Gestionnaire de Données

Il y a 2 mois


Sedan, Grand Est, France Harry Hope Temps plein
Recherche de Data Manager F/H

L'entreprise Harry Hope, spécialisée dans les recrutements, recherche un Data Manager F/H pour l'un de ses clients, un acteur industriel reconnu. Ce poste est responsable de la gestion, de la maintenance et de l'optimisation des données de référence afin d'assurer leur qualité, leur fiabilité et leur disponibilité pour tous les processus métier du site.

Missions
  • Assurer le rôle de référent des systèmes informatiques de production (MES Hydra et SAP).
  • Centraliser les demandes des utilisateurs et définir les besoins opérationnels.
  • Analyser les données et créer des tableaux de bord, des outils de reporting, et effectuer des tests statistiques.
  • Définir les règles de gestion, de structuration, de nettoyage et de mise à jour des différentes bases de données.
  • Identifier, traiter et résoudre les anomalies dans les interfaces, notamment Hydra et SAP.
  • Rédiger des rapports réguliers sur la qualité des données et les performances des systèmes de gestion des données.
  • Maintenir et actualiser les données de référence dans les systèmes d'information de l'entreprise.
  • Communiquer les résultats des analyses et des solutions à l'aide d'outils de data visualisation.
  • Former les équipes aux pratiques de gestion des master data et à l'utilisation des processus.
  • Piloter et coordonner une équipe centrale de gestion des données composée de représentants de chaque service.
Compétences requises

Vous êtes Ingénieur en informatique ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience en gestion des données et des processus, idéalement en tant que key user ou administrateur de systèmes MES et SAP. Vous possédez une bonne maîtrise des systèmes de gestion des données, une connaissance en automatisme et informatique industrielle, avec des compétences en anglais.

Vous aimez le travail en équipe et vous savez faire preuve de rigueur? Alors n'hésitez plus et postulez.


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    Présentation du posteSous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurez la gestion individuelle (carrière et paie, du recrutement à la retraite) d'un portefeuille d'agents. Vous prenez en charge dans le domaine de référence - paie - des activités spécifiques d'instruction de dossiers, de calculs de coûts, de contrôle, de...