Directeur (rice) des affaires générales - Andelys (les)
il y a 3 semaines
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- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
- Télétravail possible : Oui
Vous aimez le challenge et vous souhaitez travailler au sein d'une collectivité avec une vraie valeur ajoutée de part son patrimoine et sa culture, ce poste est fait pour vous.
Placé (e) sous l'autorité de la responsable du pôle population et proximité, vous aurez en charge la direction des affaires générales avec les missions suivantes :
- Management et organisation de la direction
- Définition et pilotage de la fonction accueil et évaluation de sa qualité
- Pilotage de la sécurisation juridique des actes émis par le pôle
- Pilotage et organisation de la fonction État civil/élections/affaires générales/funéraires/licences
- Gestion des polices d'assurance et des sinistres
- Gestion budgétaire et comptable de la direction
- Gestion patrimoniale et logistique
De formation supérieur en droit ou/et avec une expérience similaire serait appréciée.
Savoir :
Méthodologie de conduite de projet et d'évaluation des politiques publiques
Normes, techniques et règlementation administrative, juridique et financière dans ses domaines de technicité
Savoir-être :
Rigueur
Aptitude au management
La ville des Andelys (Eure) 8200 habitants
Ville touristique située en bords de Seine, à mi-chemin entre Paris et Rouen.
Temps de travail : 36h15 - 6.5 jours de RTT
Participation à la mutuelle - Télétravail
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer au développement de notre collectivité, nous vous invitons à soumettre votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse mail :
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 12/01/2025
#J-18808-Ljbffr-
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