Responsable Atelier Alu

Présentation du métier

Le responsable du pôle aluminium a la responsabilité d’une part de la gestion globale de l’avant fabrication (c’est à dire de la saisie d’un devis à la livraison de l’ensemble des fournitures et des accessoires) et d’autre part participer à la **fabrication**et gérer les retours chantiers. Il doit faire preuve de capacités d’analyse, de logique et de synthèse. C’est un perfectionniste, à la fois précis et rigoureux, qui laisse le moins de place possible au hasard. Il possède également des qualités d’écoute, le goût du travail en équipe, le sens du dialogue et des responsabilités.
- Il est le pivot entre l’atelier et le bureau d’études.
- Il veille au respect du cahier des charges (devis), gère les approvisionnements le planning de fabrication et le stock.

Activités principales

**Activités de chiffrage et de conception**
- Réalise des chiffrages et de la saisie de devis (conception) sur le logiciel de menuiserie aluminium en lien avec le gérant, le responsable commercial et les chargés d’affaires.
- Participe à la mise à jour et au développement du logiciel de saisie.
- Réalise de la veille sur les produits et techniques liés à la menuiserie aluminium.
- Participe à l’optimisation de la conception des affaires comme par exemple le choix des matériaux utilisés (profils, vitrages, etc.).

**Activités logistiques**
- Génère la commande aluminium et les accessoires (quincaillerie, vitrage, etc.) du devis accepté.
- Assure le suivi de la commande.
- Gérer le planning des commandes.
- Réceptionne les commandes, s’assurer du contrôle qualité à réception.
- Organise et stocke les marchandises dans l’entrepôt.
- Réalise une gestion de ses stocks.
- Réceptionne les retours chantiers des équipes de pose et assure la mise en stock.
- Évalue la progression et les performances dans son équipe.
- Participe à améliorer les process du pôle aluminium (atelier, stock, quincaillerie, etc.).
- Optimiser les flux et les circuits de production dans l'atelier pour réduire les temps et les coûts; réimplanter son atelier.

**Activité de fabrication de l'atelier**
- Réalise le planning de fabrication en lien avec le gérant et/ou les chargés d’affaires.
- Organiser le travail et les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins.
- Applique le planning de fabrication en utilisant les moyens mis à disposition. Prévoir et, si besoin, modifier les enchaînements, répartir les charges et définir les postes de travail, donner, pour chaque machine, le programme journalier avec les plans et les listes de pièces à produire.
- Participe à la fabrication des différents éléments de menuiseries aluminium.
- Utilise les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité de la production.
- Veille à la sécurité, la propreté et la qualité.
- Recherche des pistes d'amélioration avec le bureau d’études, le responsable production et le gérant de l’entreprise.
- Assure une assistance technique auprès de son équipe.
- Maîtrise les techniques et équipements de l'atelier, pour apporter une assistance technique et améliorer la gestion de production.
- Assurer le contrôle qualité des produits fabriqués.
- Informe et forme aux règles de sécurité et aux méthodes qualité.
- Communique avec facilité dans l'atelier et avec les autres services de l'entreprise.

Compétences transversales
- S'adapte aux évolutions : produits, technologies, formes d'organisation du travail.
- Organise son travail avec rigueur et gère les priorités.
- Analyse et synthétise des données multiples.
- Résous des problèmes variés, techniques, organisationnels, proposer des améliorations.
- Connais et fais respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Savoir rédiger des comptes-rendus et réaliser des tableaux de suivi de production.

Compétences clés
- Savoirs théoriques et procéduraux.
- Savoir lire un plan.
- Savoir utiliser le logiciel de menuiseries aluminium.
- Connaître les différentes gammes fabriquées (porte-fenêtre, rideau coulissant, porte suspendue, fenêtre à la française, fenêtre oscillo-battante ).
- Connaître les différents types de verre.
- Connaître les différents modes d’occultation.
- Connaître les différents accessoires et la quincaillerie à positionner sur les gammes fabriquées.
- Connaître les modes opératoires des différents outils : fraiseuse, tronçonneuse à 2 têtes, perceuse à colonne, défonceuse, table de montage petite presse, visseuse.
- Maîtriser toutes les opérations nécessaires de façonnage des métaux (poinçonnage, drainage, perçage, emboutissage ).

Comportements professionnels
- Être force de proposition dans l’organisation et l’optimisation du pôle aluminium.
- Être rigoureux dans les commandes et le planning de production.
- Donner des explications techniques afin de faire progresser son équipe.

Fourchette de salaire à titre indicatif (à négocier selon expérience)

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 36 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Intéressemen