Emplois actuels liés à Assistant ressources humaines - Ardennes - cdg69
-
Assistant D'Enquete
il y a 3 jours
, avenue Jean Jaurès - Charleville-Mézières - Europe, France, Grand-Est, Ardennes () Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA008PNB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierSécurité - Responsable ou chargé d'enquête de police judiciaire Type de posteAdministratif Statut...
-
Agent Gestion Personnel Militaire
il y a 2 semaines
RUE DUMERBION CHARLEVILLE-MEZIERES - Europe, France, Grand Est, Ardennes () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Armée de terre Référence DEF_ Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /01/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie C (employé) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierRessources...
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et de la paie
il y a 2 semaines
France Titres - ANTS – , rue Irénée Carré à Charleville Mézières. - Europe, France, Grand-Est, Ardennes () Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA008ACB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Type de...
-
Technicien de maintenance CVC itinérant
il y a 2 semaines
Langres - France, France, Champagne-Ardennes, HAUTE-MARNE () Groupe Bouygues Temps pleinInformations générales Référence Equans_75994 Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du posteTechnicien de maintenance CVC itinérant - Secteur Langres / Chaumont (52) H/F ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la missionAxima Maintenance Technique et Bouygues Energies & Services...
-
Pass'Froid - Technicien Frigoriste H/F - 10
il y a 4 jours
Troyes - France, France, Champagne-Ardennes, AUBE () Groupe Bouygues Temps pleinInformations générales Référence Equans_76214 Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du postePass'Froid - Technicien Frigoriste H/F - 10 ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la missionExpertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique La Division...
-
Pass'Froid - Technicien Frigoriste H/F - 10
il y a 1 semaine
Troyes - France, France, Champagne-Ardennes, AUBE () Groupe Bouygues Temps pleinInformations générales Référence Equans_76214 Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du postePass'Froid - Technicien Frigoriste H/F - 10 ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la missionExpertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique La Division...
-
, avenue Jean Jaurès - Charleville-Mézières - Europe, France, Grand Est, Ardennes () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction zonale de Police Nationale – EST Référence MINT_BA008PNC Date de début de diffusion /02/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /12/2025 Date limite de candidature31/12/2025 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie C (employé) Nature de...
-
Technicien IRVE
il y a 1 semaine
VENDEUVRE-SUR-BARSE - France, France, Champagne-Ardennes, AUBE () Groupe Bouygues Temps pleinInformations générales Référence Equans_66871 Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du posteTechnicien IRVE (F/H) ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la mission Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs...
Assistant ressources humaines
il y a 3 semaines
Détails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative selon grille indiciaire +IFSE et CIA, CNAS, Tickets Restaurants et Tickets CESU, participation Mutuelle Santé et Prévoyance Descriptif de l'emploi Au sein du Pôle Ressources Humaines de la Communauté de Communes ARDENNE RIVES DE MEUSE composé de 5 agents, vous intégrerez le service paie (2 agents) où, sous la direction du Responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé des missions suivantes : - Traitement de la paie : - Gestion administrative des actions de formation : - Gestion d'une partie du risque statutaire : Missions / conditions d'exercice *Au sein du Pôle Ressources Humaines de la Communauté de Communes ARDENNE RIVES DE MEUSE composé de 5 agents, vous intégrerez le service paie (2 agents) où, sous la direction du Responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé des missions suivantes : 1/ Traitement de la paie : - Assurer la gestion et le traitement de la paie et des charges sociales (environ 160 agents titulaires) : saisie des éléments, contrôles, mandatement de la paie et des charges, DSN, éditions, ...) - Etablir les déclarations mensuelles et annuelles de paie - Transmettre les pièces dématérialisées au Trésor Public, - Etablir les documents administratifs : Urssaf, Pôle Emploi, certificats de travail, attestations diverses, - Procéder aux commandes des titres Restaurants et CESU 2/ Actions de Formation : * Gestion administrative des actions de formation : - Gérer les inscriptions des agents : veille sur l'état des inscriptions et relance des agents si besoin, contrôle de l'édition des accusés de réception, des courriels de convocation des stagiaires, de refus, de report et des attestations). - Consultation des organismes de formation (CNFPT et autres) - Procéder à la gestion administrative et financière des formations : préparation et suivi des envois de dossiers aux intervenants et stagiaires, établissement de tous les documents financiers et administratifs nécessaires à l'action : bons de commande, ordres de mission, réservation transports et hébergements, remboursement des frais de déplacement, etc. * Mise en œuvre, pilotage et suivi du plan de formation - Analyser les besoins de développement de compétences des services et des agents, par le biais des retours des entretiens professionnels, - Concevoir un plan de formation - Développer les outils de pilotage global de l'activité de formation - Relations avec les agents, les organismes de formation, les intervenants - Informer les agents et communiquer en interne régulièrement sur les dispositifs et les actions programmées - Informer, orienter, conseiller et accompagner les agents dans leurs besoins de formation 3/ Gestion d'une partie du risque statutaire : - Déclaration des arrêts de travail auprès de l'assurance statutaire et de la CPAM (accidents de travail, congés longue maladie et longue Durée, CMO pour agents IRCANTEC), - suivi du remboursement des Indemnités Journalières Profils recherchés - Expérience significative sur un poste similaire ( 2 ans d'ancienneté minimum), - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et logiciels métiers ( Cosoluce PARME serait un plus) - Capacités organisationnelles, rigueur, disponibilité autonomie et sens de l'initiative, - Aptitude au travail en équipe et à la polyvalence, - Sens de l'anticipation et respect des délais (paies, dossiers de maladie...) - Sens de l'écoute et de l'analyse pour répondre aux demandes des agents, - Respect des obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité - Sens du service public
