Infirmier (ère) en 8H45 en Journée – 10H la nuit - Service Médecine Interne- SAT F/H

il y a 3 jours


Paris, Île-de-France AP-HP Temps plein
Informations générales

L'hôpital Saint-Antoine, situé à Paris (12ème arrondissement), est l'un des hôpitaux de référence de l'est parisien. Il propose une diversité de spécialités médicales et chirurgicales de court séjour pour adultes.

Description du poste

L'infirmier (ère) en 8H45 en Journée – 10H la nuit - Service Médecine Interne- SAT F/H est responsable de la prise en charge des patients dans le service de médecine interne. Il/elle doit être capable de travailler en équipe interprofessionnelle et de collaborer avec les autres membres du personnel de soins.

Missions
  • Réaliser des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade.
  • Participer à la rédaction et la mise à jour du dossier du malade.
  • Informé et accompagner le patient et son entourage.
  • Travailler en équipe interprofessionnelle.
  • Collaborer avec le SAU, assurer laval des urgences.
  • Réaliser les soins infirmiers, du rôle propre et du rôle sous prescriptions.
  • Établir le projet de soins et la planification des activités.
  • Analyser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.
  • Réaliser les surveillances et les activités thérapeutiques adaptées aux situations des patients.
  • Identifier les situations d'urgence ou de crise.
  • Recueillir les données cliniques, évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne.
  • Respecter les protocoles, procédures et les règles de bonnes pratiques.
  • Assurer les validations, les transmissions ciblées et narratives ainsi que les traçabilités sur le dossier de soin informatisé.
  • Mettre en œuvre les soins d'hygiène et de confort en binôme avec laide-soignant(e).
  • Participer aux cours et réunions de service.
  • Réactualiser ses connaissances et se former sur les nouvelles pratiques.
  • Assurer les traçabilités institutionnelles (hémovigilance, gestion des stupéfiants).
  • Gérer et contrôler les produits, le matériel et les dispositifs médicaux.
  • Accueillir et encadrer les étudiants, les stagiaires et les personnels placés sous sa responsabilité.
  • Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers.
  • Élaborer et utiliser les protocoles de soins concernant le rôle infirmier.
Activités complémentaires
  • Participation à la démarche d'amélioration de la qualité et déclaration des événements indésirables (Osiris).
  • Revue EI, RMM, certification.
  • Participation aux réunions de service.
  • Implication dans les projets du service, du DMU et de l'établissement.
Quotité de travail

35H annualisées.

Liaisons
  • Liaisons hiérarchiques :
  • · Cadre de Santé,
  • · Cadre supérieur de Santé,
  • · Cadre Paramédical de DMU
  • · Directeur des Soins du site Saint-Antoine
  • Liaisons fonctionnelles :
  • · Équipes médicales et paramédicales des services
  • · Autres services cliniques et médico-techniques du site,
  • · Services administratifs, logistiques,
  • · EFS, Assistante Sociale, Psychologues, Diététicien(ne)
Profil recherché

L'infirmier (ère) en 8H45 en Journée – 10H la nuit - Service Médecine Interne- SAT F/H doit avoir les qualités suivantes :

  • Aptitude à l'écoute et capacités relationnelles avec les autres professionnelles et la hiérarchie.
  • Autonomie, sens de l'organisation et adaptabilité.
  • Capacité de prendre des initiatives pour le confort et la sécurité du patient/ Créativité.
  • Discrétion professionnelle, respect du secret professionnel.
  • Disponibilité, esprit d'équipe.
  • Maîtrise de soi/ Ouverture d'esprit/gestion du stress.
  • Rigueur, assiduité et réactivité.
  • Savoir rendre compte et alerter.
  • Fiabilité dans la transmission des informations.
Connaissances associées

Maitrise des outils informatiques.

Quotité de travail

35%.

Horaire de travail

Alternance matin 6h40 -15h25 - après-midi 12H35-21h20 - Equipe de nuit : horaires 21h00-07h00.

Pré-requis
  • Diplôme D'État Infirmier (ou équivalent).
  • Gestion de la prévention des risques professionnels.
  • Formations à la sécurité et à la santé liées au travail.
Formations pour habilitation ou attestation de compétence
  • Formation à l'hémovigilance.
  • Formation AFGSU tous les 4 ans.
Surveillance médicale

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».

« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ».

Contacts

Cadres de santé :

Françoise CUILLIER, tel. : mail : françoise.cuillier@aphp.fr

Marie LEPAN, tél. : mail : marie.lepan@aphp.fr

Cadre supérieur de santé : Florence BOUDVILLAIN, tel : mail : florence.boudvillain@aphp.fr

Critères candidat

Diplôme d'Etat requis :

Infirmier (ISGS).

Corps et/ou grade cible :

Infirmiers généraux ou spécialisés - extinction.

Les avantages de l'AP-HP

Avantages liés au statut et à la fonction :

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre).

- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois.

- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge.

- Accès à une offre de formation continue conséquente.

Aide à l'installation et au logement :

- Prime d'installation : nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés.

- Aide à l'installation : jusqu'à versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent.

- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés.

- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro).

Avantages sociaux :

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité.

- Possibilité de parking.

- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus).

- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice).

- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent.

- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...).

- Chèques emploi-service CESU AP-HP.



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