Spécialiste en communication médicale

il y a 3 semaines


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Poste de Responsable de la promotion, du développement et de la communication pour le recrutement médical

L'objectif principal de ce poste est de promouvoir et de développer les activités de recrutement médical du GHT04. Vous serez chargé de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de communication pour attirer les meilleurs candidats médicaux.

Responsabilités
  1. Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de communication pour attirer les meilleurs candidats médicaux.
  2. Coordonner et participer aux événements de promotion du GHT04.
  3. Rédiger des articles pour le site internet et des communiqués de presse.
  4. Concevoir des outils de communication innovants pour le print et le web.
  5. Utiliser les plateformes de recrutement pour recenser les postes vacants et suivre les postes prioritaires par site.
  6. Renforcer l'attractivité des annonces en mettant en valeur les atouts des postes médicaux et des établissements recruteurs.
  7. Identifier les réseaux de diffusion efficaces pour les offres d'emploi et créer des outils de diffusion propres au GHT04.
  8. Assurer la veille sur les sites et le suivi des candidatures.
  9. Mettre en page les lettres d'information mensuelles du GHT04.
Compétences requises
  1. Capacité à travailler de manière autonome sur des missions de communication.
  2. Maîtrise des techniques et outils de communication pour favoriser le recrutement médical.
  3. Compétence en rédaction et mise en forme de supports de communication pour le print et le web.
  4. Aptitude à réaliser un tableau de bord pour le suivi des actions de communication.
  5. Utilisation de WordPress.
  6. DUT ou plus en marketing/commerce et communication digitale.
  7. Notions en stratégies de communication.
  8. Réseaux sociaux.


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