Analyste de la Performance Financière H/F

il y a 4 semaines


Paris, Île-de-France La Mutuelle Familiale Temps plein

Vous aspirez à une nouvelle étape dans votre parcours professionnel ? Vous désirez intégrer une structure qui valorise la polyvalence, l'innovation, l'autonomie et la réactivité dans un cadre bienveillant ?

N'hésitez plus et ensemble, faisons face à de nouveaux défis. Rejoignez La Mutuelle Familiale.

VOTRE POSTE :

« ANALYSTE EN CONTRÔLE DE GESTION »

Sous la responsabilité de la Direction des Finances, de l'Actuariat et des Risques – Service Comptabilité, Finance et Contrôle de gestion, vous serez en charge de la fonction d'analyste en contrôle de gestion. Vous aurez pour mission de mettre en œuvre et de suivre les activités de contrôle de gestion au sein des différentes directions.

Vos responsabilités incluront :

La préparation des budgets prévisionnels annuels selon le calendrier établi L'accompagnement des départements dans la création de leurs budgets Le suivi du processus d'arbitrage et de validation des budgets La conception et la mise en place d'outils de suivi des indicateurs de gestion et des tableaux de bord L'analyse mensuelle des performances de l'organisation par l'examen des écarts entre les résultats et les prévisions Le contrôle du processus d'engagement budgétaire La réalisation d'études économiques et financières ponctuelles L'analyse de la performance, la recommandation de solutions pour optimiser les résultats et le suivi des actions correctrices

VOTRE PROFIL :

Titulaire d'un diplôme Bac +5 avec une spécialisation en économie, finance ou gestion, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans, idéalement dans le secteur de la santé et de la prévoyance.

Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse aiguisé, une aisance relationnelle, ainsi qu'une excellente maîtrise d'Excel.

De plus, vous êtes agile, rigoureux, pédagogue et un bon communicant :

Découvrez les nombreux avantages :

Télétravail possible 2 jours par semaine Rémunération sur 13.6 mois Tickets restaurants (prise en charge employeur à 60%) Épargne salariale Activités sociales et culturelles proposées par le CSE Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à près de 90% Politique de Qualité de Vie au Travail Développement des compétences grâce à des formations régulières

La politique de recrutement de La Mutuelle Familiale vise à renforcer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses équipes.

À PROPOS, QUI SOMMES-NOUS ?

La Mutuelle Familiale (250 salariés) est une mutuelle engagée, pionnière sur des enjeux sociétaux majeurs, qui ne recherche pas le profit dans le domaine de la santé. Elle accompagne quotidiennement un grand nombre de bénéficiaires en matière de santé, de prévoyance et de prévention.

La Mutuelle Familiale est fière de son indépendance et de la proximité qu'elle entretient avec ses adhérents, afin de mieux répondre à leurs besoins tout en s'adaptant à un environnement en constante évolution. Elle s'engage également pour la santé environnementale, sensibilisant ses adhérents et collaborateurs. C'est la première mutuelle à lutter contre les perturbateurs endocriniens.

Intégrer La Mutuelle Familiale, c'est rejoindre une structure où chaque candidat a une chance d'être recruté, quel que soit son profil ou son parcours professionnel.



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