Spécialiste en Gestion de Contrats d'Epargne

il y a 6 jours


BoisColombes, Île-de-France Abeille assurances Temps plein

Rejoignez une entreprise leader dans l'assurance, forte de ses 3000 collaborateurs et son expérience de 180 ans.

Salaire

La rémunération globale est composée d'une part fixe et d'une part variable : Individuelle et Collective, via l'Epargne salariale (Participation / Intéressement).

Déscription du poste

Vous serez chargé(e) de la gestion de contrats d'épargne, avec un accent mis sur la qualité et la satisfaction client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les réseaux d'apporteurs au profit des clients et assurés titulaires d'un contrat d'épargne.

Vous assurerez la boucle téléphonique dédiée aux Inspecteurs Abeille Assurances, aux Courtiers, et à nos clients à raison de 3 heures par jour, et ce 3 fois par semaine selon un planning de gestion d'équipe flexible.

Répertoire des compétences et qualifications requises

Pour exercer ce rôle, vous devez avoir :

  • Une connaissance globale du processus de gestion des contrats d'assurance vie Epargne
  • Des qualités relationnelles et rédactionnelles pour convaincre les clients
  • De l'expérience significative et réussie de 2 à 3 ans minimum dans un service de gestion de contrats d'assurance vie, épargne ou retraite
Avantages offerts

Afin de vous aider à atteindre vos objectifs professionnels et personnels, nous vous proposons :

  • Une rémunération attractive avec des parts variables individuelles et collectives
  • Un plan d'épargne-retraite PERE
  • Du télétravail encadré par un accord qui prévoit jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine
  • Une mutuelle interentreprise avantageuse
  • Un remboursement de transport flexible
  • Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein
Divers

Notre société valorise l'inclusion et la diversité, comme le montre notre engagement à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Nous sommes également fortement engagés dans la formation et la mobilité interne, afin de donner aux collaborateurs toutes les opportunités de se développer professionnellement.



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