Harry Hope, cabinet de recrutement, accompagne des candidats et des entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

La pharmacie est aux normes. Vos missions :

• Assurer la gestion des stocks de la PUI en recherchant le meilleur rapport coût-efficacité, la distribution auprès des pharmacies des services de soins, la vérification des prescriptions pharmaceutiques accessibles afin d'assurer la sécurité des patients.
• Assurer, dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l'établissement, la gestion, l'approvisionnement, la préparation, le contrôle, la détention et la dispensation des médicaments, des dispositifs et consommables médicaux stériles ainsi que des articles de pansement et d'hygiène.
• Adhérer au comité du médicament, des dispositifs médicaux et des gaz de l'établissement (COMEDIMS).
• Être responsable des activités de stérilisation et de reconstitution des cytotoxiques de la PUI.
• Être responsable de la pharmacovigilance à la matériovigilance, réactovigilance.
• Veiller à l'hygiène et de lutte contre les infections nosocomiales.
• Établir l'audit et contrôle des pharmacies des services de soins.
• Gérer les événements indésirables relatifs à la prise en charge médicamenteuse.
• Participer aux missions de l'équipe opérationnelles d'hygiène.

Horaires : cadre au forfait jour. La pharmacie est ouverte de 8 H à 18 H.

Salaire : Selon expérience.

Avantages :

• Un encadrement proche, disponible et à l'écoute.
• Un environnement de travail dynamique et pluridisciplinaire.
• Une prime de fin d'année avec montant évolutif en fonction de l'ancienneté.
• Une prime de participation et d'intéressement.
• Une prise en charge de la mutuelle par l'employeur à hauteur de 100%.
• Une prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%.
• Un parking salarié gratuit et sécurisé.
• Une politique de mobilité interne (entre les différents services) et externe (avec les établissements du groupe).
• Une politique de Qualité de Vie au Travail dynamique.
• Un parcours d'intégration.
• Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière (entretiens, formations...).
• La présence d'un CSE (Chèques-cadeaux en fin d'année, etc.).
• Un self sur place.

Vous avez obligatoirement les diplômes requis pour la fonction avec spécialisation hospitalière. Les débutants sont les bienvenus. Nous recherchons une personne investie.