Animateur(trice) Relais Petite Enfance

Détails de l'offre Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Vous êtes à la recherche d'un service à taille humaine, un lieu de travail où la pédagogie et l’accompagnement des usagers sont au cœur des préoccupations ? Bienvenue au service Petite Enfance de la CCSE qui comprend 3 crèches et un Relais Petite Enfance Depuis 2022, lieu ressource pour les familles grâce à sa mission de guichet unique, le RPE est un lieu de centralisation de l’information concernant les tout-petits. Il propose un accompagnement aux familles ainsi qu’aux professionnels de l’accueil individuel. Lieu de référence tant pour les familles que pour les professionnels de l’accueil individuel, le Rpe se place au cœur du service PE. Il assure la mission Guichet Unique en informant sur les différents types d’accueil et en centralisant toutes les demandes. Le RPE assure également une mission de conseil et d’accompagnement sur le volet contractuel du particulier employeur et offre un cadre d’échanges et de partages aux professionnels de l’accueil individuel. Fort de nombreux partenariats, le service participe activement au réseau parentalité du territoire. Le RPE du service Petite Enfance vous ouvre ses portes pour travailler sur des projets innovants et partenariaux. Missions / conditions d'exercice Rattachée à la responsable du RPE, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire motivée et dynamique et assurerez les missions suivantes : - Répondre aux missions de la charte départementale CAF/ Conseil Départemental (informer et offrir un cadre de rencontres et d'échanges), - Accueillir les familles et les assistantes maternelles, - Mettre en place et animer des actions éducatives, - Informer et apporter des conseils techniques relatifs à l'accueil de l'enfant chez une assistante maternelle, - Promouvoir la professionnalisation des assistantes maternelles, - Informer les familles sur l’ensemble des modes d'accueil possibles sur le territoire et les accompagner dans leurs démarches (préinscription en crèche ou recherche d’assistante maternelle) - Effectuer le suivi des demandes d’accueil (collectif et individuel), - Promouvoir le soutien à la parentalité, - Travailler en collaboration avec la responsable du RPE et en lien avec le service Petite Enfance, pour favoriser le travail en réseau - Collaborer à la conception et à la mise en place du projet de service, - Participer au recueil de données nécessaires à l'écriture du rapport d'activité, - Assurer une qualité et une continuité de service public, notamment en cas d'absence de la responsable, - Accueillir et accompagner les stagiaires. Profils recherchés - Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants - Expérience dans le domaine de la petite enfance indispensable, avec vision globale des différents modes d’accueil - Connaissance de la législation du métier d'assistante maternelle - Maîtrise des outils informatiques et expérience des logiciels métiers PE - Discrétion professionnelle - Capacité d'accueil, d'écoute et d’empathie - Capacité à travailler en partenariat, à impulser des projets et être force de propositions - Capacité à relayer la responsable du service.