Emplois actuels liés à Analyste en Reporting des Ressources Humaines - Paris, Île-de-France - Natixis
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Analyste d'Exploitation des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Cegedim Temps pleinMissionL'Analyste d'Exploitation (H/F) est chargé(e) de garantir la disponibilité et la performance des applications métiers liées aux logiciels de gestion des ressources humaines.Compétences requisesConnaissances approfondies en gestion des applications métiersExpérience en infogérance et en maintenance des systèmesCapacité à analyser et...
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Analyste Reporting de Performance
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France https:linkfinance.comsitemap Temps pleinPoste : Analyste Reporting de Performance Nous recherchons un Analyste Reporting de Performance pour rejoindre notre équipe de gestion de données financières. Vous serez responsable de la gouvernance des données et du dispositif de qualité de données au sein de l'outil de Reporting JUMP. Vous accompagnez les équipes métiers dans l'automatisation et...
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Analyste Informatique Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Euro Information Developpements Temps pleinPoste : Analyste Informatique Ressources HumainesType de contrat : CDIMétier : Informatique : Etudes & Développements - Analyste développeur et/ou Développeur InformatiqueLocalisation : Nantes (44)Niveau d'études : Bac + 4 validé, Bac + 5 validé ou en cours, Bac + 2 validé, Bac + 3 validéSalaire : 38-46 k€ brut annuel fixe +...
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Analyste Reporting
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Ofi Invest Asset Management Temps pleinPoste d'Analyste ReportingNous recherchons un Analyste Reporting rigoureux et doté d'un bon sens analytique pour rejoindre notre équipe de Reporting en charge de la rédaction des rapports de gestion financier et extra-financier de nos fonds.Agrégation des données : Collecter, organiser et interpréter les données à partir de notre système principal...
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Analyste de Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Digistrat consulting Temps pleinPrésentation du posteNous recherchons un Analyste de Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de Digistrat Consulting.ResponsabilitésCadrage et proposition de solutions : Contribuer à la clarification des besoins exprimés par le Product Owner via des workshops, développer des solutions adaptées à l'environnement et respecter les principes...
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Analyste Reporting de Performance
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Fed Finance Banque de Marché Temps pleinPoste d'Analyste Reporting de PerformanceVous rejoignez l'équipe de Fed Finance Banque de Marché, un cabinet de recrutement spécialisé dans la finance, en tant qu'analyste reporting de performance. Votre mission consiste à intégrer l'équipe de Reporting Data Management et à vous occuper du contrôle des flux de données financières...
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Gestionnaire de Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Sinclair Ressources Temps pleinMissions du Gestionnaire de Ressources HumainesRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 7 personnes, vos missions sont :Saisir les arrêts de travail dans l'outil de gestion des temps du clientIdentifier les arrêts non remboursésÉtablir les attestations de salaire sur Net-EntreprisesAnalyser les écarts et mener les...
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Analyste Reporting de performance
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Fed Group Temps pleinDétails du PosteL'entreprise Fed Group recherche un Analyste Reporting de performance pour rejoindre son équipe de Reporting Data Management. Vous serez en charge du contrôle des flux de données financières et des indicateurs de risques des équipes en interne, et vous assurez de bien les mettre à disposition dans les différents référentiels de...
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Gestionnaire de Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Capital Ressources Temps pleinCapital Ressources recherche un Gestionnaire de Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Le candidat idéal sera chargé du suivi administratif et de la mise en œuvre des affaires en lien avec le CGP. Il assurera l'interface entre le CGP, le service back office et les partenaires et les clients.Les missions du candidat seront les suivantes : Assister...
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Analyste de Reporting Prudentiel
Il y a 2 mois
Paris, Île-de-France La Banque Postale Temps pleinIntroductionVous cherchez un défi professionnel qui vous permettra de mettre vos compétences en valeur dans un environnement dynamique et innovant? La Banque Postale vous propose un poste d'analyste de reporting prudentiel dans sa Direction Financière.MissionsEn tant qu'analyste de reporting prudentiel, vous serez chargé de:Produire des calculs LCR,...
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Analyste reportings Prudentiels
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France GROUPE LA BANQUE POSTALE Temps pleinPoste d'Analyste reportings PrudentielsLa Banque Postale recherche un Analyste reportings Prudentiels pour rejoindre son équipe de Direction Financière. Le candidat idéal aura pour mission de produire des reportings prudentiels de solvabilité pour le Groupe et ses filiales, ainsi que de contrôler la bonne application des normes et méthodologies LBP des...
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Spécialiste Ressources Humaines Informatiques
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Euro Information Developpements Temps pleinPoste d'Analyste DéveloppeurNous recherchons un Analyste Développeur pour rejoindre notre équipe à Nantes. Vous serez chargé de concevoir et de développer des solutions informatiques pour les Ressources Humaines.Concevoir les solutions informatiquesEffectuer les tests unitaires et participer à la qualification des utilisateursDocumenter les...
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Directeur des Ressources Humaines H/F
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES Temps pleinPoste : Directeur des Ressources Humaines H/FVous êtes prêt(e) à relever un défi RH de grande envergure ? Rejoignez l'AFPI Seine Estuaire comme Directeur(trice) des Ressources Humaines.Le Pôle Formation UIMM Eure Seine Estuaire, acteur incontournable dans la formation professionnelle des métiers industriels, est en pleine expansion et recherche un(e)...
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Analyste de Données et Responsable de la Gestion des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Talan Temps pleinResponsable de l'Analyse et de la Gestion des Ressources HumainesTalan, un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, recrute un(e) Responsable de l'Analyse et de la Gestion des Ressources Humaines.Vous serez chargé(e) de construire des modèles d'analyses et indicateurs de pilotage autour des...
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Responsable de la Direction des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Ressources Mutuelles Assistance Temps pleinPrésentation de l'entrepriseRessources Mutuelles Assistance est une PME de 250 collaborateurs qui propose une plateforme de services spécialisée dans les opérations d'assistance et d'accompagnement à la personne en France et à l'étranger.Missions et responsabilitésLe Responsable de la Direction des Ressources Humaines sera amené à...
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Relai Ressources Humaines en Alternance
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France IFCV - Formations en Alternance Temps pleinCarrefour Banque - Relai Ressources Humaines en AlternanceCarrefour Banque est à la recherche d'un Relai Ressources Humaines en alternance pour renforcer son équipe RH. Ce poste est un excellent opportunité pour les étudiants en alternance qui souhaitent développer leurs compétences RH et se lancer dans une carrière prometteuse.MissionsAccompagner...
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Analyste Reporting Junior
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France OFI Invest Temps pleinVous êtes un analyste de données passionné?Nous recherchons un analyste junior de reporting pour rejoindre notre équipe de reporting en charge de la rédaction des rapports de gestion financier et extra-financier de nos fonds.MissionAgrégation des données : Collecter, organiser et interpréter les données à partir de notre système principal de...
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Assistant(e) en Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Sinclair Ressources Temps pleinRejoignez l'équipe de Sinclair Ressources et occupez le poste d'Assistant(e) en Ressources Humaines !MissionsAméliorer le cycle RH et les processusAccompagner le changement du SIRHGérer les contrats freelanceAdministrer la base de données RHAnimer les prestatairesParticiper aux processus d'onboarding et d'entretiens annuels'60%...
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Responsable des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France KEOLIS limited Temps pleinKeolis Mobilités ParisNous sommes à la recherche d'un Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Keolis Mobilités Paris. En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé de la gestion administrative des filiales, du recrutement des collaborateurs, et du suivi des effectifs. Vous devrez également assurer le...
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Analyste de Performance et Reporting
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Hs Mittweida Temps pleinAnalyste de Performance et ReportingVous intégrerez une équipe polyvalente, disponible et réactive. Suivre les évolutions réglementaires et leur mise en œuvre en toute conformité ;Contrôler l'exactitude des données et apporter les corrections nécessaires en lien avec notre Data management ;Compétences requisesDe formation supérieure (bac +4 ou...
Analyste en Reporting des Ressources Humaines
Il y a 3 mois
Natixis, Paris, France
En tant qu'acteur majeur dans le secteur financier international, Natixis Corporate & Investment Banking offre une gamme complète de services aux entreprises, institutions financières, et entités gouvernementales.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du pôle Asset and Wealth Management (AWM), vous intégrerez l'équipe dédiée à la Rémunération & Avantages et au Reporting RH, composée de quatre membres, de Natixis Investment Managers (NIM).
Dans le cadre des politiques RH de NIM, le service de Rémunération & Avantages et Reporting RH est responsable de la collecte et de l'analyse des données sociales. Il fournit des indicateurs clés et des informations essentielles pour la gestion des ressources humaines, l'élaboration des communications sociales requises, le suivi des effectifs et des coûts, ainsi que la mise en œuvre des systèmes de rémunération et des avantages sociaux.
Vos missions principales incluent :
- La production des reportings légaux et réglementaires destinés aux instances représentatives du personnel, tels que le rapport trimestriel sur l'emploi, le bilan social, et le rapport sur l'égalité Hommes/Femmes ;
- La communication des données relatives aux effectifs aux clients internes, impliquant la gestion, le suivi et le contrôle des effectifs ainsi que des demandes ponctuelles ;
- La réponse aux enquêtes statistiques, incluant les questionnaires DARES et ECMOSS ;
- La fiabilisation des données des systèmes d'information RH, en assurant le contrôle des bases de données pour garantir leur exactitude ;
- La contribution à l'optimisation des processus de production des reportings internes.
Vous collaborerez étroitement avec les équipes Finance et le Siège de Natixis, ainsi qu'avec les centres d'expertise et les DRH/RRH du pôle.
À propos de votre profil : Si vous vous reconnaissez dans les caractéristiques suivantes, vous serez en adéquation avec notre environnement de travail.
Titulaire d'un diplôme supérieur en ressources humaines, vous possédez une première expérience réussie dans un rôle similaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants, avec une excellente maîtrise d'Excel et des techniques de reporting.
Vous avez un excellent sens relationnel, une grande capacité d'écoute, et êtes motivé par le travail en équipe. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre rigueur, votre organisation et votre curiosité. Vous avez un niveau d'anglais B2-C1.
Ce poste offre la possibilité de télétravail.
En tant qu'employeur de choix, nous plaçons nos collaborateurs au cœur de nos préoccupations. Des dispositifs de mobilité interne, de développement de carrière et de formation sont à votre disposition pour vous permettre de progresser et de vous épanouir tout au long de votre parcours professionnel.
Vous évoluez dans un environnement de travail hybride, inclusif et propice à la collaboration.
