STAGE 6 mois

il y a 4 jours


HauteGaronne, France DREAL OCCITANIE Temps plein

Contexte du recrutement et définition de poste : Environnement du stage : La Direction régionale de l’environnement, de l’aménagement et du logement (DREAL) Occitanie est un service déconcentré du ministère de la Transition écologique et du ministère de l’aménagement du territoire et de la décentralisation. La direction de l’Écologie est l’une des directions thématiques de la DREAL Occitanie. Elle intègre la Division Biodiversité ouest (DBO) à Toulouse au sein de laquelle la nécessité d’un stage conventionné sur le sujet des protocoles de suivi des mesures compensatoires a été identifié. Besoins identifiés : La séquence Éviter – Réduire – Compenser (ERC) constitue un pilier de la politique nationale de préservation de la biodiversité. Si les mesures d’évitement et de réduction sont aujourd’hui mieux intégrées dans la conception des projets, les mesures de compensation des impacts résiduels demeurent un enjeu majeur, notamment quant à leur efficacité écologique réelle et à leur suivi dans le temps. L’article L163-1 du code de l’environnement indique en effet que les mesures de compensation « doivent se traduire par une obligation de résultats et être effectives pendant toute la durée des atteintes. ». Dans cet objectif des protocoles de suivi des mesures sont généralement proposées dans les demandes de dérogation. Les retours d’expérience menés par la DREAL mettent en évidence plusieurs limites : une hétérogénéité des indicateurs de suivi et des protocoles utilisés, une centralisation insuffisante des données, une hétérogénéité des fréquences et durées de suivi, et une difficulté à évaluer la réussite écologique des mesures compensatoires au regard des objectifs fixés. Afin d’améliorer le pilotage de ces mesures, la DREAL souhaite engager un travail d’analyse et de structuration des pratiques de suivi des mesures compensatoires. Objectifs et organisation du stage Objectif général : Contribuer à l’amélioration du suivi des mesures compensatoires « espèces protégées » mises en œuvre en Occitanie, en réalisant un état des lieux des pratiques et de la bibliographie puis proposant une méthodologie harmonisée d’analyse et des indicateurs communs d’efficacité écologique. Objectifs spécifiques : Protocoles de suivi des espèces : Analyser un échantillon de dossiers de dérogation instruits par la DREAL Occitanie ainsi qu’au sein d’autre DREAL (mesures proposées, modalités de suivi, indicateurs utilisés, bilans de résultats) et établir une synthèse des pratiques actuelles en consultant les acteurs concernés (Maître d’ouvrage, Bureau d’étude, etc..). Réaliser une synthèse bibliographique des protocoles de suivis. Formuler des recommandations opérationnelles pour l’amélioration des suivis en proposant notamment des rédactions types de suivi pour les arrêtés de dérogation. Livrables attendus : Étape 1 : Note de synthèse des pratiques ; Étape 2 : Bilan bibliographique avec la liste des protocoles mobilisables pour chaque taxon ; Étape 3 : rédaction type pour les arrêtés de dérogation en déterminant les éléments permettant de vérifier la bonne mise en œuvre du protocole, élaboration d’éléments de communication sur les protocoles de suivis. Le stagiaire H/F travaillera en lien étroit avec les instructeurs en charge des dossiers « espèces protégées », les chargés d’études biodiversité de la DREAL, ainsi qu’avec des partenaires techniques (OFB, associations naturalistes, etc..) et la communauté régionale ERC d’Occitanie (CRERCO). Il participera au pilotage de groupe de travail sur le suivis des mesures C (organisation des réunions, préparation des ODJ et des documents de travail, présentation du travail, processus de validation…). Les outils créés sont destinés aux instructeurs de la DREAL dans le cadre de l’instruction des dossiers de dérogation espèces protégées en proposant des améliorations sur le suivi des mesures compensatoires dans les prescriptions qui figure dans les arrêtés préfectoraux autorisant les projets. Il est également destiné à l’accompagnement des porteurs de projet d’aménagement du territoire dans le cadre de l’élaboration de leurs projets en proposant un cadre méthodologique pour le suivi de l’efficacité des mesures compensatoires. Informations complémentaires  Maître de stage : Ernesto GUACANEME, chargé de mission « espèce protégée » Date du début de stage : à partir du 1er mars 2026 Durée : 5 mois minimum (entre mars et août 2026) Équipements : bureau et matériel informatique et de téléphonie mis à disposition. Lieux du stage : Toulouse, DREAL Occitanie, Division Biodiversité ouest, 1, rue Emile Blouin, 31000 TOULOUSE Indemnisation : Selon les textes en vigueur pour les stages de longue durée (financement PEB – action 7) Pour tout renseignement : Téléphone : 06 64 22 26 25 Les candidats devront adresser leur CV et leur lettre de motivation à : Date de fin de dépôt des candidatures : 15 février 2026  Profil recherché :Profil recherché Étudiant·e de niveau Bac+5 (Master 2 en écologie, gestion de la biodiversité, aménagement ou environnement) ou école d’ingénieur avec spécialisation en écologie. Compétences attendues : Connaissances solides en écologie appliquée et en réglementation environnementale (espèces protégées, séquence ERC). Capacité d’organisation en autonomie, d’analyse et de synthèse, rigueur scientifique, pilotage de réunion, aisance rédactionnelle. Bon sens relationnel et aptitude au travail en équipe. Maîtrise des outils bureautiques courants.



  • Haute-Garonne, France BIOTOPE Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Basée à Villefranche de Lauragais, à côté de Toulouse, l’agence rayonne sur l’Ouest de la région Occitanie. Notre équipe intervient sur des domaines variés à travers la conservation et la gestion des milieux naturels, le management des études réglementaires et institutionnelles, l’assistance...


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  • Lot-et-Garonne, France CPIE PAYS DE SERRES VALLÉE DU LOT Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Contexte :  Le CPIE Pays de Serres-Vallée du Lot est une association (loi 1901) de protection de l’environnement qui a pour but de préserver la biodiversité locale, de sensibiliser le grand public, de mener des actions d’animation et d’éducation à l’environnement, et de contribuer à la mise en...


  • Haute-Garonne, France ZOO AFRICAN SAFARI Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Description du poste : L’animateur(trice), sous la responsabilité de la responsable pédagogie animera nos activités habituelles et sera amené à réaliser des animations adaptées à tout public. Il/elle pourra être amené(é) à participer à la conception de stands pédagogique à l’occasion de...


  • Haute-Garonne, France UNIVERSITÉ DE TOULOUSE INP Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Contexte scientifique L’érosion hydrique est l’une des principales menaces qui pèse sur la santé des sols (Borrelli et al., 2020). Phénomène naturel accentué par les activités anthropiques, elle est estimée à 1,5 de perte en terre en France et peut atteindre des valeurs extrêmes de 20 dans des...

  • Stage Chargé(e) d'étude

    il y a 2 semaines


    Haute-Garonne, France PIXSTART Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : STAGE CONVENTIONNÉ - 6 mois - Démarrage selon le calendrier de l'étudiant (printemps 2026 maximum) Basée au cœur de la ville de Toulouse, Pixstart est une start-up experte dans l’utilisation de la télédétection satellitaire et de l'intelligence artificielle pour le suivi et la gestion des...


  • Haute-Garonne, France ADA NA Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : La maîtrise de la fécondation des reines est un enjeu central pour la génétique apicole : elle conditionne la stabilité des lignées, la performance des colonies et la fiabilité des programmes de sélection. Or, chez les abeilles, une reine se fait féconder par plusieurs mâles lors de son vol nuptial,...

  • Stage Chargé de Recrutement

    il y a 1 semaine


    Haute-Goulaine, France HUMAN RECHERCHE Temps plein

    Notre cabinet de recrutement situé à Haute-Goulaine, est aujourd'hui la référence n°1 dans le secteur de la restauration rapide. Nous intervenons après de nos clients situés en Vendée et en Loire-Atlantique. Nous recherchons **notre futur Chargé de Recrutement H/F** pour un stage de 6 mois!!!! **Votre quotidien sera rythmé par les missions...


  • Haute-Garonne, France ECOLE D'INGÉNIEURS DE PURPAN Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : CONTEXTE DU STAGE : Dans le cadre du projet FABDCLIC portant sur l’adaptation au changement climatique des élevages de brebis laitières d’Occitanie, porté par l’Ecole d’Ingénieurs de Purpan (EI Purpan) en collaboration avec l’Ecole Nationale Vétérinaire de Toulouse (ENVT) et l’association...

  • Chargé de Recrutement

    il y a 6 jours


    Haute-Goulaine, France HUMAN RECHERCHE Temps plein

    Notre cabinet de recrutement Human Recherche, situé à Haute-Goulaine, est la référence numéro 1 du recrutement dans le secteur de la restauration rapide depuis 2019. Notre équipe, composée de 4 Chargés de Recrutement, intervient auprès de nos clients qui sont situés en Vendée (85) et en Loire-Atlantique (44). L'aventure Human Recherche, c'est: -...