Emplois actuels liés à Instructeur(rice) LCE/FE Site d'Action Médico-sociale de Nevers Bords de Loire - Nièvre - cdg69


  • RUE DES PATIS NEVERS CEDEX - France, Bourgogne-Franche-Comté, Nièvre () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires de la Nièvre (DDT 58)   Référence Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /01/2026 Date limite de candidature15/01/2026 EmployeurAu sein de la direction départementale des territoires de la Nièvre, le...


  • Nièvre, France COMMUNAUTÉ DE COMMUNES COEUR DE... Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Idéalement placée dans la Nièvre entre des grandes villes comme Orléans, Bourges et Nevers, la Communauté de Communes offre un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du Parc National du Morvan, des appellations Pouilly-Fumé, Côteaux du Giennois et Sancerre. Cœur de Loire...


  • Nièvre, France AGENCE TRANSVERSE Temps plein

    En tant que Psychomotricien ou Psychomotricienne, vous contribuez, au sein d'un Centre de Psychologie Familiale (CPF), aux activités du pôle Familles pour aider les salariés-parents dans la prise en charge de leurs enfants et à les soutenir dans l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Vous participez aux réunions de synthèse en équipe...


  • Nièvre, France AGENCE TRANSVERSE Temps plein

    En tant que Psychomotricien ou Psychomotricienne, vous contribuez, au sein d'un Centre de Psychologie Familiale (CPF), aux activités du pôle Familles pour aider les salariés-parents dans la prise en charge de leurs enfants et à les soutenir dans l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Vous participez aux réunions de synthèse en équipe...


  • Nièvre, France AGENCE TRANSVERSE Temps plein

    En tant que Psychomotricien ou Psychomotricienne, vous contribuez, au sein d'un Centre de Psychologie Familiale (CPF), aux activités du pôle Familles pour aider les salariés-parents dans la prise en charge de leurs enfants et à les soutenir dans l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Vous participez aux réunions de synthèse en équipe...


  • ESI de Nevers - Boulevard Hammamet NEVERS - France, Bourgogne-Franche-Comté, Nièvre () Ministere De L'Economie Et Des Finances Temps plein

    Informations générales Référence Date de début de publication /12/2025 Date limite d'envoi des candidatures16/01/2026 Documents requis pour postulerCV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois...


  • Nièvre, France PNR MORVAN Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste : Les missions concernées s’inscrivent dans le cadre de l’Accord de Territoire Aron Cressonne (2025-2027), un programme d’actions pour la préservation et la restauration des cours d’eau porté par le Parc naturel régional du Morvan et signé avec l’Agence de l’Eau Loire Bretagne, (qui fait suite...


  • Nièvre, France Crédit Agricole des Régions du Centre Temps plein

    La Caisse régionale du Crédit Agricole Centre Loire fait partie des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole. Composée de 169 agences, 649 000 clients et près de 2000 collaborateurs, elle s'impose comme un acteur économique majeur du territoire. La Caisse Régionale Centre Loire est présente sur trois départements (Cher, Loiret et Nièvre). Evoluez...


  • Nièvre, France Randstad Temps plein

    Vous rejoignez un leader national de la téléassistance à domicile, dont la mission est essentielle : garantir l'autonomie et la sécurité des personnes âgées ou isolées. Ce partenaire est reconnu pour son maillage local fort et son approche profondément humaine et bienveillante. En assurant l'installation et la substitution des appareils...


  • ESI de Nevers - Boulevard Hammamet NEVERS - Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Nièvre () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement DISI Rhône-Alpes Auvergne Bourgogne   Référence MEF_ Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /01/2026 Date limite de candidature16/01/2026 EmployeurDirection des services informatiques de Rhône-Alpes Auvergne Bourgogne VersantFonction Publique de...

Instructeur(rice) LCE/FE Site d'Action Médico-sociale de Nevers Bords de Loire

il y a 2 semaines


Nièvre, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Famille Enfance : Suivi des dossiers dans le cadre de la Prévention et Enfants confiés Saisie des jours de présence des assistants familiaux et contrôle des mémoires, sommes dues, frais divers,… Statistiques Participation aux synthèses, rédaction des comptes rendus Courrier, transmissions de documents à destination des magistrats Copies des décisions, jugements, soit transmis Missions / conditions d'exercice DESCRIPTION DES ACTIVITES A REALISER POUR CHAQUE MISSION - Famille Enfance : ► Quotidien Initialisation administrative et informatique du dossier Saisie du Dossier familial sur IODAS Saisie du dossier familial et/ou d’admission au centre parental et CPHU, sur le logiciel IODAS Etablissement des arrêtés d’admission Etablissement des fiches de changement de situation Courriers : parents, CAF, CPAM, CMU, assistants familiaux Demande d’extrait d’acte de naissance Suivi des fiches « contrôle de gestion » Etablissement de la prise en charge (établissement d’accueil…) et éventuellement la participation financière des parents Mise à jour de la liste des versements des prestations familiales CAF et MSA pour vérification Suivi : Saisie de toute modification de la mesure de placement (nouveau placement, interruption…) Etablissement des diverses prises en charge Transmissions de documents à l’équipe pluridisciplinaire Suivi administratif de la scolarité : Préparation de courriers à destination des enfants et des établissements Sortie : Etablissement fiche de changement de situation et éventuellement fiche de licenciement Assistantes Familiales pour la DRH Courrier CAF Courriers en vue de la récupération des pièces administratives liées à la prise en charge Lutte contre les exclusions : ► ponctuellement en l’absence de l’agent en charge du volet RSA Saisie informatique des dossiers en aval des commissions (dont notifications) Vérification des justificatifs conformes aux règlements départementaux Transmission des dossiers des usagers au rédacteur, en vue de préparation de l’ordre du jour. Vérification des droits RSA sur CAF PRO Préparation de l’ordre du jour pour la Commission d’Orientation et de Validation RSA Transmission de documents à l’équipe pluridisciplinaire Echanges avec l’équipe sociale d’informations (mutation, fin de droits…) Transmission des dossiers par sites et hors département Courriers en vue de la récupération des pièces administratives liées à la prise en charge d’Aides Financières liées au RSA (frais de transport, contrôle technique…) Courriers en vue des demandes de CDER Préparation des dossiers pour l’instance Saisie des décisions dans le logiciel RSA Saisie des courriers, du procès verbal et expédition à chaque membre de la Commission Statistiques liées au RSA - Frappe de courriers divers et tenue des registres et fichiers Copies décisions, jugements, soit transmis… aux intéressés Participation aux réunions du site Archivage Profils recherchés - Niveau requis (niveau d’études souhaité) : Niveau V - Formations et qualifications nécessaires : (permis, habilitations, autorisations de conduite nécessaires) - Connaissances / compétences requises : notions en législation médico-sociale, connaissances des institutions, services et établissements partenaires, - Savoir faire (compétences techniques) maîtrise des outils informatiques, compétences rédac- Capacité (d’écoute, d’analyse …..) : Capacité d'analyse et de réactivité. - Capacité (initiative, prise de responsabilité….) Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires extérieurs, capacité d’adaptation, discrétion professionnelle, rigueur, polyvalence, autonomie.