Ingénieur Thermique Energie et Carbone

il y a 1 mois


Loudun, Nouvelle-Aquitaine, France OMNIA INGENIERIE Temps plein
Présentation du poste

L'entreprise OMNIA INGENIERIE recherche un Ingénieur Thermique Energie et Carbone pour rejoindre son équipe.

Responsabilités
  • Participation à la faisabilité et à la conception thermique, énergétique et bas carbone des bâtiments et des systèmes d'équipements en collaboration avec les équipes internes environnement et fluides, les architectes et les maîtres d'ouvrage.
  • Réalisation d'études variées avec diagnostics, audits et faisabilités énergétiques, analyses climatiques, modélisations et calculs STD et SED, calculs FLJ, calculs thermiques et énergétiques règlementaires ou pour labellisation (RE2020, RT2012, E+C-, Décret Tertiaire, BEPOS, BBC, etc.), EFAE, ACV statiques et dynamiques, études de faisabilité photovoltaïques, géothermiques et biomasse.
  • Éventuelle réalisation de missions d'accompagnement et de suivi de travaux puis de commissioning et de suivi d'exploitation en lien avec les engagements et objectifs énergétiques.
  • Veille technique, innovante et règlementaire : règlementation, outils, solutions et modes constructifs et techniques, qualifications, certifications et labellisations, etc.
  • Participation au développement de nouvelles offres ou de nouveaux domaines d'activité.
Qualifications

Issu(e) d'une formation technique supérieure de niveau Bac+5 (Master ou Ingénieur en thermique, énergétique, environnement, développement durable), vous justifiez d'une première expérience ou stage au sein d'un Bureau d'études thermique ou environnement. Si vous êtes de niveau Bac +2 avec au minimum 2 ans d'expérience, n'hésitez pas à postuler également.

Vos compétences techniques doivent inclure la maîtrise des logiciels suivants : Pléiade, Perrenoud, Comfie, Rhino Grasshopper, Elodie, Dialux, Autocad, Revit et outils bureautique pack Office : Excel, Word, Powerpoint.

Informations supplémentaires

Bien se choisir, c'est d'abord bien se connaitre.

Notre process de recrutement nous permet d'une part d'apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l'occasion d'échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble.

Vos motivations, votre projet

Lors de votre candidature, expliquez-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi vous aimeriez nous rejoindre et n'oubliez pas de joindre votre CV.

L'entretien avec le DRH

Une fois votre candidature retenue, vous serez contacté(e) pour un premier entretien RH afin d'échanger sur l'adéquation entre votre projet et le nôtre.

Les entretiens avec le Manager

A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangerez avec notre Manager.

La proposition d'embauche

Arriver à cette étape signifie que nous souhaitons travailler ensemble. Une offre vous sera faite par le DRH.

A2MO s'engage à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.



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  • Chargé d'affaires

    il y a 2 semaines


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  • Loudun, 86200, Bressuire, France Ortec Engineering Temps plein

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