Gestionnaire technique des infrastructures de télécommunication H/F

il y a 1 jour


Lille, Hauts-de-France Metropole Europeenne de Lille Temps plein

Gestionnaire technique des infrastructures de télécommunication H/F

Contexte

Le Pôle Réseaux, Services et Mobilité-Transports accompagne de multiples projets de développement de la Métropole et contribue à son attractivité. Ainsi, la Direction Espace Public et Voirie (DEPV), responsable d'un réseau de 3800 km de voirie et de plus de 35 millions de m² d'espaces publics, répond aux enjeux de sécurité, de préservation et de mutation, et accompagne d'autres formes de mobilité et d'usages. Ils doivent accompagner les multiples projets de développement de la Métropole et contribuer à son attractivité.

Au sein de son service Maîtrise d'ouvrage, la métropole européenne de Lille recherche un gestionnaire technique des infrastructures de télécommunication passionné et compétent pour rejoindre notre équipe.

Fort de 25 agents, ce service a pour missions de coordonner, organiser et prioriser les travaux sur l'espace public, assurer la sécurité des chantiers de la MEL, réaliser une veille et une gestion proactive de l'accidentologie en matière de sécurité routière, construire et animer la démarche qualité et développer et maintenir les outils numériques de la Direction.

Le futur gestionnaire technique sera, quant à lui, principalement chargé de la gestion, du développement et de la valorisation des infrastructures d'accueil des réseaux de télécommunication.

Missions

Placé sous l'autorité du chef de service, le gestionnaire technique aura pour missions de :

De contribuer à la gestion, au développement et à la valorisation des infrastructures d'accueil des réseaux de télécommunication

Garantir la connaissance du réseau métropolitain, suivre les demandes de création, d'intégration de modification ou de suppression, et de les capitaliser dans l'outil de suivi interne du patrimoine Participer à l'animation et au suivi du déploiement de l'aménagement numérique, en lien avec les partenaires internes et externes Autoriser l'installation des réseaux de télécommunication et assurer le recouvrement des redevances auprès opérateurs internet

De contribuer aux missions de l'entité, en lien avec le Chargé de mission pilotage du règlement Voirie 

 Apporter un soutien aux services de la MEL dans le domaine de la gestion du domaine public routier et de la réglementation de voirie Apporter assistance et conseils sur la réglementation de voirie aux acteurs internes et externes Participer à l'actualisation du règlement de voirie Métropolitain Contribuer au suivi des dossiers transversaux de la direction (végétalisation, développement numérique, électromobilité, ...) Concourir au développement du progiciel LITTERALIS instruction des actes administratifs et techniques en appui du chef de projet et des administrateurs

Profil

Vous êtes attiré par l'univers de la télécommunication ? Vous souhaitez vous investir dans une collectivité territoriale qui a du sens ? Alors ce poste est fait pour vous, si en plus de cela :

Vous êtes fonctionnaire de catégorie B de la filière technique ou administrative ou possédez une expérience dans le domaine de compétences technique (voiries, réseaux de télécommunications…) ; Diplomé  en génie électrique, génie des télécommunications ou domaine connexe et possédez d'une expérience avérée dans la gestion d'infrastructures de télécommunication Vous avezune connaissance approfondie des normes et des réglementations en matière de gestion du domaine public Vous êtes en capacité à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies de développement Vous avez un bon relationnel Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique et la manipulation des outils de gestion patrimoniales géographiques Vous avez de bonne capacité rédactionnelle et un esprit de synthèse et de la rigueur ; Vous aimez le travail en équipe et en transversalité

Particularités du poste :

Déplacements sur le territoire, permis B Localisation : Euralliance_ 4 av du Kaarst _59110 LA MADELEINE

Avantages :

Télétravail après 6 mois ; Possibilité de choisir 3 cycles horaires 35h00, 37h30 ou 39h00 ; Possibilité d'aménager sa semaine de travail en effectuant ses heures sur une semaine à 4,5 jours travaillés par semaine ou 9 jours travaillés par période de 15 jours. Possibilité de restauration sur place à tarif préférentiel ; Congés annuels + RTT en fonction du cycle horaire choisi ; Remboursement du titre de transport à 50% ; Participation de l'employeur pour la mutuelle santé ; Accès au Comité d'Action Sociale : billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et des locations, CESU etc ;

Vous avez le sens du service public et vous disposez des compétences techniques et relationnelles nécessaires pour le poste ? Alors rejoignez-nous 

Classification RIFSEEP : 3.2



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