Contrôleur FP

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next.

• Partenariat commercial : Agir en tant que conseiller de confiance pour les fonctions de support et les responsables locaux des sites, en fournissant des recommandations et des conseils financiers.
• Budgétisation et prévisions : Assurer l'exécution des processus de clôture financière, de reporting et de prévisions (Budget annuel, prévisions trimestrielles et clôtures, reporting mensuel) pour l'unité de gestion de Sidel, en fournissant les modèles, les lignes directrices et le calendrier pertinents.
• Analyse et reporting financiers : Fournir des rapports à toutes les parties prenantes du contrôle de gestion, assurer la cohérence et la qualité des données, préparer et distribuer les rapports dans toute l'organisation, y compris les analyses des écarts et les points d'attention clés.
• Contrôle des coûts : Identifier les opportunités d'optimisation des coûts et travailler avec les équipes opérationnelles pour les mettre en œuvre, surveiller et contrôler les dépenses opérationnelles des fonctions de support locales et des coûts des installations locales pour s'assurer que les objectifs budgétaires et de coûts sont atteints.
• Conformité et gouvernance : Assurer la conformité des diverses fonctions au sein du groupe avec les PPG de Sidel, soutenir les audits internes et externes en fournissant les données financières et la documentation nécessaires, maintenir les règles internes (politiques / procédures / instructions de travail) à jour sous la responsabilité de FP&A.
• Amélioration continue : Harmoniser et standardiser les livrables de contrôle, améliorer les livrables de contrôle tout en comprenant les besoins des clients internes, proposer et mettre en œuvre des améliorations continues des processus financiers existants, des rapports, des analyses et des outils pour gagner en efficacité et en qualité.

• Master ou équivalent en finance
• Minimum de 5 ans d'expérience en contrôle de gestion
• Compétences techniques solides en contrôle de gestion
• Connaissance approfondie des processus de contrôle de gestion et des principes de planification commerciale
• Expérience significative en SAP FI/CO (Finance/Contrôle) dans un groupe international et industriel
• Bonne connaissance des principes comptables des normes internationales d'information financière (IFRS)
• Expérience des outils BI (Power BI / Qlick)
• Pratique avancée d'Excel et PowerPoint
• Compétences interpersonnelles solides, esprit d'équipe
• Capacité à diriger dans une organisation matricielle
• Orientation vers les résultats
• Maîtrise de l'anglais, écrit et parlé