Délégué Juridique

il y a 17 heures


Longwy, Grand Est, France Sodexo Luxembourg Temps plein
Legal Manager

Ce poste est chargé de fournir des conseils juridiques stratégiques pour soutenir et protéger les intérêts de Sodexo Luxembourg.

Missions :

  • Fournir des conseils juridiques efficaces au Management Team,
  • Soutenir les équipes commerciales dans la négociation de contrats et d'accords complexes,
  • Gérer les services juridiques externes et veiller au respect des lois et des réglementations,
  • Conseiller de manière proactive divers clients internes sur l'évaluation et la gestion des risques juridiques et commerciaux importants,
  • Superviser l'équipe juridique et veiller à l'alignement du département sur les stratégies et les objectifs de l'entreprise,
  • Veiller à ce que les activités soient menées conformément à la législation applicable et aux processus de gouvernance interne de Sodexo,
  • En tant qu'expert des réglementations GDPR, assurer le suivi des plans d'action et des procédures pour répondre aux demandes des collaborateurs et des clients,
  • S'assurer que la stratégie et les priorités du département « Legal » sont communiquées, comprises et mises en œuvre au sein de l'organisation.

Compétences requises :

  • Titulaire d'un master en droit,
  • Environ 8 ans d'expérience réussie dans un contexte similaire avec une grande expérience dans les fonctions juridiques au sein d'organisations complexes,
  • Maîtrise du français et de l'anglais,
  • Les défis ne vous effraient pas et vous vous adaptez facilement à des situations changeantes,
  • Solides compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles,
  • Qualités de leadership et de réflexion stratégique avérées,
  • Approche proactive et axée sur la recherche de solutions à des questions juridiques complexes.

Rémunération : Le salaire pour ce poste est compris entre 70 000 € et 120 000 € par an, selon l'expérience et les qualifications du candidat. En plus du salaire, vous bénéficierez également d'avantages tels que des chèques-repas, des horaires de travail flexibles et une place de parking à tarif préférentiel.