Leader d'Équipe Étanchéité et Bardage H/F

il y a 3 semaines


Cambrai, Hauts-de-France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein
Présentation de l'entreprise

Notre client, un acteur reconnu depuis plus de 40 ans dans le secteur de l'enveloppe du bâtiment, se spécialise dans les domaines de l'étanchéité, des toitures terrasses, des bardages et des couvertures dans un périmètre de 150 km.

Nous sommes à la recherche d'un Responsable d'Équipe en Étanchéité et Bardage H/F - Confirmé.

Notre engagement est de fournir un service de qualité supérieure à nos clients, qu'ils soient privés ou publics, tout en respectant des normes de sécurité strictes sur nos chantiers.

Vos missions

Poste : Responsable d'Équipe en Étanchéité et Bardage H/F - Confirmé

Localisation : Cambrai, France

En tant que Responsable d'Équipe, vous aurez pour mission de superviser et de coordonner les opérations d'étanchéité et de bardage sur les différents chantiers.

Vous devrez maîtriser les compétences suivantes :

  • Établir des échafaudages en conformité avec les normes de sécurité.
  • Assurer la sécurisation des zones de travail selon les réglementations en vigueur.
  • Retirer les revêtements existants avec soin et précision.
  • Appliquer des revêtements étanches et isolants, que ce soit par collage ou fixation mécanique.
  • Interpréter et lire des plans et schémas de construction.
  • Vérifier l'étanchéité des revêtements pour garantir la qualité du travail effectué.
  • Utiliser des techniques de collage à chaud pour le bardage.
  • Installer et assembler des éléments de structures métalliques avec précision.
  • Réaliser l'isolation et l'étanchéité des toitures et terrasses.
  • Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente en veillant à l'intégrité du système.
Profil recherché
  • Diplôme ou formation en étanchéité, bardage, ou domaine connexe.
  • Minimum de 5 années d'expérience avérée en tant qu'étancheur bardeur, avec une expérience antérieure en supervision d'équipe.
  • Capacité à encadrer une équipe (1 à 2 collaborateurs) tout en maintenant un environnement de travail sécurisé.
  • Compétences en communication pour coordonner efficacement les activités avec les membres de l'équipe et la direction.
  • Travail en hauteur, permis nacelle requis.


Conditions de travail :

· Contrat à Durée Indéterminée, 38 heures par semaine.

· Déplacements quotidiens entre le siège et les chantiers avec le véhicule de l'entreprise.

· Rémunération annuelle entre 30 000 et 35 000 euros.

· Primes pour paniers et déplacements.



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