Technicien au service des systèmes d'information et des télécommunications

Détails de l'offre Famille de métiers Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des systèmes d'information et télécommunications, il gère en autonomie le quotidien et les évolutions du système d'information et télécommunications dans toutes ses composantes et dimensions : administration de l'infrastructure systèmes et réseaux, support et exploitation et gestion du parc matériel. Il contribue sur le plan technique à l'ambition de transformation des usages portée par la stratégie numérique de la collectivité. A ce titre, il participe à la définition des choix stratégiques techniques et conçoit, gère et/ou coordonne les projets. Il est le garant du maintien en conditions opérationnelles du SIT et contribue à la définition et assure la mise en oeuvre de la politique de sécurité de la collectivité. Il assure la continuité de service en l’absence du Directeur et/ou de son collègue technicien. Les missions suivantes sont à réaliser en équipe au sein du service. Missions / conditions d'exercice Missions : • Participer à la définition des orientations stratégiques sous la responsabilité du Directeur des SIT en matière d'évolution technique et de sécurisation de l'infrastructure technique, • Mener les projets techniques d'évolution et de transformation (prédilection pour des outils opensource) • Accompagner, en lien avec les services, la mise en oeuvre des projets numériques • Garantir le bon fonctionnement des progiciels métiers (finances, RH, état civil, SIG, etc.) et favoriser les liens avec les différents éditeurs (actuellement EKSAE, LOGITUD, AIGA, AGYSOFT, OPERIS, etc ...) • Garantir le maintien en condition opérationnelle du système d'information et télécommunications, coordonner les actions de sécurisation, veiller à l'exploitation informatique (supervision des réseaux, des serveurs, des postes de travail …) • Assurer une veille technologique et juridique liée à la transformation numérique et évaluer les impacts de ces évolutions sur les Systèmes d'information et télécommunications sous la responsabilité du Directeur • Participer aux comités de pilotage et/ou de suivi des projets • Assurer la coordination des actions techniques avec les services • Porter assistance aux utilisateurs • Concevoir les actions de communication et de formation liées aux évolutions en direction des utilisateurs • Assurer la gestion administrative et financière du service • Gérer techniquement et administrativement le contrôle d'accès et les alarmes • Gérer techniquement et administrativement la téléphonie fixe et mobile • Assurer la supervision technique des caméras de surveillance Profils recherchés Profil recherché : • Formation dans le domaine informatique souhaitée, niveau BAC +2 minimum • Expérience sur un poste similaire recherchée • Connaissance du fonctionnement et de l’organisation des collectivités territoriales • Connaissances techniques, juridiques et administratives liées à la gestion d'un système d'information • Maîtrise de la conduite de projets notamment sur des sujets transversaux avec les services • Capacité à conduire le changement,ténacité, capacité à faire aboutir les projets • Capacité à travailler en équipe et en transversalité • Capacité à analyser une situation et proposer une solution adaptée • Réactivité, disponibilité, écoute • Force de proposition sur les projets, solutions et stratégies possibles • Organisation, anticipation • Rigueur • Adaptabilité • Sens du relationnel et diplomatie • Très grande discrétion, neutralité • Sens du service public Spécificités du poste : • Poste à temps complet à 39h45 avec RTT du lundi au vendredi • Horaires susceptibles de connaître des variations en fonction des obligations de service public (pannes, intervention de prestataires...) • Déplacement sur les différents sites de la commune • Astreinte technique par roulement 1 semaine sur 3 • Permis B exigé Conditions de recrutement/ rémunération : • Recrutement ouvert aux agents titulaires du cadre d’emploi des techniciens • Rémunération statutaire, RIFSEEP et prime annuelle • Prise de poste le 1er septembre 2025