Directeur Adjoint Accueil de Loisirs

Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération indiciaire + régime indemnitaire attractif (part fixe et part variable du RIFSEEP) - CNAS Descriptif de l'emploi Assure la direction adjointe : - De l’Accueil de Loisirs Périscolaire et Extrascolaire Elémentaire. - De l’Interclasse Restauration Scolaire Élémentaire. Participe à la construction du projet pédagogique concernant ces accueils. Participe à l’organisation, à la coordination des activités qui en découlent et à l’encadrement de l’équipe d’animation. Assure l’encadrement des enfants et anime des activités sur tous les temps périscolaires et extra scolaires. Missions / conditions d'exercice 1) Animateur a) Vie quotidienne -Encadre les groupes d’enfants sur les temps de vie quotidienne. - Garantit la sécurité physique et psychologique des mineurs accueillis. - Veille à l’épanouissement des enfants et contribue à l’éducation en impulsant et valorisant des comportements adaptés. - Applique les règles de sécurité. b) Animation - Élabore, propose, prépare et met en œuvre des animations en référence au projet pédagogique du service. - Participe aux réunions d’équipe et aux réflexions relatives à l’élaboration du projet pédagogique, des projets de fonctionnement et des projets d’animation. - Applique les projets pédagogiques, de fonctionnement et d’animation. c) Relation avec les tiers - Collabore avec les différents publics (familles, enseignants) en respectant le cadre strict du secret professionnel 2) Directeur Adjoint de l’Accueil de Loisirs Élémentaire périscolaire et extrascolaire - Assure la continuité des fonctions de direction sur toutes les missions qui lui sont dévolues. - Seconde au quotidien la direction dans toutes ses missions. - Travaille en collaboration avec la directrice adjointe du secteur maternel et les directrices de l’accueil de loisirs. - Administre et gère au quotidien le secteur élémentaire : - Préparation, réception et répartition des commandes (cars, sorties). - Réception et répartition des commandes de matériel. - Tenue et affichage des plannings d’activités des animateurs et des plaquettes parents (mercredis et vacances). - Initie, organise et coordonne les pratiques pédagogiques du secteur élémentaire : - Encadrement de proximité du personnel (formation, accompagnement). - Organise et mène les temps de réunions des mercredis et vacances scolaires (préparation, ordres du jour et comptes rendus si nécessaire) : o Participe avec son équipe à l’élaboration du projet pédagogique et des projets de fonctionnement. o Élabore, avec son équipe, les projets d’animations et les plannings d’activités des mercredis (PEDT) et des vacances scolaires. - Organise et répartit le travail des équipes sur les différents temps périscolaires, en lien avec les projets pédagogiques et de fonctionnement. - Encadre les mineurs et anime les activités sur tous les temps, tout en veillant à la bonne cohésion d’équipe. - Assure le lien avec les familles dans le cadre d’une relation individualisée 3) Direction Adjointe de l’Interclasse Restauration Scolaire Élémentaire - Assure la continuité des fonctions de direction sur toutes les missions qui lui sont dévolues - Initie, organise et coordonne les pratiques fonctionnelles et pédagogiques du service ACTIVITÉS SECONDAIRES En cas d’absence des titulaires des postes, peut-être amené ponctuellement : - A assurer la continuité des fonctions de direction de l’Accueil de Loisirs maternel. - A assurer l’encadrement des mineurs sur d’autres services enfance adolescence municipaux. - A assurer le suivi du budget de fonctionnement (section dépenses) - A assurer les fonctions d’assistant sanitaire : mise à jour des Protocoles d’Accueil Individualisés (PAI), tenue des trousse médicales des enfants concernés, être référent des animateurs en cas d’accident d’enfants ou de modalités de prise en charge des bénéficiaires de PAI, assurer le lien avec les familles dan le cadre d’une relation individualisée. Participe à l’élaboration des animations menées dans le cadre des actions transversales du projet éducatif local. Horaires annualisés et décalés avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Travail en bureau avec des temps de présences effectives régulières auprès des enfants. Une mauvaise appréciation d’une situation à risques peut entrainer un risque pénal. Profils recherchés - Sens des responsabilités. - Sens de l’organisation. - Sens du service public. - Capacité d’adaptation. - Méthode et outils de management par projets et objectifs. - Connaissance du cadre juridique et règlementaire des accueils collectifs de mineurs. - Connaissance de la psychologie de l’enfant et des pratiques pédagogiques. - Bonne aisance relationnelle et extrême discrétion. - Capacité d’écoute et de diplomatie.