Responsable des Ressources Humaines

il y a 3 semaines

Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Groupement Hospitalier de la Haute-Saône GH70 Temps plein
Présentation de l'établissement


Le Groupement Hospitalier de la Haute-Saône est un acteur clé dans le secteur de la santé au sein de la région Bourgogne Franche-Comté. Avec une présence sur 12 sites, il offre des services variés dans le domaine sanitaire et médicosocial, totalisant une capacité de 1600 lits.

  • Implantations : Vesoul, Lure, Luxeuil, Gray
  • Spécialités : EHPAD à Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, Champlitte.
Responsabilités

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, sous la supervision de la DRH et du responsable de pôle, le-la Responsable des Ressources Humaines est chargé-e de l'analyse et de la gestion des situations individuelles pour un portefeuille d'agents. À ce titre, il/elle devra :

  • Effectuer les tâches de gestion des ressources humaines, en respectant les normes et procédures établies.
  • Accueillir, informer et conseiller les professionnels de l'établissement.

Les principales missions incluront :

  • Enregistrer les arrêts de travail et vérifier leurs impacts sur la paie.
  • Réaliser les déclarations d'accidents du travail et suivre les dossiers en cours.
  • Préparer et envoyer les demandes de congés longue maladie, longue durée, maladie grave et d'allocation temporaire d'invalidité.
  • Organiser les rendez-vous et rédiger les convocations pour les expertises médicales.
  • Suivre mensuellement le contrôle de paie (jours d'enfant malade, événements familiaux, AAQ).
  • Mettre en place et suivre les temps partiels thérapeutiques en collaboration avec le service de santé au travail.
  • Effectuer les déclarations et le suivi des indemnités journalières.
  • Rédiger les décisions et les courriers nécessaires.
  • Gérer les dossiers administratifs des agents.
  • Fournir des conseils et des informations aux agents dans son domaine d'expertise.
  • Accueillir et orienter les agents de l'établissement sur les questions relatives aux ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité).
  • Vérifier l'application des réglementations et des règles RH spécifiques à l'établissement (carrière, formation, paie, gestion du temps, absence, recrutement).

Les missions secondaires comprendront :

  • Participer aux permanences du bureau d'accueil de la Direction des ressources humaines (accueil physique et téléphonique).
  • Gérer les demandes de prestations sociales du C.G.O.S, de la M.N.H, de la Garantie Obsèques.
  • Contribuer à la préparation des dossiers de médailles du travail et à l'organisation de la cérémonie de remise des médailles.
  • Aider à la gestion et au suivi de dossiers transversaux sur demande de la DRH ou du responsable de pôle.

Compétences requises :

  • Analyser des situations, des données et des tableaux de bord, et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine.
  • Classer des données, informations et documents de diverses natures.
  • Conseiller et orienter les choix des personnes.
  • Définir et appliquer les techniques et pratiques adaptées à son métier.
  • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétence.
  • Utiliser les outils bureautiques et les logiciels spécifiques.

Ce poste est proposé à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour, en CDI ou par voie de mutation ou détachement pour les agents de la fonction publique.

Une expérience en ressources humaines est fortement souhaitée.

Profil recherché

Savoir-être :

  • Rigueur et méthode.
  • Capacité à rendre compte.
  • Esprit d'équipe.
  • Excellente communication.
  • Bienveillance.
  • Discrétion et respect du secret professionnel.

Formation et connaissances :

  • BAC+2 en ressources humaines ou gestion administrative.
  • Expérience sur un poste similaire souhaitée, de préférence en gestion des ressources humaines hospitalières.
  • Connaissance de l'environnement hospitalier et médico-social, de ses métiers et du statut du personnel non médical de la fonction publique hospitalière.

  • Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Groupement Hospitalier de la Haute-Saône GH70 Temps plein

    Présentation de l'établissementLe Groupement Hospitalier de la Haute-Saône est un acteur public majeur dans la région Bourgogne Franche-Comté, offrant des services sanitaires et médicosociaux sur 12 sites, avec une capacité d'accueil de 1600 lits.Implantations : Vesoul, Lure, Luxeuil, GraySpécialités : EHPAD à Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt,...

  • Stagiaire en Gestion Administrative des Ressources Humaines

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Titre du Poste : Stagiaire en Gestion Administrative des Ressources HumainesEntreprise : Pigier Performance ParisDescription :Administration des différents dossiers administratifsSupport au département des Ressources HumainesOrganisation des planningsPréparation des entretiens individuelsCoordination des réunions professionnellesGestion des...

  • Coordinateur(trice) Administratif(ve) en Ressources Humaines

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Coordinateur Administratif - Spécialisation en Ressources HumainesGestion des divers dossiers administratifsResponsabilités :Planification des emplois du tempsOrganisation des entretiens individuelsPréparation des réunions professionnellesAdministration des congés et des recrutementsSuivi des ruptures de contratGestion des dossiers administratifs des...

  • Assistant(e) de direction spécialisé(e) en Ressources Humaines

    il y a 1 jour

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Fonction : Assistant(e) de direction spécialisé(e) en Ressources Humaines Domaine : Ressources Humaines, Assistant de Direction Responsabilités : Gestion des dossiers administratifs diversifiés. Gestion des plannings et des agendas. Gestion des entretiens individuels et des réunions de travail. Gestion des congés et des absences. Gestion du...

  • Gestionnaire de paie H/F

    il y a 1 semaine

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France WINSEARCH - LYON AEC Temps plein

    A propos de l'entreprise :WINSEARCH - LYON AEC est un cabinet d'expertise comptable innovant et créatif qui accompagne des entreprises régionales dans leur développement. Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de paie autonome H/F pour rejoindre notre équipe.A propos du poste :Vos missions au sein du pôle social :Gérer un...

  • Gestionnaire de paie

    il y a 2 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France DUO VENANDI Temps plein

    A propos de l'entreprise :DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise...

  • Chef de service de nuit

    il y a 3 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE Temps plein

    MissionLe Groupe hospitalier de la Haute-Saône recherche un(e) cadre de santé de nuit pour le site hospitalier de Vesoul.Sous la responsabilité du coordonnateur général des soins et de l'administrateur de garde, le responsable de l'organisation des soins coordonne la gestion des lits disponibles et transmet les informations ascendantes et descendantes...

  • Responsable de la gestion des paies H/F

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Hays France Temps plein

    Présentation de l'entreprise : Hays France, un acteur majeur dans le domaine du recrutement, recherche un Responsable de la gestion des paies pour renforcer son équipe.Mission : En tant que Responsable de la gestion des paies, vous aurez la responsabilité d'un portefeuille clients constitué de petites et moyennes entreprises (PME) ainsi que de très...

  • Responsable de la paie et de la comptabilité

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France CRIT VESOUL Temps plein

    A propos de l'entreprise :CRIT VESOUL est un acteur majeur dans le domaine des ressources humaines et du recrutement, offrant des solutions en CDD, CDI, CDII et intérim. Avec près de 450 agences à travers la France, nous sommes présents depuis 60 ans pour répondre aux besoins variés des entreprises, qu'elles soient publiques ou privées, dans tous les...

  • Responsable d'agence F/H

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Covéa Temps plein

    Responsable d'agence F/H - CDI - Depuis plusieurs décennies, Covéa s'est engagée à respecter ses valeurs fondamentales : efficacité, proximité et accessibilité. L'entreprise a su, au fil du temps, rester attentive aux attentes de ses clients et s'adapter aux changements sociétaux. Une identité forte et des convictions affirmées qui se...

  • Responsable d'agence F/H

    il y a 4 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Covéa Temps plein

    Responsable d'agence F/H - CDI - Depuis plusieurs décennies, Covéa s'est engagée à respecter ses valeurs fondamentales : efficacité, proximité et accessibilité. L'entreprise a su, au fil du temps, rester attentive aux attentes de ses clients et s'adapter aux changements sociétaux. Une identité forte et des convictions affirmées qui se...

  • Adjoint au Responsable des Soins H/F

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France RH Partners Temps plein

    Présentation de l'entreprise Le Groupement Hospitalier de la Haute-Saône, comprenant des lits sanitaires et des établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), est composé de 4 sites de soins (1 principal et 3 secondaires) ainsi que de 13 EHPAD. Les activités médicales (médecine, chirurgie, gynécologie/obstétrique,...

  • Cadre de santé de nuit

    il y a 3 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE Temps plein

    MissionLe Groupe hospitalier de la Haute-Saône recherche un(e) cadre de santé de nuit pour le site hospitalier de Vesoul.Sous la responsabilité du coordonnateur général des soins et de l'administrateur de garde, le responsable de l'organisation des soins coordonne la gestion des lits disponibles et transmet les informations ascendantes et descendantes...

  • Responsable de la gestion de la paie et de la comptabilité

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France CRIT VESOUL Temps plein

    A propos de l'entreprise :CRIT VESOUL est un acteur majeur dans le domaine des ressources humaines et du recrutement, offrant des solutions en CDD, CDI, CDII et intérim. Avec près de 450 agences à travers la France, nous sommes présents depuis 60 ans pour répondre aux besoins variés des entreprises, qu'elles soient publiques ou privées, dans tous les...

  • Responsable de la gestion de la paie et de la comptabilité

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France CRIT VESOUL Temps plein

    A propos de l'entreprise :CRIT VESOUL est un acteur majeur dans le domaine des ressources humaines et du recrutement, offrant des solutions en CDD, CDI, CDII et intérim. Avec près de 450 agences à travers la France, nous avons plus de 60 ans d'expérience à répondre aux besoins variés des entreprises, qu'elles soient publiques ou privées, dans tous...

  • Responsable d'établissement de formation H/F

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Croix-Rouge française Temps plein

    Critères de l'offre Poste : Responsable d'établissement médico-social (H/F) Expérience requise : 3 à 10 ans Niveau d'études : Bac+5 Type de contrat : CDI, Temps Plein Rémunération : 55 000 € par an Présentation de l'organisation La Croix-Rouge française est à la tête d'un vaste réseau de 600 établissements œuvrant dans les domaines...

  • Responsable Adjoint des Soins H/F

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France RH Partners Temps plein

    Présentation de l'établissement Le Groupement Hospitalier de la Haute-Saône, avec ses lits sanitaires et ses établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), se compose de 4 sites sanitaires et de 13 EHPAD. L'établissement se distingue par ses activités médicales variées, incluant la médecine, la chirurgie, et la...

  • Responsable Adjoint des Soins H/F

    il y a 3 semaines

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France RH Partners Temps plein

    Présentation de l'entreprise Le Groupement Hospitalier de la Haute-Saône, avec ses lits sanitaires et d'EHPAD, est composé de 4 établissements de santé (1 principal et 3 de proximité) ainsi que de 13 EHPAD. Les activités sanitaires, incluant la médecine, la chirurgie, la gynécologie/obstétrique, ainsi que les soins de suite et de...

  • Responsable d'Atelier H/F

    il y a 3 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Groupe Associatif Handy'Up Temps plein

    À propos de l'entrepriseL'entreprise Adaptée « Adapei Pro 70 Rêpes Sud », certifiée ISO 9001, est spécialisée en sous-traitance industrielle dans les domaines de la couture industrielle, l'assemblage technique de matériaux souples pour des grands donneurs d'ordre du secteur automobile, de l'ameublement, et de la maroquinerie de...

  • Directeur d'agence F/H

    il y a 2 jours

    Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté, France Groupe Covéa Temps plein

    Responsable Commercial TerritorialDescription du posteLe Groupe Covéa recherche un Responsable Commercial Territorial pour rejoindre son équipe de management commercial. En tant que Responsable Commercial Territorial, vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre la stratégie commerciale du Groupe dans votre territoire.MissionsVous êtes...