Emplois actuels liés à Chargé de coordination des actions Culturelles - ValdeMarne - cdg69

  • Chargé de Projets Culturels

    il y a 18 heures


    Neuilly-sur-Marne, France La ville de Neuilly sur Marne Temps plein

    **La Ville de** **NEUILLY-SUR-MARNE** **Chargé de projets culturels H/F** Au sein de la Direction des Affaires culturelles, l’agent en charge de projets culturels a pour missions principales le déploiement des partenariats extérieurs, le développement des publics, la mise en réseau des associations culturelles ainsi que la coordination des...


  • Hauts-de-Seine, France VILLE DE MONTROUGE Temps plein

    Sous l’autorité de la Responsable du service arts vivants et en collaboration avec le chargé d’administration, l’agent e chargé e de la médiation culturelle et de l’accueil des artistes contribuera à mettre en œuvre le projet du service spectacle vivant. Ce projet vise à favoriser l’accès du plus grand nombre et tout particulièrement des...

  • Chargé de Projets Culturels

    il y a 19 heures


    Neuilly-sur-Marne, France La ville de Neuilly sur Marne Temps plein

    Type du poste Statutaire **Entreprise**: Au sein de la Direction des Affaires Culturelles, l’agent en charge de projets culturels a pour missions principales le déploiement des partenariats extérieurs, le développement des publics, la mise en réseau des associations culturelles ainsi que la coordination des actions d’éducation artistique et...


  • Neuilly-sur-Marne, Île-de-France Ville De Neuilly Sur Marne Temps plein

    Type du poste StatutaireEntrepriseAu sein de la Direction des Affaires Culturelles, l'agent chargé de projets culturels a pour missions principalesla conception d'actions culturelles de territoire, le développement des publics et partenariats, ainsi que la coordination des actions culturelles des différents services. Il devra établir un diagnostic des...


  • Seine-et-Marne, France VILLE DE DAMMARIE LES LYS Temps plein

    Missions : - Participe à la définition, à la mise en œuvre et à l’évaluation des actions culturelles, - Anime et coordonne les équipes du service culturel par un management opérationnel - Gère administrativement et financièrement le service, ses projets et actions, - Contrôle et s’assure du respect des plannings généraux, établit...


  • Val-de-Marne, France VILLE DE LIMEIL BREVANNES Temps plein

    Animateur socio-culturel enfance (6-10 ans et CLAS (6-17 ans) (Cadres d’emplois des animateurs territoriaux Par voie de mutation ou contractuelle) La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville...

  • Médiateur Culturel

    il y a 5 jours


    Pierre-de-Bresse, France Ecomusée de la Bresse bourguignonne Temps plein

    **ANNONCE DE POSTE** **Chargé(e) de médiation culturelle et d’événementiels** **CDI** **à l’Écomusée de la Bresse bourguignonne** **- Contexte**: L’Écomusée de la Bresse bourguignonne est un réseau de dix musées et lieux de mémoire présentant l’activité humaine en Bresse dans son contexte historique, géographique, social et...


  • Champigny-sur-Marne, Île-de-France VILLE DE CHAMPIGNY SUR MARNE Temps plein

    Descriptif et missionsContexteChampigny-sur-Marne habitants, 3- ville du Val-de-Marne) affirme une politique culturelle ambitieuse fondée sur l'exigence artistique, l'accès à la culture pour toutes et tous, et la valorisation des pratiques amateurs comme professionnelles. Le Conservatoire Danse–Musique–Théâtre est un lieu d'enseignement, de...


  • La Balme-de-Thuy, France Conseil Départemental de la Haute-Savoie Temps plein

    **Finalité du poste**: Le service valorisation patrimoniale est un service de la Conservation départementale de la Direction culture et patrimoine du Département de la Haute-Savoie. Les missions de ce service s’articulent autour de deux grands axes : la gestion et l’animation de quatre sites culturels départementaux et la réalisation...

  • MEDIATEUR CULTUREL

    il y a 1 jour


    Seine-et-Marne, France CA DU PAYS DE MEAUX - VILLE DE MEAUX Temps plein

    DEPARTEMENT CULTURE TOURISME EVENEMENTS JEUNESSE ET SPORTS DIRECTION DE L’ACTION CULTURELLE MUSEE DE LA GRANDE GUERRE MEDIATEUR CULTUREL (H/F) GRADE : Filière culturelle – Cadre d’emploi des Assistants territoriaux de conservation du patrimoine - Catégorie B   MISSION PRINCIPALE : Placé sous l’autorité directe la responsable du service des...

Chargé de coordination des actions Culturelles

Il y a 44 minutes


ValdeMarne, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Culture > Politiques territoriales d'action culturelle Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation Assistant de conservation principal de 2ème classe Assistant de conservation principal de 1ère classe Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Les missions du poste s'inscrivent dans le cadre des orientations politiques, du projet de la Direction des affaires culturelles, direction de rattachement du service médiathèque, et du projet scientifique, culturel, éducatif et social du service médiathèque. Au sein du service, le poste est rattaché au secteur Action culturelle. La/le chargé·e de coordination assure la coordination et la mise en œuvre des événements en lien avec l’axe structurant du projet d’établissement « Culture et santé » et les cinq objectifs prioritaires autour de l’inclusion & l’accessibilité, la création, la transition écologique, la citoyenneté et démarche participative, le care. Elle/Il contribue à l’accueil des publics et à la constitution des collections. Missions / conditions d'exercice Coordonner la mise en oeuvre des actions culturelles : organiser et animer des groupes de travail composés des agents dont les connaissances/compétences sont les plus appropriées au regard de la thématique ainsi que les services municipaux et partenaires extérieurs afin de co-construire ces actions culturelles et de les inscrire en lien avec le territoire  Remonter les propositions de programmation d’événements pour validation et en coordonner la mise en œuvre  Participer à l’accueil du public et aux actions de médiation à hauteur de 35% du temps de travail (assurer la continuité de service si absence) : • Assurer l’accueil du public et les médiations sur les arrêts du médiabus (dont au moins un arrêt en fin de journée) et en assurer la conduite • Assurer l’accueil, le renseignement et l’accompagnement sur les ressources et services dans les différents secteurs de la médiathèque • Participer à l’accueil et aux actions de médiations dans et hors les murs en direction du public individuel et des collectivités • Participer chaque été à l’accueil et aux animations sur le stand médiathèque à Fontenay sous Soleil  Acquérir et gérer des domaines documentaires (gestion du budget, acquisitions, traitement, désherbage, valorisation physique et numérique, repérage des personnes et lieux ressources) à hauteur de 30% de son temps de travail  Évaluer et rédiger les bilans de l’activité  Constituer un réseau avec les structures et personnes ressources et être leur interlocuteur privilégié  Assurer une veille culturelle et artistique dans les domaines en responsabilité Profils recherchés Connaissances pré-requises  Bonne connaissance de l’information et de l’actualité sociétale  Bonne connaissance des droits culturels  Bonne connaissance des métiers des bibliothèques  Connaissance du paysage éditorial  Autonomie bureautique (Word/Excel) et bonnes connaissances des outils numériques et du web Formation et diplômes requis  Titulaire du baccalauréat ou d’un diplôme de niveau IV correspondant à l’une des spécialités du concours  Permis B indispensable Compétences  Conduite de projet  Concevoir, planifier et organiser la mise en œuvre des évènements  Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la délivrance de services, la prise en charge et la formation des usagers  Communiquer et promouvoir les ressources documentaires  Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus Conditions d’exercice  36h hebdomadaires en cycles variables  Alternance de semaine sur 28h ou 42h hebdomadaire avec une amplitude de 9h à 19h30  Horaires variables d’une semaine à l’autre (alternance de semaine de 6 jours du lundi au samedi et de 4 jours du mardi au vendredi).  En dehors de la période estivale, prise de congés courts sur les semaines de 4 jours.  Variation d’horaires (alternance de semaine, une soirée jusqu’à 19h30 tous les 15 jours), présence hors les murs (participation à Fontenay-sous-Soleil au moins une semaine l’été avec présence jusqu’à 20h sur certaines soirées)  La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire  La participation aux frais de transport collectif  Accès à une restauration collective  Accès à un parking sécurisé  Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...) => Poste ouvert aux titulaires des grades d’assistant de conservation et aux contractuels. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle de 998€ brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé. La ville est desservie par les RER A et E. Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur Le Maire par mail à l’adresse suivante :