Emplois actuels liés à Animateur enfance - Oise - cdg69

  • CHARGE DE COOPERATION CTG ET ANIMATION LAEP F/H

    il y a 4 jours

    Oise, France CC THELLOISE Temps plein

    La communauté de communes Thelloise recrute SON/SA CHARGE(E) DE COOPERATION CTG ET ANIMATION LAEP Type de recrutement : fonctionnaire à temps complet ou à défaut contractuel de droit public Salaire indicatif : rémunération statutaire selon la grille indiciaire + régime indemnitaire  Cadres d’emploi : catégorie A – Attachés territoriaux ou...

  • EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS F/H

    il y a 4 jours

    Oise, France CC THELLOISE Temps plein

    La communauté de communes Thelloise recrute UN/UNE EDUCATEUR/EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS Renfort Type de recrutement : contractuel de droit public – 1 an renouvelable  Salaire indicatif : rémunération statutaire selon la grille indiciaire + régime indemnitaire Cadre d’emploi : Educateur territorial de jeunes enfants   DESCRIPTION Placé(e) sous...

  • Auxiliaire de Puériculture en Crèche

    il y a 6 jours

    Beaumont-sur-Oise, France ASSOCIATION LE PHARE Temps plein

    **Description du poste** **« Crèche Le Phare : Une structure humaine et de proximité où les projets sont une qualité »** **Structure associative de 26 berceaux située en plein centre-ville de Beaumont-sur-Oise (95)** Vous assurerez les fonctions d’auxiliaire de puériculture, pour un remplacement long, sous la responsabilité du directeur EJE et...

  • Auxiliaire de Puériculture en Crèche

    il y a 3 jours

    Beaumont-sur-Oise, France ASSOCIATION LE PHARE Temps plein

    **Description du poste** **« Crèche Le Phare : Une structure humaine et de proximité où les projets sont une qualité »** **Structure associative de 26 berceaux située en plein centre-ville de Beaumont-sur-Oise (95)** Vous assurerez les fonctions d’auxiliaire de puériculture, pour un remplacement long, sous la responsabilité du directeur EJE et...

  • Psychologue - F/H

    il y a 1 semaine

    Nogent-sur-Oise, Hauts-de-France La Nouvelle Forge Temps plein

    Dans nos établissements, nos plus de 560 professionnels apportent à près de 3000 usagers des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et d'éducation afin de leur permettre de développer leur autonomie et leurs potentialités d'inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.Grâce à la mobilité interne, nous...

  • Conseiller(ère) en collecte sélective

    il y a 1 semaine

    rue Pasteur Prolongée - ZA du Paradis : Champagne-sur-Oise - Europe, France, Île-de-France, Val d'Oise () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale   Référence O Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Intitulé long de l'offre Conseiller(ère) en collecte sélective - Communication et prévention - Syndicat TRI-OR Date limite de...

  • Assistant administratif accueil + gestionnaire PMI

    il y a 1 semaine

    RUE DE CAMBRY : Noailles - Europe, France, Hauts de France, Oise () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Conseils départementaux   Référence O Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Intitulé long de l'offre Assistant administratif accueil + gestionnaire PMI (h/f AL - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE Date limite de...

Animateur enfance

il y a 4 heures

Oise, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi DEFINITION : Le pôle Enfance prend en charge les enfants de 3 à 13 ans en accueil périscolaire (matin, midi et soir) et en accueil de loisirs (les mercredis et pendant les vacances scolaires). L’animateur périscolaire / ALSH est placé sous la responsabilité du directeur périscolaire / ALSH. Dans le cadre du projet éducatif, l’animateur organise, encadre et anime des activités éducatives et de loisirs en adéquation avec le projet pédagogique et dans le respect de la législation en vigueur. Missions / conditions d'exercice - accueille un groupe d'enfants, de jeunes ; - conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. - Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - animation des activités et accompagnement des publics accueillis. - Activités spécifiques : - gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ; - animation dans le cadre de classes transplantées ; - mise en oeuvre de soutien scolaire ; - organisation d'activités multimédias ; - développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle. Profils recherchés - SAVOIR-FAIRE : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ; - construire et développer une démarche coopérative de projet ; - prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ; - animation des activités et accompagnement des publics accueillis ; - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ; - élaborer et suivre le budget lié aux activités ; - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - impulser et animer la dynamique du groupe ; - mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ; - s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ; - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ; - sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement. - SAVOIRS : - savoirs socioprofessionnels ; - missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ; - réseau de partenaires socio-éducatifs ; - connaissances pédagogiques liées au public ; - méthodologie de construction d'un cycle d'activités ; - conditions matérielles et techniques des projets et des activités ; - rythme de l'enfant et de l'adolescent ; - activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ; - techniques d'animation et d'encadrement ; - caractéristiques du public adolescent. - Savoirs généraux : - contexte géographique, socio-économique et culturel local ; - fonction publique territoriale et collectivités ; - orientations et organisation de la collectivité ; - comptabilité publique.