Emplois actuels liés à Gestionnaire RH et Paie - Grenoble - Neptune RH

  • Gestionnaire RH Paie(H/F)

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France Domino RH Staff Grenoble Temps plein

    **Votre Mission**: L'agence Domino Staff Grenoble recherche pour son client dans le domaine medico-social, un gestionnaire RH paie (H/F) en CDI, 37,5h. **Vos missions**: - Elaboration de bulletins de paie - Contrôler la saisie de la paie - Participation aux calculs d'indemnités de départs et à la participation/réalisation du solde de tout compte -...

  • Gestionnaire RH et Paie H/F

    Il y a 4 minutes

    Grenoble, France Neptune Rh Temps plein

    Nous accompagnons notre client dans la recherche de son(sa) Responsable RH et Paie H/F, rigoureux(se) et autonome, capable de gérer l'ensemble des fonctions liées au poste tout en apportant un vrai travail d'analyse et de reporting à sa direction. Les missions principales : 1. Administration du personnel - Gestion du cycle de vie du salarié : de...

  • Gestionnaire de Paie Et Du Personnel

    il y a 5 jours

    Grenoble, France Nextgen RH Temps plein

    **À propos de nous**: Notre client est un grand groupe **handi-accueillant**, spécialisé dans la distribution de matériaux de construction. Il recrute un(e): **GESTIONNAIRE DE PAIE ET DU PERSONNEL (H/F)** **CDI - GRENOBLE (38)** **Mission**: Sous la responsabilité du manager, vos missions seront: - ** Réaliser le traitement complet de la paie **de A...

  • Gestionnaire Paie RH

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France AFIPH Temps plein

    L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l’Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de...

  • Gestionnaire RH H/F

    il y a 52 secondes

    Grenoble, France Armée De L'Air Et De L'Espace Temps plein

    Le gestionnaire RH est un sous-officier spécialisé dans la gestion administrative du personnel. Il travaille au sein d'un bureau RH ou d'un service administration du personnel sur base aérienne. Il traite les dossiers liés à la carrière des militaires : recrutement, intégration, mutations, promotions, formations, paie, congés, retraites. Il...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France ARTEMYS Temps plein

    ARTEMYS, cabinet de recrutement et de conseils RH, recrute pour l’un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, un(e) Gestionnaire de paie F/H à Grenoble (38) Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez une solide expertise en gestion de la paie et une connaissance...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 5 jours

    Grenoble, France ARTEMYS Temps plein

    ARTEMYS, cabinet de recrutement et de conseils RH, recrute pour l’un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, un(e) Gestionnaire de paie F/H à Grenoble (38) Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez une solide expertise en gestion de la paie et une connaissance...

  • Gestionnaire paie

    Il y a 21 minutes

    Grenoble, France JobiJoba FR S2 Temps plein

    En bref : Gestionnaire de Paie (H/F) – CDI – Grenoble (38) – Rémunération selon profil – Paie, administration du personnel, déclarations sociales, reporting RH. La paie est votre terrain de jeu, mais aussi un véritable levier de fiabilité et de confiance au sein de l’entreprise ? Vous aimez évoluer dans des environnements complexes, où la...

  • Gestionnaire Paie

    Il y a 22 minutes

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France COURIR Temps plein

    Courirest le n°1 de la Sneaker en France Et l'enseigne préférée des Femmes.Avec plus de3600collaborateurs, +330 magasinsà travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux :rendre la Sneaker accessible à tous.L'aventure Courir?C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif richede 40 ans d'histoire, c'est aussi révéler son...

  • Gestionnaire Paie

    Il y a 9 minutes

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Courir Temps plein

    Description de l'entreprise Courir est le n°1 de la Sneaker en France Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 3600 collaborateurs, +330 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous. L'aventure Courir? C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif...

Gestionnaire RH et Paie

il y a 3 heures

Grenoble, France Neptune RH Temps plein

Neptune RH, Cabinet de Conseil en Recrutement intervient dans la recherche et l'évaluation de cadres, d'experts et de dirigeants. Présentation de l'entreprise Nous accompagnons notre client dans la recherche de son(sa) Responsable RH et Paie H/F, rigoureux(se) et autonome, capable de gérer l’ensemble des fonctions liées au poste tout en apportant un vrai travail d’analyse et de reporting à sa direction.  Résumé du poste CDI, temps plein0/0€ brut mensuel sur mois% Présentiel Description du poste Les missions principales : 1. Administration du personnel- Gestion du cycle de vie du salarié : de l’entrée à la sortie- Rédaction des contrats, avenants, suivi des périodes d’essai, ruptures- Suivi des absences, congés, arrêts maladie, etc.2. Gestion de la paie et des déclarations sociales- Réalisation et contrôle de la paie (+/- bulletins/mois)- Établissement et transmission des DSN- Suivi et gestion des charges sociales3. Recrutement et intégration- Participation au processus de recrutement en lien avec les managers- Organisation de l’onboarding des nouveaux collaborateurs4. Suivi RH et conformité- Suivi des indicateurs RH (absentéisme, turn-over, etc.)- Veille légale et réglementaire- Conseil auprès du dirigeant sur les évolutions législatives5. Accompagnement des managers- Conseil RH opérationnel : gestion des conflits, disciplinaire, organisation du travail- Veille à la bonne application des process RH- Alerte en cas de dérives ou de risques6. Communication interne et climat social- Interface entre la direction et les salariés- Animation de la communication interne- Écoute active et confidentielle des collaborateurs- Développement de la culture d’entreprise7. Développement RH- Organisation des entretiens professionnels et annuels- Mise en œuvre du plan de formation- Déploiement d’outils de pilotage Profil recherché Issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac+5 en Ressources Humaines et doté(e) d'une expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la grande distribution, vous maîtrisez de l’ensemble des domaines RH, vous proposez une vraie expertise en paie et législation sociale.Bonne connaissance des outils SIRH (Silae et Timesquare) et bureautiques Écoute, assertivité, sens de la confidentialité, capacité d’analyse, de conseil et d’alerte, autonomie, rigueur, sens du service.Vous vous reconnaissez ? N'hésitez à pas à postuler afin de rejoindre une équipe dans la dynamique