Emplois actuels liés à Responsable Relations Sociales et Ressources Humaines - Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes - Afiph Aassociation Familiale de L´Isére pur personnes handicapées
-
Gestionnaire de Paie et Responsable des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Alternance Temps pleinGroupe Alternance recherche un Gestionnaire de Paie et Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre son équipe.MissionCréer et mettre en place une politique RH intégrant une dimension RSE, assurer la gestion administrative du personnel, mettre en place des indicateurs de suivi de la performance sociale de l'organisation, contribuer à...
-
Responsable de la paie et des ressources humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France NEXTGEN RH Temps pleinMissionNEXTGEN RH est un cabinet de recrutement multispécialiste qui recherche un(e) Responsable de la paie et des ressources humaines pour l'un de ses clients, un grand groupe handi-accueillant spécialisé dans la distribution de matériaux de construction.Vos missions seront de réaliser le traitement complet de la paie de A à Z pour plus de 300...
-
Spécialiste des Ressources Humaines
il y a 1 mois
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un Spécialiste des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Grenoble, France. En tant que Spécialiste des Ressources Humaines, vous serez responsable de la gestion des ressources humaines, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des salaires.Responsabilités :Préparation et...
-
Responsable d'activité gestion des ressources humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Alpes Isère Habitat Temps pleinMissionsRattaché(e) à la Responsable du service Gestion des Ressources Humaines / Paie / Tableaux de bord, vous contribuez par votre expérience et votre savoir-faire, au bon fonctionnement et à l'amélioration des activités de gestion RH ; vous :assurez la gestion d'activités spécifiques : gestion des temps, suivi des dossiers médicauxoptimisez les...
-
Responsable d'activité gestion des ressources humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Alpes Isère Habitat Temps pleinMissions : Vous rejoignez l'équipe de l'Alpes Isère Habitat en tant que responsable de la gestion des ressources humaines. Vous contribuerez au bon fonctionnement et à l'amélioration des activités de gestion RH en assurant la gestion d'activités spécifiques, en optimisant les processus liés à la gestion administrative et en...
-
Assistant en ressources humaines magasin
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Leroy Merlin Temps pleinL'objectif principal de Leroy Merlin est d'améliorer l'habitat en France, et nous sommes à la recherche d'un collaborateur qui partagera cette vision.Nous sommes une entreprise internationale, mais nous sommes attachés à nos valeurs humaines : simplicité dans les relations, confiance accordée à chacun et une entreprise dans laquelle...
-
Responsable Ressources Humaines et RSE régional
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Rector Lesage Temps pleinMissionLe Groupe Rector Lesage place l'épanouissement de l'Homme au cœur de sa politique RH, en mettant en avant la qualité de vie au travail, la formation, l'intégration, la mobilité interne et les parcours d'évolution.En tant que Responsable Ressources Humaines et RSE, vous accompagnez et conseillez les opérationnels sur...
-
Responsable des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France YR - FR - 15795 Temps pleinFiche de posteLe responsable des ressources humaines joue un rôle clé dans la gestion des employés au sein de l'entreprise YR. Il est responsable de l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion des employés, de leur entrée à leur sortie de l'entreprise.Missions principales :Gestion administrative des employés :Mettre à jour...
-
Responsable de la clientèle
il y a 2 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Alternance Temps pleinCréez votre avenir avec Groupe AlternanceNous recherchons un candidat motivé pour rejoindre notre équipe en tant que responsable de la clientèle et des ressources humaines. Vous serez en charge de gérer les relations avec les clients, de coordonner les activités de la PME et de contribuer à la gestion des ressources humaines.À propos de...
-
Assistant social du personnel
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble Temps pleinLe posteL'assistant social du personnel est un professionnel clé au Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble, chargé de la mise en œuvre et du suivi de l'action sociale auprès des agents hospitaliers.Il a pour objectifs :Fournir un accompagnement personnalisé aux agents hospitaliers dans leurs difficultés professionnelles, familiales ou...
-
Administrateur des ressources humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France AG38 EXPERTS ET ASSOCIES Temps pleinPrésentation du posteL'entreprise AG38 EXPERTS ET ASSOCIES recherche un administrateur des ressources humaines pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé de l'établissement et du contrôle des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventions, ainsi que de la déclaration et du contrôle des charges sociales.Missions clésÉlaborer et...
-
Responsable Ressources Humaines en Alternance
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Alternance Temps pleinGroupe Alternance est une école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire. Nous recherchons un candidat pour un poste de Responsable Ressources Humaines en Alternance au sein d'une maison d'édition à Grenoble. Les avantages de Groupe Alternance : •Accompagnement individuel pour votre CV et votre lettre de motivation •Un...
-
Responsable des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France YR - FR - 15795 Temps pleinPosteAdministrateur du personnelL'administrateur du personnel joue un rôle clé dans la gestion des ressources humaines au sein de l'entreprise. Il est responsable de l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion des employés, de leur entrée à leur sortie de l'entreprise. Ce poste demande rigueur, organisation, et une bonne...
-
**Spécialiste en Rémunération et en Ressources Humaines**
il y a 3 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France NEXTGEN RH Temps pleinMission du Spécialiste en Rémunération et en Ressources HumainesL'entreprise NEXTGEN RH est à la recherche d'un Spécialiste en Rémunération et en Ressources Humaines pour rejoindre son équipe.Vous serez responsable de la gestion de la paie et des ressources humaines pour plus de 300 salariés.Fonctions et responsabilitésLes principales...
-
Gestionnaire de Paie
Il y a 2 mois
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €Offre de poste : Gestionnaire de PaiebeBee Professionals recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe à Grenoble, France.ResponsabilitésPréparation et traitement des bulletins de paie pour les salariés.Collecte et vérification des informations liées aux heures travaillées, congés, et absences.Gestion des déclarations sociales et...
-
Spécialiste en Paie et Gestion des Ressources Humaines
il y a 6 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Pay Job Temps pleinA propos de l'entreprise :PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées.Je suis Mihriban KAVAKLI, consultante en recrutement au sein du cabinet Payjob.Nous recherchons un(e) Spécialiste en Paie et Gestion des Ressources Humaines pour notre client, un cabinet d'expertise comptable basé à...
-
Responsable Comptabilité et Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France YR - FR - 15795 Temps pleinPrésentation du posteVous rejoindrez notre équipe en tant que responsable comptabilité et ressources humaines, où vous serez chargé de la gestion administrative des dossiers du personnel, de la saisie des pièces comptables et du suivi des comptes clients et fournisseurs.MissionsSaisie des pièces comptables : factures fournisseurs et clients, notes de...
-
Responsable RH En Ressources Humaines à Grenoble
il y a 6 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Alternance Temps pleinGroupe Alternance est une école supérieure spécialisée dans le secteur tertiaire qui recherche un candidat pour effectuer un Mastère Manager en Ressources Humaines en alternance au sein d'un fabricant de produits chimiques à Grenoble.La localisation idéale :Grenoble (38)Lieu de formation : Fontaine (38)Compétences requises...
-
Responsable d'activité gestion des ressources humaines
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Alpes Isère Habitat Temps pleinMissions :Vous contribuez par votre expérience et votre savoir-faire, au bon fonctionnement et à l'amélioration des activités de gestion RH ; vous :assurez la gestion d'activités spécifiques : gestion des temps, suivi des dossiers médicauxoptimisez les processus liés à la gestion administrativeassurez la liaison avec les services de gestion RH et de...
-
Chargé des Ressources Humaines en Alternance
il y a 4 semaines
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps pleinRecherchez-vous un défi professionnel stimulant ? Nous sommes à la recherche d'un Chargé des Ressources Humaines en Alternance pour rejoindre notre équipe à Saint Jean de Maurienne. Un poste qui vous permettra de développer vos compétences en gestion des ressources humaines ! Vous serez chargé de l'administration des dossiers du personnel, du...
Responsable Relations Sociales et Ressources Humaines
il y a 1 mois
L'Afiph, association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap, recrute son Responsable Relations Sociales et Ressources Humaines (H/F).
Vous serez rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines et participerez au dialogue social, contribuant à sa qualité. Votre périmètre couvrira également les domaines du recrutement, de la formation et GEPP, avec l'appui d'une équipe dédiée.
Dialogue social
- Assurer une représentation de l'employeur lors de réunions de négociation avec les organisations syndicales
- Participer à l'animation des relations sociales avec les CSE
- Partager avec la direction générale les différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs qui permettent de suivre le climat social et d'anticiper
- Définir et mettre en œuvre un processus harmonisé de recrutement et veiller à son application par le conseil aux établissements notamment
- Piloter les recrutements des profils managériaux, cadres et siège
- Définir et piloter la politique d'intégration des nouveaux embauchés
- Proposer et coordonner des dispositifs de remplacements et de recours au travail temporaire
- Organiser (et participer à) des évènements en faveur du recrutement et de la marque employeur
Gestion des emplois et des parcours professionnels
- Piloter la mise en œuvre d'un Plan de Développement des Compétences en lien avec la responsable formation
- Contribuer au déploiement de la GEPP et de ses fondamentaux
- Déployer la politique RH en matière de mobilité (géographique et professionnelle)
- Veiller au déploiement de la politique de formation selon les orientations stratégiques et objectifs de développement visés
- Participer aux réunions des différentes instances (CSE, Commission Formation/Égalité pro...)
- Manager et animer une équipe en lien avec les attentes de la Chart en vigueur
- Participer au respect à la politique santé et sécurité au travail notamment en matière de maintien en emploi des salariés
- Être garant des sujets liés à la diversité : handicap, senior, jeunes, égalité hommes/femmes.
Poste basé à pourvoir en CDI, temps plein, dès que possible
Lieu : Grenoble, Isère
Rémunération : Statut cadre suivant CCN66 et selon expérience, 47-50 K euros brut annuel
Avantages : Congés légaux + conventionnels, tickets-restaurant, mutuelle d'entreprise, prime transport, télétravail ponctuel.
Profil recherchéPROFIL RECHERCHÉ
- Titulaire d'un diplôme de niveau 7 en ressources humaines/Droit social ou Relations sociales, vous bénéficiez d'une expérience réussie à un poste similaire et d'une expérience de 5 minimum dans la fonction.
- Vos compétences en conduite de projet, votre savoir-faire à travailler en équipe, votre capacité à négocier et à occuper une posture d'interface ont été des facteurs clefs de succès de votre parcours professionnel.
- Une expérience au sein du secteur médico-social serait appréciée.
Fidèle à ses valeurs associatives, les offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Vous souhaitez rejoindre un secteur de l'économie sociale et solidaire en pleine évolution, au service des personnes vulnérables. L'Afiph est une association avec des valeurs humaines, des missions et de l'exigence professionnelle pour progresser et évoluer, des projets qui donnent du sens.
- Prendre part à l'aventure au sein d'une équipe dynamique où la convivialité et les échanges sont présents et une grande autonomie dans le travail.
- Vous cherchez à allier vie professionnelle et vie personnelle? Ça tombe bien, nous aussi
Alors n'hésitez plus, nous vous attendons