Recherche d'un Titulaire de Charge de Recouvrement Junior H/F

il y a 1 mois


Trappes, Île-de-France SFA Societe Francaise des Asc Temps plein
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Imaginez-vous travaillant pour une entreprise leader dans le domaine de l'ascenseur, où plus de 1 milliard de personnes déplacent chaque jour

Avec plus de 60000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d'affaires de 10,5 milliards d'euros, notre groupe se démarque par son engagement à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes.

Mission

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recouvrement Junior H/F basé(e) à Trappes (78). Vous serez rattaché(e) à la Responsable de l'équipe recouvrement et travaillerez en collaboration avec les différents interlocuteurs du Groupe.

Vos missions seront notamment les suivantes :

  • Récupérer les encours clients;
  • Gérer la relation avec les débiteurs;
  • Obtenir des explications sur le défaut de paiement;
  • Analyser et traiter les problèmes d'imputation comptable (présents ou passés);
  • Détecter et relayer les problèmes de référentiel clients;
  • Trouver des solutions en interne ou avec le client pour obtenir le paiement;
  • Procéder à la relance des clients en arriéré de paiement dans le cadre de la politique de recouvrement définie (outils SAP et CORA);
  • Enregistrer les promesses de paiement obtenues;
  • Enregistrer les litiges liés aux factures;
  • Apporter du support aux opérationnels (Ventes, Administration, Management des régions) ou aux prestataires (prestation recouvrement et contentieux) dans le cadre d'actions de recouvrement;
  • Identifier et tenir à jour dans nos bases de données les noms et responsabilités des contacts administratifs chez nos clients;
  • Mettre en place et maintenir une communication régulière et efficace avec les services payeurs des clients;
  • Préparer les dossiers contentieux, collecter et analyser les documents associés;
Profil recherché

Nous recherchons une personne ayant :

  • Une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine du recouvrement en B to B;
  • Une très bonne connaissance des procédures de recouvrement amiable;
  • Excellentes capacités d'analyse et rigueur;
  • Une maîtrise du pack MS Office (en particulier Excel) et idéalement de SAP;
  • La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients internes;
  • Une certaine fermeté dans les relations professionnelles.
Salaire estimé

Le salaire estimé est compris entre 25 000 € et 35 000 € selon l'expérience et les qualifications.

Bénéfices

L'entreprise offre une opportunité de développement professionnelle et de croissance personnelle au sein d'une culture humaine fortement axée sur l'équipe et la proximité. KONE France a reçu pour la quatrième année consécutive le label Top Employeurs, reconnaissance de la qualité de sa politique des Ressources Humaines.


  • Gestionnaire de Projets Junior

    il y a 4 semaines


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