Emplois actuels liés à Éducatrice/eur gradué·e - Thionville, Grand Est - Conseil National des Femmes au Luxembourg CNFL

  • Éducatrice graduée

    il y a 4 semaines

    Thionville, Grand Est, France Conseil National des Femmes au Luxembourg CNFL Temps plein

    Offre d'emploi : Éducatrice/eur gradué·eLe Conseil National des Femmes du Luxembourg recrute un éducatrice/eur gradué·e pour le centre d'accueil Foyer Sud « Fraen an Nout ».Compétences requisesAvoir un diplôme en éducationIntérêt pour le sujet de la violence domestique et le travail avec la population cibleAisance dans la gestion des...

  • Educateur Spécialisé

    Il y a 5 mois

    Thionville, France Domino RH Care Metz Temps plein

    **Votre Mission**: DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : éducateur spécialisé (H/F) pour différentes structures (champ du handicap, protection de l'enfance et réinsertion sociale) situées sur le secteur de Thionville (57) et ses environs: **Voici les principales...

Éducatrice/eur gradué·e

Il y a 2 mois

Thionville, Grand Est, France Conseil National des Femmes au Luxembourg CNFL Temps plein
Poste d'éducatrice/eur gradué·e au Foyer Sud

L'objectif principal de ce poste est de soutenir les résidentes dans la réalisation de leur projet de vie en leur offrant un accompagnement personnalisé.

Responsabilités
  • Admission et premier accueil des résidentes
  • Élaboration et mise en place de projets pédagogiques
  • Organisation et mise en place des activités de loisirs
  • Accompagnement vers l'autonomie ou la reprise de celle-ci
  • Écoute, information, orientation, conseil
  • Soutien dans la prise de décision
  • Analyse du vécu de violence, des problèmes personnels
  • Prévenir la victimisation, soutien dans le travail de la reconstruction de l'estime de soi
  • Accompagnement dans les démarches administratives
  • Élaboration et rédaction, en collaboration avec la résidente, d'un projet de vie personnalisé
  • État des lieux de la situation actuelle de la résidente et définition de ses objectifs
  • Évaluation des démarches, définition ou redéfinition des buts
  • Évaluation régulière des démarches administratives et autres
  • Orientation vers des consultant(e)s internes et externes (psychologues, médecins, divers services,...)
  • Évaluations régulières et fixation des entretiens de prolongation avec la chargée de direction
  • Démarches administratives
  • Création et mise à jour d'un dossier pour chaque résidente
  • Préparation et envoi de diverses demandes
  • Demande de documents
  • Coordonner et suivre les démarches
  • Veillez, ensemble avec la résidente, aux différents délais des démarches entreprises
  • Accompagnement de la résidente en cas de besoin
  • Présentation de la situation de la résidente dans les réunions hebdomadaires du personnel et/ou dans la supervision
Compétences requises
  • Avoir un diplôme comme éducatrice/eur gradué·e
  • Intérêt pour le sujet de la violence domestique/ traumatismes et le travail avec la population cible
  • Aisance dans la gestion des programmes informatiques usuels
  • Parler les trois langues usuelles du pays : luxembourgeois, allemand, français, toute langue supplémentaire constitue un avantage
  • Compétences professionnelles, sociales et personnelles
  • Capacité de travailler en équipe, autonomie et fiabilité
  • Flexibilité dans les heures de travail selon les besoins du service (Week-ends et permanences téléphoniques)
  • Détenir le permis de conduire, catégorie B
Conditions d'emploi
  • Rémunération selon CCT SAS, carrière C6
  • Formations, supervisions
  • Un champ de travail intéressant et varié
  • Possibilité d'évoluer sur le plan personnel et professionnel