Emplois actuels liés à Chargé(e) de mission d'animation agricole du bassin-versant - Aveyron - cdg69
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FORMATEUR EN GESTION DE PROJET F/H
il y a 2 semaines
Aveyron, France APECITA Temps pleinDescriptif du poste La FDSEA12 recrute pour son centre de formation de l’ADPSA, un(e) Formateur (trice) en Gestion de projet en cdd de remplacement pour congé maternité. L’ADPSA est un centre de formation agricole pour adultes qui conduit des formations diplômantes et de perfectionnement et est reconnu pour son expertise, son engagement auprès du...
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Conseiller Clientèle H/F
il y a 6 jours
Aveyron, France Crédit Agricole Nord Midi Pyrénées Temps pleinPOUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI ! Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s'offrent à vous ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela ! Les équipes de Christine, Benoit et Paulo recrutent, pour nos agences aveyronnaises, des Conseillers de Clientèle (H/F). Tout le...
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RUE DE BRUXELLES RODEZ CEDEX - France, Occitanie, Aveyron () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires de l'Aveyron (DDT 12) Référence Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /01/2026 Localisation RODEZ CEDEX 9 Date limite de candidature15/01/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B...
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Attaché Technico-Commercial 12 H/F
il y a 6 jours
Aveyron, France Timac AGRO France Temps pleinVous êtes passionnés par le monde agricole et ses enjeux et animés par la performance et le développement de nouvelles opportunités marchés ? Dans le cadre de notre accélération et développement terrain, TIMAC AGRO France recrute un Attaché Technico-Commercial H/F dans le secteur de l'Aveyron. Votre rôle à nos côtés Rattaché au Directeur...
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Animateur Commercial Lapr H/F
il y a 3 semaines
Aveyron, France Top Selling Temps pleinL'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Nous recherchons un animateur H/F pour vendre et faire déguster des produits festifs d'une marque distributeur reconnue les 12 et 13 DECEMBRE dans un supermarché de LA PRIMAUBE Expert(e) multi-tâches, vous...
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Expert-Comptable H/F
il y a 6 jours
Aveyron, France CERFRANCE Région Occitanie Temps pleinFort de ses valeurs associatives et de son implication sur ses territoires, le Cerfrance Aveyron, cabinet d'expertise comptable et de conseil aux entreprises, recrute pour une de ses agences un(e) EXPERT(E)-comptable, en contrat à durée indéterminée. En collaboration avec le/la Responsable de l'agence à laquelle vous serez rattaché, vous validerez la...
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CONDUCTEUR POIDS LOURDS
il y a 6 jours
Aveyron, France Randstad Figeac Temps pleinRandstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !tNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le secteur alimentaire, un(e) conducteur super lourds F/H dans le cadre d'un remplacement. Le...
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Chef Magasinier H/F
il y a 3 semaines
Aveyron, France Mercato de l'emploi Temps pleinVos missions principales : Rattaché(e) à la direction des opérations, vous piloterez l'activité du magasin et assurerez le bon fonctionnement des flux de pièces détachées et marchandises destinées aux ateliers, au service après-vente et aux clients externes. Vous encadrerez une petite équipe de 3 magasinier·ères et veillerez à la performance du...
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Référent(e) Accueil Inclusif
il y a 2 semaines
Aveyron, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Animateur Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Les actions de sensibilisation mises en place lors de la première CTG ont révélé...
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Chef(fe) de projet pays d'art et d'histoire
il y a 2 semaines
Aveyron, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Culture > Politiques territoriales d'action culturelle Grade(s) recherché(s) Attaché de conservation du patrimoine Attaché principal de conservation du patrimoine Attaché principal Attaché Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel...
Chargé(e) de mission d'animation agricole du bassin-versant
il y a 2 semaines
Détails de l'offre Famille de métiers Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage Grade(s) recherché(s) Ingénieur Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative IM 483 si l'agent est titulaire Descriptif de l'emploi Le Syndicat Mixte du bassin versant du Lot Amont et du Dourdou-de-Conques (SMLD), est constitué depuis le 1er janvier 2018 de quatorze établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) sur le bassin versant du Lot Amont. Il couvre un territoire 3 012 km2, et gère un linéaire de 3 677 km de cours d’eau. Le Syndicat porte la compétence GEMAPI pour le compte de ses EPCI. Au titre des items facultatifs de la GEMAPI, il porte également les compétences de concertation dans le domaine de la gestion et de la protection de la ressource en eau et des milieux aquatiques, ainsi que celle de gestion quantitative. Le SMLD porte des programmes de travaux (Programmes Pluriannuels de Gestion des Milieux Aquatiques), ainsi que les documents de planification que sont le SAGE et le Contrat de Rivière 2019 – 2024. Structure Ce dernier programme est en cours de révision depuis le 26 mars 2025, et sera renouvelé via un Contrat Territorial Eau et Climat. Le diagnostic de ce nouveau Contrat a mis en évidence le besoin de travailler à une meilleure intégration des problématiques de ruissellements érosifs, de traiter des problématiques phytosanitaires, d’étudier les possibilités de soutien et de développement des pratiques et filières agricoles vertueuses pour les milieux aquatiques dans le cadre du changement climatique. Missions / conditions d'exercice -Compléter la rédaction des fiches actions du volet agricole du futur Contrat Eau et Climat, pour répondre aux enjeux identifiés, en lien avec les collectivités et les partenaires financiers et techniques, - Développer, en partenariat avec les Fédérations Départementales des Associations Agréées de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques des programmes de suivi qualitatif en anticipation des futures actions agricoles de bassin versant (protocole de suivi thermie, colmatage et population avant et après travaux/programmation). - Assurer en partenariat avec les acteurs associatifs du territoire la mise en place d’aménagements d’hydraulique douce pour la lutte contre les ruissellements érosifs, - Organiser le conseil et la sensibilisation, auprès des agriculteurs, pour la promotion de techniques de lutte contre l’érosion et le ruissellement (la mise en œuvre de techniques culturales adaptées, définition d’un programme de formation en lien avec les chambres d’agriculture, recherche de financements, montage des dossiers de subvention), - Etudier et mettre en place, en lien avec les chambres d’agriculture un PAEC (Projet Agro-Environnemental et Climatique) à l’échelle des territoires prioritaires (rédaction du diagnostic sur les secteurs concernés, portage auprès de la DRAAF Occitanie, définition d’un cahier des charges à partir des MAEC eau existantes et d’une enveloppe prévisionnelle), - Mettre en place des actions de formation à destination des agriculteurs pour agir sur les leviers fertilisation et phytosanitaires (mise en place des groupes techniques de démonstration du désherbage mécanique, définition d’un programme de formation à l’épandage en lien avec les chambres d’agriculture, recherche de financements, montage des dossiers de subvention), - Etudier et développer une stratégie de veille et d’accompagnement dans la gestion du foncier agricole, - Développer une méthodologie et des groupes Clim’Aléas Test, et mettre en œuvre les diagnostics Clim’Aléas Diag, auprès des agriculteurs engagés dans la démarche. Profils recherchés Compétences requises : - Diplômes : formation de type BAC + 5 ou BAC + 3 (avec expérience significative) en agronomie, ou eau avec expérience agricole, - Formations : environnement, agriculture, - Connaissances requises : approche globale des exploitations agricoles, agronomie, écologie des milieux aquatiques et des zones humides, aménagement de cours d’eau, informatique, cadre général de la réglementation sur l’eau, connaissances/expériences sur les systèmes d'élevage ruminants et sur le pâturage seraient un plus. - Connaissances appréciées : maîtrise d’œuvre, marchés publics, SIG (QGIS), - Permis B. Qualités requises : - Animation : capacité à réunir, être force de proposition, animation de réunions et de formations, - Conduite de projet : autonomie, rigueur, capacité à planifier et organiser, capacités rédactionnelles, - Relationnel : goût pour le travail en équipe et multi-acteurs.