Responsable de relations avec les mécènes et les donateurs

Il y a 2 mois


Paris, Île-de-France AROP - Association pour le Rayonnement de l'Opéra national de Paris Temps plein
Présentation du poste

L'AROP - Association pour le Rayonnement de l'Opéra national de Paris - recherche un Responsable mécènes et Grands donateurs pour rejoindre son équipe dynamique.

Compétences requises
  • Formation supérieure bac+5 type Sciences Po/École de Commerce/master management culturel
  • Langues parlées : français et anglais bilingues, oral et écrit
  • Excellente expression à l'oral comme à l'écrit, qualité rédactionnelle
  • Force de persuasion /conviction et de négociation, aisance relationnelle et en public
  • Sens diplomatique, discrétion et respect de la confidentialité
  • Intérêt très marqué pour la danse, classique et contemporaine, et fine connaissance du secteur culturel et de l'univers du spectacle vivant
  • Expérience internationale valorisée
  • Sens du travail en équipe et de l'initiative, rigueur, adaptabilité, autonomie, disponibilité ponctuelle en soirée/week-end, forte motivation
  • Capacité d'altruisme éprouvée par un engagement social/citoyen/humanitaire/sportif
  • Maîtrise des logiciels informatiques (Excel, Word, PowerPoint)
Responsabilités
  • Gestion de Cercles de mécènes de l'Opéra national de Paris et des campagnes de levées de fonds, en faveur du Ballet et de l'École de Danse de l'Opéra national de Paris
  • Suivi des relations individuelles aux mécènes et fidélisation du réseau actuel
  • Organisation d'événements et d'activités tout au long de la saison
  • Prospection et recherche de nouveaux mécènes
  • Stratégie de développement du Pôle
  • Recherche de financements pour les différents projets, en soutien aux différentes missions de création, de formation et d'ouverture de l'Opéra national de Paris
  • Veille sectorielle et prospection ciblée
  • Prospection et recherche de nouveaux mécènes
  • Conception de stratégie de levée de fonds, rédaction et conception de dossiers de sollicitation, communication et reportings de bilan
Conditions d'embauche

Statut de cadre

Poste à pourvoir dès que possible



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