STAGE INTERACTions entre fresque et territoires H/F
il y a 3 jours
Contexte du recrutement et définition de poste : Stage Master 2 INTER’ACTions entre fresque et territoires H/F Dans le cadre du projet recherche et société soutenu par la région Bretagne, INTER’ACT, le Labers, laboratoire de sociologie de l’Université de Brest propose un stage de recherche-action de M2 en partenariat avec l’association le Lieu-dit. Le projet INTER’ACT est un projet de recherche participative visant à mieux comprendre et orienter les actions accompagnant le changement de comportements et de trajectoires vers des pratiques et des modes de vie plus durables, sur le Pays de Brest et plus largement en Bretagne, en faisant travailler ensemble une association, Le Lieu-Dit et trois laboratoires de recherche de l’UBO (Labers, LP3C, Amure). Ce stage particulier sera en collaboration avec le Labers. Inter’act s’appuie sur l’outil “Fresque des Possibles” développé par l’association le Lieu-Dit, pensé comme un outil d’animation et support d’échanges, apportant des solutions concrètes et ancrées sur le territoire. Autour de thématiques diversifiées (alimentation, équipement, mobilité, gouvernance…), la Fresque des Possibles identifie et met en partage des solutions locales pour prendre part à la transition. Par ailleurs, l’association mène une démarche de coopération territoriale en tant que Fabrique de Territoire. Inter’act cherche à mesurer, évaluer, comprendre ce qui, dans les actions portées par l’association le Lieu-Dit est de nature à convaincre, emporter l’adhésion, contribuer à la réorientation des comportements individuels et des dynamiques collectives, accélérer le changement. Il s’agit de produire une connaissance partagée autour des enjeux d’appropriation sociale de la transition, au croisement des savoirs d’expérience des animateurs et animatrices de l’association et des travaux menés par une équipe pluridisciplinaire (sociologue, psychologue social, géographe-aménageur du territoire). Dans le cadre de ce stage recruté.e participera donc aux travaux de l’équipe et plusieurs questions animeront sa réflexion : Comment, par qui et pourquoi les animations de type fresque se déploient dans les territoires ? Quelles sont les interactions entre ces dispositifs et les dynamiques locales portées par des des entreprises, des collectivités ? Ces outils sont-ils mobilisés dans les démarches de construction ou d’évaluation des politiques publiques ou dans des actions de plaidoyer ? Ce travail de stage pourra s’appuyer sur une analyse de l’écosystème fresque initié dans un précédent travail (Hinderer, 2025). Il s’agira d’analyser et cartographier le déploiement de la Fresque des Possibles dans le secteur du Pays de Brest : identifier les lieux des fresques, les acteurs qui réalisent ou commandent ces ateliers, les impacts potentiels de ces démarches sur les trajectoires des organisations ou des territoires. Le stage décrira le contexte de ces « moments fresque » et leur position dans des parcours de transitions des publics et des commanditaires (phase émergence, phase action, public captif ou non) : pourquoi faire appel à tel outil plutôt qu’à un autre ? Qu’en est-il attendu pour les commanditaires ? Quelles plus-values perçoivent-ils dans cet outil ? Ces interventions sont-elles pensées comme ponctuelles, ou font-elles partie d’un parcours plus global ? Un travail spécifique sera par ailleurs réalisé pour explorer la possible contribution de ces outils à la constitution d’engagement et de plaidoyer sur les territoires comme des chartes, livre blanc, manifeste, pétitions, engagement politique, en lien avec les démarches du territoire du Pays de Brest (renouvellement du PLUi, municipales, politiques RSE des entreprises…). En effet, les “impacts” de tels dispositifs d’animation sont souvent pensés sur le seul registre des changements individuels, là où la mise en réseau de personnes par l’intermédiaire du Lieu-Dit et plus spécifiquement des fresques peut contribuer à encourager des démarches plus collectives ou plus institutionnelles. Le/la stagiaire travaillera en lien étroit avec les enseignants chercheurs référents du projet pour le LABERS. Le/la stagiaire sera également amené à travailler avec l’équipe salariée du Lieu-Dit. Le tutorat est réalisé par le LABERS. Bénédicte Havard-Duclos, MCF en sociologie, Labers Jérôme Sawtschuk, MCF en aménagement du territoire, Labers Elena Kerrain, directrice du Lieu-Dit Début du stage février/mars : durée 5 à 6 mois. Stage indemnisé selon dispositions légales. Candidatures à envoyer pour le 18 décembre 2025 à Entretiens réalisés en janvierDémarrage souhaité en février 2026 Profil recherché :Compétences : Formation de Master 2 en aménagement du territoire, géographie, sociologie, sciences politiques. Compétence en cartographie (QGIS) et/ou techniques d’enquêtes qualitatives (entretien). Intérêt pour la recherche.
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Responsable du Département 'Biodiversité et Interactions' H/F
il y a 1 semaine
Finistere, France FRANCE ENERGIES MARINES Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Contexte Le Département Biodiversité et Interactions se compose d’une équipe regroupant une quinzaine de chercheurs, ingénieurs R&D et chefs de projets qui développent, coordonnent et réalisent des projets de R&D collaboratifs ainsi que des activités de prestation, transfert et médiation...
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Finistere, France FORUM DES MARAIS ATLANTIQUES Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : DUREE ET LOCALISATION DU STAGE Stage de 4 à 6 mois (master 1, césure, master 2) Poste basé à l’antenne de Brest du FMA 35 heures hebdomadaires Indemnisation selon la réglementation en vigueur (stage conventionné uniquement) Déplacements possibles EMPLOYEUR Le Forum des Marais Atlantiques (FMA) est un...
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STAGE Erosion
il y a 2 semaines
Finistere, France SYNDICAT DE BASSIN DE L'ELORN Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Dans un contexte de mutation agricole et de changement climatique, la structure de bassin versant souhaite renforcer ses outils d’aide à la décision afin de mieux cibler les secteurs à risque et orienter les actions de prévention (aménagements, pratiques agricoles, concertation avec les acteurs...
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STAGE Etude du développement de cultures à bas niveau d’intrants H/F
il y a 1 semaine
Finistere, France CONCARNEAU CORNOUAILLE AGGLOMÉRA... Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Durée 4 à 6 mois à partir de mars/avril 2026 Face aux enjeux climatiques et environnementaux, les cultures à bas niveau d’intrants semblent être une piste durable pour préserver la qualité de l’eau. Depuis plusieurs années, CCA et la Communauté de Communes du Pays Fouesnantais s’engagent avec...
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STAGE 6 mois
il y a 3 jours
Finistere, France EPAGA Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : L’Etablissement Public d’Aménagement de Gestion du bassin versant de l’Aulne (EPAGA) a pour principale mission d’animer le Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux du bassin versant de l’Aulne. Dans ce cadre, l’EPAGA porte plusieurs actions en lien avec les enjeux du territoire et il anime...
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STAGE 6 mois
il y a 7 jours
Finistere, France EPAGA Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : L’Etablissement Public d’Aménagement de Gestion du bassin versant de l’Aulne (EPAGA) a pour principale mission d’animer le Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux du bassin versant de l’Aulne. Dans ce cadre, l’EPAGA porte plusieurs actions en lien avec les enjeux du territoire et il anime...
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Finistere, France BRETAGNE VIVANTE - SEPNB Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Bretagne Vivante est une association naturaliste de loi 1901. Depuis 2011, Bretagne Vivante organise le suivi et le gardiennage des gravelots à collier interrompu sur le littoral des dunes et étangs de Trévignon, Natura 2000, en partenariat avec la commune de Trégunc et les gardes du littoral du site. Les...
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1 Chargé de développement économique territorial
il y a 2 heures
Finistere, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Attaché principal Attaché Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature...
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Chargé.e de la proximité et de l'environnement
il y a 2 heures
Finistere, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 1ère classe Technicien principal de 2ème classe Technicien Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre...
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CONSEILLER FONCIER H/F
il y a 1 heure
Finistere, France SAFER BRETAGNE Temps pleinDescriptif du poste La Safer Bretagne recrute un Conseiller Foncier H/F pour son service Départemental du Finistère MISSIONS :Sous la responsabilité du chef de service, au sein d’une équipe de 8 personnes, vous serez chargé de :Conduire des opérations foncières (prospection, expertise, négociation, acquisition, rétrocession, gestion locative,...