Responsable des Ressources Humaines

il y a 2 semaines


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Fonctions de l'administrateur des Ressources Humaines

L'administrateur des Ressources Humaines est chargé de la gestion administrative du personnel, notamment des absences, des embauches, des DPAE, des visites médicales et des EVP. Il est également responsable de la déclaration des heures intérimaires, de la validation des heures et des factures, ainsi que de la saisie du plan de développement de compétences.

Compétences requises

L'administrateur des Ressources Humaines doit avoir un excellent relationnel, faire preuve de réactivité, de sens de l'organisation et de force de proposition.



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    Votre futur posteVous souhaitez développer votre expertise dans les différentes facettes de la fonction RH? Vous êtes passionné par les relations humaines et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution?MissionVous rejoindrez les équipes RH du site de Pontivy (56) spécialisé dans la fabrication...


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    Votre futur poste Vous souhaitez développer votre expertise dans les différentes facettes de la fonction RH ? Vous êtes passionné par les relations humaines et vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique ? Alors, venez découvrir votre #LactalisExperience au sein de l'un de nos sites ou Sièges et participez à la gestion quotidienne des Ressources...


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    Votre futur posteVous souhaitez développer votre expertise dans les différentes facettes de la fonction RH et rejoindre une équipe experte et engagée?MissionsGestion administrative du personnel pour un périmètre comprenant 250 collaborateurs : paie, maladie, contrats de travail...Construire et animer le plan de développement des compétencesRéaliser...


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    Présentation du poste Nous recherchons un Développeur des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de MBway. ResponsabilitésConcevoir et mettre en œuvre une stratégie de recrutement efficace pour attirer les meilleurs talents.Collaborer avec l'équipe pour identifier les besoins en ressources humaines et développer des solutions pour les...


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    Présentation du posteNous recherchons un Développeur des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de MBway.ResponsabilitésConcevoir et mettre en œuvre une stratégie de recrutement efficace.Collaborer avec l'équipe pour identifier les besoins en ressources humaines et développer des solutions pour les satisfaire.Assurer la gestion des...


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    Missions de l'administrateur des Ressources Humaines L'administrateur des Ressources Humaines a pour mission de gérer les aspects administratifs du personnel, tels que les absences, les embauches, les DPAE, les visites médicales et les EVP. Il est également responsable de la gestion des heures intérimaires, de la validation des heures et des factures,...


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    Fonctions clés de l'administrateur des Ressources Humaines L'administrateur des Ressources Humaines est chargé de la gestion administrative du personnel, notamment des absences, des embauches, des DPAE, des visites médicales, des EVP et des variables de paie. Il est également responsable de la déclaration des heures intérimaires, de la validation des...


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    Présentation du poste Nous recherchons un Développeur des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de MBway. ResponsabilitésConcevoir et mettre en œuvre une stratégie de recrutement efficace pour attirer les meilleurs talents.Collaborer avec l'équipe pour identifier les besoins en ressources humaines et développer des solutions pour les...


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    Missions clés Vous serez chargé de la gestion administrative du personnel, ce qui inclut les absences, les embauches, les DPAE, les visites médicales, l'EVP, la variable de paie et les horaires des salariés. Vous devrez également déclarer les heures intérimaires, valider les heures et les factures, et accompagner le développement du plan de...


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    Vous souhaitez développer votre expertise dans la fonction RH ?Venez rejoindre l'équipe RH du site de Pontivy, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de Poudre de lait et de Pizza cheese.Missions et responsabilitésGestion administrative du personnel pour un périmètre comprenant 250 collaborateurs : paie, maladie, contrats de...


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    Gestion administrative du personnelVoici quelques-unes des tâches clés de ce poste :Absences et embauches : Gestion des absences, embauches, DPAE, visites médicales, EVP, variable de paie, horaires des salariés.Déclaration heures et facturation : Déclaration heures intérimaires, validation heures et factures.Développement du plan de formation :...


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    Fonctions clés de l'agence Vous serez chargé de la gestion administrative du personnel, notamment : Absences, embauches, DPAE, visites médicales, EVP, variable de paie, horaires des salariés. Déclaration heures intérimaires, validation heures et factures. Saisie, plan de développement de compétences. Accompagnement du développement du plan de...


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    Votre futur poste Vous souhaitez développer votre expertise dans les différentes facettes de la fonction RH ? Vous êtes passionné par les relations humaines et vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution ? Alors, rejoignez les équipes RH du site de Pontivy (56) spécialisé dans la fabrication...


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    MBway recherche un Développeur des Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Objectifs du posteConcevoir et mettre en œuvre une stratégie de recrutement efficace.Collaborer avec l'équipe pour développer et améliorer les processus de recrutement.Établir des relations solides avec les candidats et les partenaires.Compétences requisesMaîtrise...