Chargé de Projets

_**Poste Facilitateur / Chargé (e) de projets EPA Centre-Val-de-Loire**_
- **Développement de l’entrepreneuriat chez les jeunes et gestion de projets collaboratifs**_
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- **_La structure:
**Créateur de nouvelles perspectives, nous interconnectons l’école et l’entreprise pour s’enrichir mutuellement de toutes les énergies et faire grandir ensemble tous les potentiels.**

**Entreprendre pour apprendre **est une fédération d’associations implantée dans 16 régions en France depuis 1995. Sa mission est d’aider les jeunes à révéler leur potentiel grâce à un projet pédagogique collectif et co-construit, à mission entrepreneuriale.

Membre du réseau mondial Junior Achievement Worlwide né en 1919, sa démarche est de préparer les jeunes au monde professionnel sur le principe de la pédagogie active « Learning by doing » (« apprendre en faisant »).

Entreprendre pour Apprendre Centre Val de Loire développe **le programme pédagogique Mini-Entreprise**, qui se décline en 3 parcours : S, M et L.

**La Mini Entreprise L**: La Mini-Entreprise® L est la création réelle d’une entreprise sur une ou deux années scolaires pour un groupe classe, de la 4ème au BTS, 40 000 participants chaque année dans toute la France. 1500 en région Centre, 45 Mini-Entreprises L en 2020-2021 clôturées par un Festival des Mini-Entreprises à Blois.

**La Mini Entreprise M**: La Mini-Entreprise® M réunit un groupe de jeunes qui vont observer leur environnement, imaginer collectivement des solutions pour l’améliorer, et transformer leurs idées en projets. Ils explorent ainsi leurs talents d’entrepreneurs en herbe, et affinent leur vision de l’entreprise.
Ils découvrent les interactions entre les acteurs économiques locaux.

**La Mini Entreprise S : La Mini-Entreprise® S réunit un groupe de jeunes pour relever un défi autour **d’une problématique proposée par un partenaire.

Basé à Tours, vous intégrerez une équipe de permanents motivée et dynamique ayant pour objectifs d’essaimer la pédagogie de projet et l’entrepreneuriat auprès du public jeune, d’accompagner au mieux les membres du réseau et d’organiser des évènements de qualité sur la région.
- Vos missions:
**Gestion de projets**
- Animation **de Mini-Entreprises® « L » ou « M » EPA **au sein des collèges, lycées, BTS, CFA,

Missions locales, Compagnons du Devoir et du Tour de France, Ecole de la Deuxième Chance,Maisons Familiales Rurales...
- Recherche et coordination d’intervenants pour les Mini-Entreprises EPA (recruteurs, mentors, experts...) Important écosystème EPA
- Suivi des enseignants/formateurs et des professionnels entrepreneurs (mentors) dans leur mission d’accompagnement de projets
- Mise en place de la proposition pédagogique des programmes EPA sur le terrain, élaborée par

EPA France. Outils EPA / plateforme pédagogique déjà crée
- Animation des sessions de formations aux programmes EPA pour les mentors et les encadrants

(enseignants/formateurs)
- Prospection de nouveaux établissements scolaires
- Réalisation et mise en œuvre de journées de créativité́ Mini-Entreprises® S (liens avec les partenaires, prestataires)
- Ecoute du terrain, des attentes et remarques des encadrants, jeunes et mentors, et remontée à la Directrice Régionale

**Co-construction avec l’équipe d’Evènementiels**
- Participation à l’organisation du Festival Régional des mini-entrepreneurs Centre Val de Loire (Plus de 400 jeunes et de nombreux acteurs régionaux)
- Organisation et animation d’événements collectifs (salons des ventes, conférences à thèmes, Soirée EPA, Salon, Assemblée Générale, Webinaires...etc.) en lien avec les autres membres de l’équipe EPA
- Participation à des manifestations et/ou réunions : Conseil d’administration, événements avec partenaires...
- Quelques déplacements ponctuels en France : un séminaire national (avec les 100 permanents EPA en France), le Festival National (frais pris en charge intégralement)

**Partenariats**
- Recherche et entretien de partenariats avec les entreprises et les institutionnels sur une zone déterminée
- Participation à la campagne de Taxe d’Apprentissage
- Profil recherché
- Connaissance générale ou/et vécue de l’entreprise,
- Goût de la relation avec les jeunes
- A l’aise à l’oral comme à l’écrit avec tous types d’interlocuteurs
- Enthousiasme et motivation par le développement de projets à fort impact pour les jeunes.
- Entreprenant, créatif, curieux, autonome, polyvalent, organisé et force de propositions
- Sens de la relation et du travail en équipe (3 permanents EPA, des stagiaires...)
- Très bon relationnel (bonne présentation et aptitude au dialogue avec tous types d’interlocuteurs) - sens de l’humour apprécié́
- Des compétences de démarche commerciale : prospection de nouveaux établissements, de nouveaux partenaires...
- Maî