Technicien assainissement non collectif H/F

Contexte du recrutement et définition de poste : Contexte : La Communauté d’Agglomération Royan Atlantique (CARA) située en Charente-Maritime au sud de La Rochelle est bercée par l’eau. Un environnement riche, varié mais fragile s’offre à ses habitants entre les plages océanes de l’Atlantique, les estuaires de la Gironde et de La Seudre, les marais doux et salés, la forêt de pins ou encore les villes et villages de caractère. Vous bénéficierez à la fois d’autonomie mais aussi du soutien de l’équipe. Vous alternerez missions sur le terrain et travail administratif au bureau. Vous profiterez d’un cadre de travail privilégié : un jour un contrôle avec vue imprenable sur l’estuaire de la Gironde, le lendemain au milieu des vignes ou dans un marais. Nous vous accompagnerons pour une parfaite intégration et si besoin pourrez bénéficier de formations de qualité pour parfaire vos connaissances en ANC. Au sein du pôle Cycle de l’Eau et Environnement, le service assainissement de la CARA est compétent sur l’ensemble des 33 communes pour l’assainissement collectif (DSP) et en assainissement non collectif (en régie). Ce service, placé sous la responsabilité directe de la DGST, se compose à ce jour de 9 personnes. Ce recrutement vise à pourvoir le poste de technicien vacant suite à la mobilité interne d’un agent ayant rejoint l’assainissement collectif. Votre arrivée permettra à l’équipe d’être au complet avec 2 technicien·nes, une assistante administrative et l’appui du responsable du SPANC, afin de gérer le parc de 5 500 installations d’ANC. Ce poste est ouvert à temps complet, en catégorie B, filière technique au cadre d’emploi des techniciens territoriaux, et pourra être pourvu, en l’absence de fonctionnaire, par un agent contractuel de droit public dans les conditions prévues par le code général de la fonction publique. Missions principales : Sous l’autorité hiérarchique du responsable du SPANC, le technicien assainissement non collectif assure les missions suivantes : Vérifier la conformité et le bon fonctionnement des installations ANC Vérifier la conception, l’implantation et la bonne exécution des installations neuves ou réhabilitées Vérifier périodiquement le fonctionnement et l’entretien des installations existantes Réaliser les diagnostics de fonctionnement des ANC lors des transactions immobilières Assurer le suivi des dossiers et participer à la gestion du SPANC Organiser les contrôles : planning des visites, prises de rendez-vous Rédiger les comptes rendus de visite Rédiger les attestations de mise en service, des courriers Mettre à jour la base de données dans le logiciel métier Participer si besoin à la révision des zonages d’assainissement Informer et conseiller les usagers, élus et entreprises Analyser les situations ou réclamations et apporter un appui technique et une expertise aux usagers, élus et entreprises Sensibiliser les usagers aux problématiques de l’assainissement et à la réglementation Participer, animer des stands lors de forums, événements promotionnels Participer à la veille juridique et technique Echanger avec les réseaux professionnels et se tenir informé des évolutions réglementaires et techniques Apporter un appui technique au service assainissement Apporter un appui technique ANC lors de la programmation des travaux de l’assainissement collectif Profil recherché :Le poste requiert un niveau de formation Bac +2/+3 dans les métiers de l’eau et de l’assainissement et une expérience sur un poste similaire est souhaitée. Le·la candidat·e devra: Connaitre les enjeux liés à la qualité de l’eau et de l’environnement et de bonnes connaissances en assainissement non-collectif Avoir le sens des responsabilités et faire preuve d’autonomie et savoir rendre compte Faire preuve de capacités d’adaptation, de rigueur Faire preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles, de diplomatie et d’esprit d’équipe Le·la candidat·e devra être titulaire du permis B valide (déplacements et visites sur le terrain) Autres informations Emploi fonctionnel : NON Poste managérial : NON Télétravail possible 1 jour par semaine (2 jours max/semaine) sous réserve d’un débit internet suffisant Expérience souhaitée de 3 ans dans un poste similaire Logement : Pas de logement Rémunération indicative (facultatif)