Responsable Ressources Humaines

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps plein
Poste : Responsable Ressources Humaines

En tant que Responsable Ressources Humaines, vous gérez l'ensemble de la politique RH avec pour principales missions :

  • Participation à la définition de la politique RH en lien avec la stratégie de l'entreprise ;
  • Gestion de la masse salariale et de la politique de rémunération ;
  • Recrutement de A à Z, incluant le onboarding ;
  • Gestion de la paie externalisée (communication des variables, contrôle des bulletins de paie) ;
  • Gestion de l'administration du personnel (contrats, avenants, absences) ;
  • Formation : Recueil des besoins et déploiement du plan de formation ;
  • Relations sociales : Préparation et animation du CSE, gestion des dossiers disciplinaires et des éventuels contentieux ;
  • Administration et mise à jour du SIRH ;
  • Gestion de carrière (people review) ;
  • Accompagnement des managers et des salariés au quotidien sur l'ensemble des sujets RH ;
  • Participation à différents projets en lien avec la fonction RH (QVT, RSE) ;

Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.

Profil : Vous êtes diplômé d'un master 2 minimum en ressources humaines ou droit social et avez une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire de Responsable Ressources Humaines.

Vous avez un niveau d'anglais à l'oral à minima professionnel.

Entreprise : Notre client est la filiale française d'un Groupe international reconnu dans le secteur des télécoms.



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