Responsable Consolidation Statutaire et Réglementaire

il y a 3 semaines


Paris, Île-de-France FED FINANCE Temps plein

Fonctions et responsabilités

Nous recherchons un Responsable Consolidation Statutaire et Réglementaire pour rejoindre notre équipe de direction financière.

En tant que Responsable Consolidation Statutaire et Réglementaire, vous serez chargé de produire les comptes consolidés et les reportings réglementaires du groupe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les métiers et les fonctions supports pour assurer la qualité et la fiabilité de nos productions.

Missions clés

  • Encadrer une équipe de consolidateurs et travailler en transversalité sur des sujets d'actualité et complexes ;
  • Participer aux productions trimestrielles des comptes consolidés du groupe en supervisant des métiers et tâches transverses ;
  • Contribuer à l'élaboration des reportings réglementaires sur base consolidée (Reporting FINREP, ItoA, ) ;
  • Contribuer à la rédaction de la Revue analytique des Comptes consolidés ;
  • Partager avec votre management l'avancement et les points d'attention des tâches dont vous avez la responsabilité ;
  • Décliner les priorisations de travaux définies par le management ;
  • Participer à des projets transversaux en tant que leader métier (en liaison avec les autres directions du groupe et les filiales) portant sur des évolutions issues de réformes réglementaires ou d'optimisation / automatisation des processus de production.

Profil recherché

Nous recherchons un candidat ayant une expérience de 6-10 ans dans la consolidation bancaire et souhaitant évoluer vers un rôle managérial et plus transversal. Vous devrez avoir de bonnes connaissances dans les normes IFRS et la consolidation des comptes. Un sens de la rigueur et de l'organisation vous permettra de respecter les délais qui vous sont impartis dans le pilotage de l'activité. Vous devrez également être capable d'accompagner votre équipe dans la montée en compétence et dans la production des comptes consolidés. Un bon sens relationnel et une très bonne capacité de communication et de synthèse sont également des atouts importants.

Avantages

Nous offrons un statut cadre, 31 jours de congés payés, 12 jours de RTT, 10% de variable sur objectif, 13-14% d'intéressement et de participation, remboursement de la carte navigo à hauteur de 90%, 84 jours de télétravail par an. Notre structure vous offre également la possibilité de bénéficier de 5 cantines sur place, 2 salles de sports, une conciergerie et un beau cadre de travail.

Lieu de travail

Le poste est situé dans notre siège à [emplacement].

Comment postuler

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : [adresse email]. Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste et nous avons hâte de recevoir votre candidature



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