Développeur RH et QVCT

il y a 4 semaines


MarcqenBarul, Hauts-de-France GAPAS Temps plein

Présentation du poste

L'association GAPAS recherche un Développeur RH et QVCT pour rejoindre son équipe de Direction Générale. Ce poste est chargé de développer et de mettre en œuvre des politiques de Ressources Humaines et de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) au sein de l'association.

Missions

Les principales missions de ce poste sont les suivantes :

1. Développement RH :

Proposer et mettre en œuvre la politique de GEPP de l'association.

Proposer des projets et outils liés à la GEPP (recrutement et relations écoles, accueil et intégration, cartographie métier, fiches missions, entretiens professionnels, mobilité professionnelle, gestion des talents et des compétences...).

Coordonner le plan de développement des compétences de l'Association.

Assurer les relations avec l'OPCO et conseiller les établissements sur les différents dispositifs.

Être force de proposition sur toute action de formation inter-établissement s'inscrivant dans une logique de développement des compétences collectives.

2. Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) :

En lien avec les référents santé sécurité handicap de l'association, proposer et mettre en œuvre la politique QVCT de l'association.

Mettre en place des projets/actions QVCT au niveau associatif en valorisant celles menées par les établissements.

3. Autres missions :

Créer des communications RH à destination des salariés, des directions ou des partenaires sur vos projets et ceux de vos collègues.

Contribuer à l'élaboration des statistiques mensuelles et rapports annuels de l'association (bilan social, rapport de situation comparé, index égalité...).

Proposer et déployer des outils numériques afin de compléter notre SIRH et répondre aux besoins des utilisateurs et de reporting.

Compétences requises

De formation supérieure en Ressources Humaines (bac +3 exigé), vous justifiez d'une première expérience réussie, d'au moins 3 ans, sur des missions de développement RH et/ou QVCT.

Avoir déjà travaillé au sein d'organisations matricielles multi-sites serait un plus, tout comme la connaissance du secteur médico-social.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe.

Vous êtes aguerri(e) à la gestion de projets transverses.

Votre rigueur et votre organisation vous permettent de mener de front vos différentes missions.

Vous avez l'esprit d'initiative et êtes force de proposition.

Vous vous démarquez par vos qualités rédactionnelles et votre bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment office 365 et excel).

Permis B exigé.


  • Développeur RH et QVCT

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    il y a 3 semaines


    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France Lynx RH Temps plein

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    il y a 2 jours


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    il y a 21 heures


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  • Développeur Python F/H

    il y a 2 semaines


    Mons-en-Barœul, Hauts-de-France ENOSI RH Temps plein

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    il y a 1 semaine


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