Emplois actuels liés à Délégué à la Protection des données - Nord - cdg69

  • Délégué(e) du préfet

    il y a 1 semaine


    Préfecture du Nord - rue Jacquemars Giélée - Lille Cedex - Europe, France, Hauts de France, Nord () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Préfecture du Nord   Référence MINT_BA059DPA Date de début de diffusion /08/2025 Date de parution /01/2026 Localisation Lille Date limite de candidature25/09/2025 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...


  • Nord, France DOUAISIS AGGLO Temps plein

    Activités et tâches principales du poste : 1 – Etablir la programmation des investissements nécessaires pour la maitrise du patrimoine et s'assurer de la mise en œuvre Contribuer à la définition des plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de performance des services publics Proposer au Responsable du Service Exploitation et Travaux...

  • Directeur régional adjoint

    il y a 3 heures


    Nord, France LES PETITS FRERES DES PAUVRES Temps plein

    Reconnue d'utilité publique, l'Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l'isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est l'association la plus importante, avec...


  • Brest, ADX ATLANTIQUE NORD, France Hypérion Développement Temps plein

    HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement.Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants...

  • Diagnostiqueur immobilier F/H

    il y a 2 semaines


    Rue Henri Ducassou Caudan, ADX ATLANTIQUE NORD, France Hypérion Développement Temps plein

    HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement.Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants...

  • Diagnostiqueur immobilier F/H

    Il y a 22 minutes


    Av. des Lions Saint-Herblain, ADX ATLANTIQUE NORD, France Hypérion Développement Temps plein

    HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement.Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants...

  • Technicien RH Paie

    il y a 6 jours


    rue Philippe Noiret Parc d'activités du Canon d'Or, SAINT-ANDRE LEZ LILLE - Hauts-de-France, Nord MGEN Temps plein

    MGEN Connaissez-vous MGEN ?• Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance • Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées • salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…) • Une implantation nationale forte avec plus de 200...

  • Garde Champetre

    il y a 1 semaine


    Place Marcel Hardy BP : Avesnelles - Europe, France, Hauts de France, Nord () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Communes   Référence O Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Intitulé long de l'offre GARDE CHAMPETRE - POLICE MUNICIPALE - MAIRIE DE AVESNELLES Date limite de candidature24/03/2026 VersantFonction Publique...


  • - rue Pellart - BP : Roubaix - Europe, France, Hauts de France, Nord () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Centres communaux d'Action Sociale   Référence O Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Intitulé long de l'offre Standardiste - Secrétariat Général - C.C.A.S. DE ROUBAIX Date limite de candidature22/02/2026 VersantFonction Publique...

Délégué à la Protection des données

il y a 3 heures


Nord, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux Grade(s) recherché(s) Ingénieur Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi La Communauté d’Agglomération Maubeuge Val de Sambre est un EPCI de près de 130 000 habitants, situé au cœur du Parc Naturel de l'Avesnois, à 80 kms des métropoles Lilloise et Bruxelloise, 43 communes offrant un maillage pertinent entre ruralité et urbanité. Vous serez affecté(e) au sein de la Direction Générale des Services en qualité de DPO : Délégué à la Protection des données (Mutualisé). Missions principales : Pilote la mise en œuvre du règlement européen sur la protection des données pour le compte de la collectivité ou de l'établissement public. Informe, conseille les services et les agents sur l'application du règlement et en contrôle le respect. Vérifie l'exécution des analyses d'impact relatives à la protection des données. Il ou elle est l'interlocuteur ou l'interlocutrice de la Commission nationale informatique et libertés (CNIL) au sein de la collectivité ou de l'établissement public avec laquelle, il ou elle est chargé ou chargée de coopérer. Missions / conditions d'exercice Délégué·e à la Protection des Données (DPO), désigné·e par délibération et publication et transmission à la CNIL (Décret 2019-536, art. 83), pour les entités suivantes : •La Communauté d'Agglomération Maubeuge - Val de Sambre (CAMVS) • Les communes membres de la CAMVS adhérentes au dispositif prévu par le Schéma de Mutualisation (Délibération 4394 de la CAMVS) Conformément aux articles 38 et 39 du RGPD, le rôle du DPO est d'accompagner, conseiller, contrôler et animer la politique de protection des données à caractère personnel, dans le respect des règlementations et des textes applicables : • Informer et conseiller le responsable de traitement (maire, président, DGS, etc.) ainsi que les agents sur leurs obligations en matière de protection des données. • Contrôler le respect du RGPD, de la Loi Informatique & Libertés, des règles internes et des bonnes pratiques au sein des collectivités. • Participer à la réalisation des analyses d’impact (AIPD) sur la sécurité des traitements. • Coopérer avec la CNIL et être le point de contact privilégié de l’autorité de contrôle. • Animer la politique de protection des données et diffuser une culture « Informatique et Libertés » auprès des agents et directions. • Contrôler la tenue du registre des traitements : vérifier le recensement, la conformité, conseiller sur la légalité et la sécurité, proposer des actions correctives. • Assurer une veille juridique et technique sur la protection des données. • Recevoir et traiter les réclamations des personnes concernées, veiller au respect de leurs droits et assurer la médiation si besoin. • Contrôler, auditer, investiguer les traitements et procédures, et s’assurer de la bonne application des recommandations. • Informer régulièrement le responsable de traitement des manquements, problèmes constatés et immédiatement en cas de violation de données. • Former et accompagner : o Les référents DPO dans les communes, notamment à l’utilisation des outils (ex : logiciel MADIS). o Les agents de la CAMVS, notamment en structurant des démarches internes. Concernant la tenue du registre et conformément à l'article 30 du RGPD, le DPO : • Vérifie le recensement des traitements. • Contrôle leur conformité. • Conseille sur leur légalité et sécurité. • Fait des propositions d’actions correctives. Il contrôle la bonne tenue des informations et assure leur accessibilité à l'autorité de contrôle. Le DPO rend uniquement compte au responsable de traitement ou au plus au niveau de l'organisation (Direction Générale). Il établit un rapport d'activité annuel et interne, conformément aux recommandations de la CNIL. À aucun moment, il ne peut être décisionnaire, responsable ou partie prenante de la chaîne de mise en œuvre d'un traitement à caractère personnel pour lequel il réalise ses missions. En revanche, il s'assure d'apporter en toute indépendance et objectivité les éléments qui permettront au responsable de traitement de respecter ses obligations et de piloter sa conformité. Relations Internes : Responsable de traitement (élu), direction générale, tous les services et agents de la CAMVS. Relations Externes : • Responsables de traitements (élus), Référents DPO des communes, DG/SG des mairies, agents communaux. • CNIL, sous-traitants, prestataires, partenaires institutionnels. Profils recherchés Compétences juridiques et réglementaires • Maîtrise du RGPD (UE 2016/679), Loi Informatique & Libertés, Décret 2019-536, Data Act, NIS2, AI Act, guides CNIL, G29, RGS, ANSSI. • Connaissance des principes de licéité, limitation des finalités, minimisation, exactitude, conservation limitée, intégrité, confidentialité et responsabilité. • Capacité à identifier la base juridique d’un traitement et à déterminer les mesures d’information à fournir aux personnes concernées. • Maîtrise du cadre juridique de la sous-traitance et des transferts de données hors UE. • Savoir établir et contrôler les procédures d’exercice des droits des personnes concernées. Compétences techniques et organisationnelles • Maîtrise des techniques de sécurité, cybersécurité, gestion des risques, normes ISO, RGS. • Capacité à mener des audits réseaux, audits de sécurité et audits organisationnels en matière de protection des données. • Savoir identifier et recommander des mesures de protection des données dès la conception et par défaut. • Savoir organiser et participer à des audits, élaborer et mettre en œuvre des politiques internes de protection des données. • Savoir déterminer la nécessité d’une AIPD, en vérifier l’exécution et conseiller sur la méthodologie. • Savoir gérer les relations avec la CNIL, répondre à ses sollicitations et faciliter les contrôles. • Savoir élaborer, dispenser et suivre des programmes de formation et de sensibilisation. • Savoir assurer la traçabilité de ses activités (outils de suivi, bilans annuels). Compétences transversales • Excellente capacité à développer différents niveaux de communication (agents, techniciens, juristes, DG, élus, CNIL, usagers). • Aisance rédactionnelle, objectivité, indépendance, probité, discrétion, résistance au stress. • Pratique de l’anglais, au minimum le niveau technique et métier (cf. Réglementation européennes, technologies). • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives (ex : compétences EPCI, Communales....) • Proactivité et force de proposition dans l'amélioration continue de la protection des données. • Culture de la data : compréhension des enjeux liés à la collecte, au traitement et à l'utilisation des données. • Anticipation des nouvelles technologies/usages, veille prospective, capacité à penser "risque" et "éthique". Conditions matérielles : Moyens bureautiques Moyens de communication Moyens de déplacements Conditions particulières et contraintes du poste Secret professionnel renforcé, obligation de confidentialité pour l'ensemble des missions Horaires variables selon l’activité.