GESTIONNAIRE ABSENTEISME H/F
il y a 2 semaines
Détails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratif Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous l’autorité de la directrice adjointe des Ressources Humaines chargée de la paie-carrière et absentéisme, vous travaillerez en binôme afin d’assurer la gestion des arrêts maladies, accidents de travail ainsi que le suivi des dossiers médicaux pour l’ensemble des agents de la collectivité dans le respect des règles statutaires et de l’équité de traitement des agents. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice Assurer la gestion et le suivi des arrêts Maladies Ordinaires (MO), Accidents de Travail (AT), Maladie Professionnelle (MP) pour les agents titulaires et non titulaires • Gérer les dossiers examinés en Conseil Médical (formation restreinte et formation plénière) • Effectuer le suivi de Congé Longue Maladie (CLM), Congé Longue Durée (CLD), Congé Grave Maladie, Temps Partiel Thérapeutique, (TPT) et Congé Maternité, Congé Paternité • Renseigner les agents sur leurs dossiers et leurs droits (nombre de jours à plein traitement, demi traitement et sans traitement) • Constituer les dossiers à transmettre à l’assureur privé de la collectivité, à la Sécurité Sociale et aux organismes de maintien de salaire individuel • Etablir les courriers, les arrêtés et les mails nécessaires au bon traitement des dossiers individuels • Effectuer tous les mois l’interface paie CIRIL pour les absences liées à la maladie ordinaire et CLM, CLD et TPT, grave maladie • Etablir les attestations de salaire pour les agents contractuels suite à accident de travail/trajet, maladie professionnelle, maladie ordinaire, grave maladie, maternité en collaboration avec le deuxième gestionnaire absentéisme médical • Participer à l’étude et au suivi des dossiers de reclassement médical (PPR) Profils recherchés Expérience souhaitée dans un poste similaire • Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale • Rigueur et réactivité, esprit de synthèse • Sens de l’organisation, capacité rédactionnelle • Sens de l’écoute, qualités relationnelles • Respect du secret professionnel et du secret médical, devoir de réserve, éthique et déontologie • Sens du service public • Utilisation Word, Excel, Outlook, logiciel CIRIL RH Conditions d’exercice du poste Temps complet à 37 heures hebdomadaires + 13ème mois indiciaire + COS + CNAS + Participation mutuelle et maintien de salaire + restauration municipale
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Gestionnaire carrière et paie H/F
il y a 1 semaine
Essonne, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratif Métier(s) Ouvert aux...
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GESTIONNAIRE RH EVRY
il y a 2 semaines
Essonne, France Groupe CRIT Temps pleinà propos de l’entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés....
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Gestionnaire polyvalent urbanisme et affaires générales
il y a 4 jours
Essonne, France VILLE DE CROSNE Temps pleinLa ville de Crosne recrute Gestionnaire polyvalent urbanisme et affaires générales (h/f) Titulaire ou contractuel Vous assurez le soutien administratif et organisationnel de la Directrice Urbanisme et Affaires Générales et contribuez à un fonctionnement efficace de la Direction. Dans ce cadre, vos missions portent deux plusieurs volets :...
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Chargé des Ressources Humaines H/F
il y a 2 semaines
Essonne, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur Rédacteur principal de 1ère classe Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux...
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GESTIONNAIRE ADV MASSY
il y a 2 semaines
Essonne, France Groupe CRIT Temps pleinà propos de l’entreprise Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque...
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Gestionnaire carrière et rémunération H/F
il y a 1 semaine
Essonne, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut...
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Gestionnaire administratif et financier F/H
il y a 4 semaines
Essonne, France SORBONNE UNIVERSITE Temps pleinFonctions : Gestionnaire administratif-ve et financier-ière Emploi-type : Technicien-ne en gestion administrative Catégorie : B Corps : TECH BAP : J Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 3 ans) Activités principales : Gestion administrative Instruire des dossiers des nouveaux arrivants en vérifiant la régularité juridique, administrative...
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Gestionnaire ADV Bilingue Anglais
il y a 3 semaines
Évry, Essonne, France LHH Temps pleinLHH recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction aéronautique et spatiale, trois Gestionnaires Administration des Ventes (H/F) pour rejoindre leur équipe dynamique à Evry Courcouronnes. Ce poste en intérim de 18 mois, à temps plein, vous offre l’opportunité de contribuer activement à la réussite des...
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Gestionnaire ADV Bilingue Anglais
il y a 4 semaines
Courcouronnes, Essonne, France LHH Temps pleinLHH recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction aéronautique et spatiale, trois Gestionnaires Administration des Ventes (H/F) pour rejoindre leur équipe dynamique à Evry Courcouronnes (91000). Ce poste en intérim de 18 mois, à temps plein, vous offre l’opportunité de contribuer activement à la réussite...
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Gestionnaire d'Actif Immobilier H/F
il y a 3 semaines
Essonne, France Anvergure Intérim Temps pleinEn tant que Gestionnaire d'Actif Immobilier, vous serez le pilote opérationnel de la valorisation de patrimoine de notre client. Rapportant directement à la Direction Générale, vos missions principales incluent : Gestion locative : Pilotage de la commercialisation des locaux vacants et optimisation de l'occupation, participation aux renouvellements des...
