Emplois actuels liés à Chargé de mission Paysage H/F - Aude - PARC NATUREL RÉGIONAL CORBIÈRES-...
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STAGE 6 mois
il y a 7 jours
Aude, France BIOCIVAM DE L'AUDE Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Vous êtes intéressé·e par les cultures pérennes bio ? Vous sentez le besoin de travailler avec des professionnel·les réellement engagé·es et qui pensent que l’Agriculture Biologique est plus qu’un simple cahier des charges ? Vous êtes curieux·se des nouvelles pratiques agroécologiques ? Vous...
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Médecin Urgentiste
il y a 1 semaine
Aude, France PMS Médicalisation Temps pleinRecrutement - Médecin Urgentiste Confirmé (H/F) - Yaoundé, Cameroun Entreprise internationale recherche un médecin urgentiste expérimenté pour assurer la prise en charge médicale de ses collaborateurs, expatriés et VIP, sur son site de Yaoundé. Durée de la mission 3 à 4 semaines selon disponibilité Début de mission dès que possible début...
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Chargé.e de mission arboriculture fruitière H/F
il y a 4 jours
Aude, France BIOCIVAM DE L'AUDE Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Missions principales : Accompagnement et animation de collectifs de producteurs diversifiés en arboriculture fruitière (groupes GIEE) -Producteurs d’amandes bio : organisation de rencontres techniques, visites de vergers, mise en place d’essais en verger, veille et diffusion d’informations...
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STAGE Création de contenus web et conception graphique pour la comm...
il y a 2 semaines
Aude, France PARC NATUREL RÉGIONAL CORBIÈRES-... Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Le Parc naturel régional corbières Fenouillèdes met en action sa charte sur une période de 15 ans allant de 2021 à 2036. Dans ce cadre, il déploie sa stratégie de stagiaire recruté.e intégrera l’équipe du Parc (24 agents) et sera encadré.e par la chargée de communication afin de participer au...
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STAGE Développement touristique et solutions d’hébergement innovant...
il y a 2 semaines
Aude, France PARC NATUREL RÉGIONAL CORBIÈRES-... Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Depuis 2021, le Parc naturel régional Corbières-Fenouillèdes, en collaboration avec le Parc naturel régional des Pyrénées Catalanes, travaille à la valorisation touristique de son patrimoine géologique au travers notamment de la mise en tourisme de la Géotraverse, itinéraire thématique de 250...
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Chargé de projet Energies Renouvelables, locales et partagées H/F
il y a 18 heures
Aude, France PARC NATUREL RÉGIONAL CORBIÈRES-... Temps pleinContexte du recrutement et définition de poste : Après près de 10 ans de procédure, le décret de classement du Parc Corbières-Fenouillèdes est sorti en septembre 2021, classant ainsi le territoire pendant 15 ans en Parc Naturel Régional, le 58ème au niveau national et le 8ème d’Occitanie. Le syndicat mixte de gestion et d’aménagement du Parc...
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Aude, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AUDE Temps pleinChargée / Chargé de tarification et de contractualisation des Etablissements et Services Sociaux / Médico-sociaux PA PH Service Etablissements Catégorie A Poste à CARCASSONNE Vos missions : Au sein du service Etablissements (Direction de l’Autonomie), vous participerez à la mise en œuvre des objectifs du Schéma Départemental des...
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Orthophoniste H/F
il y a 2 semaines
Narbonne, Aude, France CMPP de Narbonne Temps pleinOrthophoniste (H/F) Résumé du poste : Nous recherchons un(e) Orthophoniste (H/F) à mi-temps pour rejoindre notre équipe. : * _*Attention : le salaire affiché par INDEED correspond à un temps plein et nous proposons un 0.50 ETP*_- Participe aux missions du CMPP et à la mise en œuvre des objectifs du service. - Travaille en relation étroite avec le...
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Chargé d'Affaires Grands Comptes H/F
il y a 1 semaine
Aude, France Groupama Méditerranée Temps pleinLe chargé d'affaires entreprise développe le portefeuille confié, à travers des actions de conquête, saturation et fidélisation, sur le marché des entreprises, agricoles et non agricoles, selon la territorialité définie. Ses missions : * Distribuer les offres Groupama relevant de l'assurance des risques Entreprises, dans le cadre du Plan d'Actions...
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Adjoint de Direction
il y a 1 semaine
Aude, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein**À propos de nous**: Mon client est une chaîne de restauration rapide réputée pour sa qualité, son service rapide et son ambiance chaleureuse. Avec une équipe dynamique et un environnement de travail stimulant, il cherche à offrir la meilleure expérience à ses clients. Pour soutenir sa croissance, nous recherchons un **adjoint de direction...
Chargé de mission Paysage H/F
il y a 3 semaines
Contexte du recrutement et définition de poste : Après près de 10 ans de procédure, le décret de classement du Parc Corbières-Fenouillèdes est sorti en septembre 2021, classant ainsi le territoire pendant 15 ans en Parc Naturel Régional, le 58ème au niveau national et le 8ème d’Occitanie. Le syndicat mixte de gestion et d’aménagement du Parc naturel Régional Corbières-Fenouillèdes (dont les membres sont la Région Occitanie/ Pyrénées-Méditerranée et les Départements de l’Aude et des Pyrénées Orientales, les EPCI et communes) porte la mise en oeuvre de la Charte, contrat qui concrétise le projet de protection et de développement durable. La Charte du Parc, fixe parmi ses grands défis celui de “Comprendre, préserver et valoriser la qualité des paysages naturels, agricoles, forestiers”. Ce territoire méditerranéen et montagnard, riche d’un patrimoine naturel, paysager et culturel remarquable, est confronté à des enjeux majeurs d’adaptation au changement climatique. Dans ce cadre, le Parc porte notamment la réalisation d’un Plan paysage pour définir des objectifs de qualité paysagère et les traduire en actions concrètes. Le Parc souhaite ainsi renforcer ses capacités à intervenir sur le paysage, en lien étroit avec la chargée de mission Urbanisme : conseil, médiation, animation, accompagnement et inclusion du paysage dans les projets d’aménagement (urbanisme, énergies renouvelables, etc.).Missions : Placé(e) sous l’autorité du Directeur adjoint et au sein du pôle « Aménagement Durable », le ou la chargé(e) de mission met en oeuvre la charte du Parc, en lien avec les principaux partenaires (CAUE, agence d’Urbanisme, collectivités territoriales et services et agence de l’Etat). Piloter la mise en oeuvre du Plan de paysage du Parco Organiser son lancement et son inauguration auprès des partenaires et du public.o Animer une exposition de synthèse sur les paysages du Parc.o Mettre en oeuvre les actions prévues dans le programme d’action du Plan de paysage.o Créer ou accompagner des animations grand public autour des patrimoines paysagers, intégrées au programme culturel et d’animation du Parc. Contribuer à la prise en compte du paysage dans les projets d’aménagement du territoire.o Formuler des avis sur les projets d’énergies renouvelables (ENR) ou de grands aménagements en évaluant leurs impacts paysagers.o Participer à l’élaboration ou la révision des documents d’urbanisme (PLU, cartes communales) pour garantir la prise en compte de la Charte et la cohérence entre développement local et qualité paysagère. Identifier, restaurer et valoriser les paysages en mutation ou dégradéso Mettre en oeuvre un inventaire des sites paysagers dégradés ou en mutation et proposer des actions de restauration adaptées.o Identifier de nouveaux sites naturels ou culturels à valoriser, en assurant leur suivi et leur accompagnement.o Accompagner et déployer les outils de médiation et d’interprétation pour faciliter la découverte et la compréhension de ces paysages par le public.o Accompagner la valorisation du petit patrimoine vernaculaire, en lien avec la chargée de mission Culture du Parc : participer à la mise en valeur du petit patrimoine bâti (murets, capitelles, moulins, fontaines, fours, etc.) Contribuer à la documentation, à la communication et à la valorisation de ces éléments structurants du paysage.Assurer la veille, le suivi et l’évaluation de la qualité des paysages. Contribuer à la mise en place d’outils de suivi et de valorisation : bases de données, cartographies, observatoire photographique, supports d’interprétation, etc.Participer activement à la vie du Parc, aux différentes instances de travail (réunions techniques et/ou thématiques, commissions, collaboration avec les autres chargés de mission sur des actions transversales, …) et, en fonction des sujets, aux instances du syndicat (Comité syndical, Conseil scientifique et de prospective, …) Conditions : Type d'emploi : CDD d’1 an renouvelablePrise de poste souhaitée : Janvier 2026Rémunération : basée sur la grille de technicien principal 2nd classe (Catégorie B) + Régime indemnitaire + participationmutuelle (20€ par mois) et prévoyance (10€ par mois) Lieu : Le poste est basé au siège du Syndicat mixte de gestion et d’aménagement du PNR Corbières-Fenouillèdes 2 rue de la cave coopérative, 11350 TUCHAN Permis B obligatoire et véhicule personnelPossibilité de travail occasionnel le soir ou le week-endTélétravail possible selon modalités (1 jour par semaine)Moyens alloués : ordinateur, téléphone portable, véhicules de service (partagés par l’équipe), logiciels professionnels Date limite de réponse : 21 novembre 2025 Entretiens prévus : 1er décembre 2025 Profil recherché :Formation supérieure : BAC + 4/5 en aménagement du territoire, paysage, architecture du paysage ou équivalent. Expérience souhaitée dans des projets paysagers, restauration de paysage, ou dans l’urbanisme/architecture paysagère. Savoir-être● Aptitude au travail en équipe et en réseau ;● Autonomie dans les dossiers● Ecoute, pédagogie, sens du dialogue et de la conciliation● Connaissance des territoires ruraux, sensibilité aux valeurs promues par la politique et les actions des Parcs naturels régionaux ; Connaissances et compétences générales● Connaissance des démarches “Plan Paysage” et des politiques publiques de paysage.● Maîtrise des outils SIG, relevés de terrain, diagnostics paysagers.● Aptitude à la médiation et à l’animation de concertation.● Rédaction de documents techniques et de synthèse (rapports, supports pédagogiques).● Capacité administrative et suivi de subvention● Connaissance de la commande publique● Qualité rédactionnelle● Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;● Connaissance des différents acteurs (services de l’Etat, Région, partenaires …)
