Limoges. Cette opportunité est idéale pour les professionnels de la ressource humaine qui souhaitent développer leur expertise dans la gestion des activités et des processus de paie.Compétences requisesNiveau Bac+3 en Ressources HumainesExpérience confirmée...

Gestionnaire de Paie et Social - Fiducial Expertise Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et Social (H/F) en CDI pour notre pôle social de LIMOGES. Sous la responsabilité de la cheffe du pôle, vous prenez en charge la gestion sociale des entreprises clientes de l'agence et assurez le traitement des dossiers dans leur intégralité. Vous établissez...

Gestionnaire de paie et conseiller social - Limoges H/F Nous recherchons pour notre pôle social de Limoges, un(e) Gestionnaire Paie et Social (H/F) en CDI. Sous la responsabilité de la cheffe du pôle, vous prenez en charge la gestion sociale des entreprises clientes de l'agence et assurez le traitement des dossiers dans leur intégralité. Vous...

Poste à pourvoirLe Pôle Formation UIMM Limousin recherche un Responsable RH — H/F CDI pour rejoindre son équipe.Compétences et qualifications requisesExpérience de 3 ans minimum sur un poste équivalentExcellentes compétences en communication et en relations interpersonnellesCapacité à gérer plusieurs tâches simultanémentMaîtrise des outils...

Présentation de l'offreL'entreprise LIMOGES SOCIAL (87630) recherche un Gestionnaire de Paie et Social pour rejoindre son équipe à LIMOGES.ResponsabilitésVous travaillerez sous la responsabilité de la cheffe du pôle et prendrez en charge la gestion sociale des entreprises clientes de l'agence.Vous établirez les paies et les déclarations...

MissionL'objectif principal de ce poste est de garantir la qualité des soins et la satisfaction des patients.Le Cadre de Santé de Pôle H/F sera responsable de la mise en œuvre des objectifs institutionnels concernant la prise en charge du patient.Il collaborera avec le Chef de Service pour élaborer et mettre en place le projet de prise en charge...

Offre de Carrière : Chef de Paie SpécialiséAchil recherche un Chef de Paie Spécialisé pour rejoindre son équipe en CDI à Limoges.Votre Rôle :Pour ce poste, vous serez chargé(e) de la gestion administrative des salaires, y compris l'élaboration des bulletins de paie, la déclaration des charges sociales et le conseil client de niveau 1.Vous...

Offre de posteLe Département de Haute-Vienne recherche un administrateur de paie et de gestion administrative pour renforcer son équipe.ResponsabilitésL'administrateur de paie et de gestion administrative travaillera sous l'autorité hiérarchique de la Sous-directrice gestion et rémunération.Il/elle sera chargé(e) de l'ensemble des opérations liées...

Description du posteL'agent est placé sous l'autorité hiérarchique de la Sous-directrice gestion et rémunération. Il assure l'ensemble des opérations liées à la paie et au suivi administratif des dossiers des personnels titulaires du Conseil départemental.Activités du posteLes tâches principales sont les suivantes :Assurer l'ensemble des...

Offre de posteLe Département de Haute-Vienne recherche un administrateur de paie et de gestion administrative pour renforcer son équipe.Présentation du posteVous serez placé sous l'autorité hiérarchique de la Sous-directrice gestion et rémunération et assurerez l'ensemble des opérations liées à la paie et au suivi administratif des dossiers des...

Rôle et responsabilitésLe Responsable paie est chargé de piloter les activités et de la performance de son équipe. Il coordonne les modes opératoires et les ressources à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs de son périmètre en lien avec le N+1.Compétences requisesNiveau Bac+3 au minimum en Ressources HumainesExpérience confirmée dans la...

Winsearch recrute un gestionnaire de paie (H/F) pour un cabinet d'audit et d'expertise comptable.Vous intégrez le pôle social d'un cabinet dynamique, basé au coeur de Limoges (87000), entièrement digitalisé et tourné vers ses clients.Les missions et projets :Vous reprenez un portefeuille de 400 à 450 paies sur SILAE, en équipe avec un assistant...

Présentation du posteLe Responsable RH — H/F CDI est chargé de gérer les opérations courantes du Pôle Gestion RH, notamment la gestion de l'agenda social et le traitement du volet administratif du Pôle RH.ResponsabilitésGérer les opérations courantes du Pôle Gestion RHAssurer la gestion de l'agenda socialTraiter le volet administratif du Pôle...

MissionL'objectif principal de ce poste est de contribuer à la gestion et à la coordination des soins dans l'établissement. Le candidat sélectionné assurera la mise en œuvre des objectifs institutionnels concernant la prise en charge du patient et collaborera avec les équipes pour atteindre les objectifs du projet de soins.Compétences...

Offre de posteLe Département de Haute-Vienne recherche un(e) Chargé(e) de la paie et de la gestion administrative pour renforcer son équipe.Compétences requisesFormation souhaitée : CAP/BEP/BAC PRO/BAC dans le domaine ou expérience dans une fonction similaire.Expérience en gestion des paies.Capacités à maîtriser les procédures de gestion des...

MissionL'objectif principal de ce poste est de garantir la qualité des soins et la satisfaction des patients.Le candidat idéal sera capable de gérer les ressources humaines de l'unité, de développer les compétences des agents et de participer à la formation initiale et continue.Il devra également collaborer avec le Chef de service pour...