Responsable Business

Descriptif du poste

Vous souhaitez rejoindre une filière d’avenir qui est au cœur de l’actualité et contribuer au développement de la transition énergétique ?

Vous souhaitez intégrer une équipe passionnée, dynamique et solidaire qui prône des valeurs communes qui sont l'engagement, le sens du service et du partage ?

**Rejoignez-nous Normandie Energies recherche un(e) Responsable Business & Innovation Nouveaux Usages de l’énergie et Responsable du service Etudes et Grands Projets.**

En collaboration avec la Déléguée Générale, vous déployez la politique Developpement Business et Innovation du pôle Nouveaux Usages et vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre des actions d’efficacité énergétique et de décarbonation du territoire. Vous animez et fidélisez nos adhérents, entreprises et académiques (laboratoires et universitaires) sur ce champ et vous attirez de nouveaux membres.

Vous aurez en charge les actions relatives aux économies d’énergies (efficacité énergétique,), au bâtiment optimisé (pilotage, GTB, GTC), aux mobilités douces, au stockage d’énergies, et aux réseaux (électrique et Gaz) de notre pôle nouveaux usages. Vous animerez les adhérents experts de ces domaines et travaillerez avec eux pour sensibiliser les entreprises consommatrices d’énergies sur leviers de maitrise de l’énergie et de décarbonation, et vous les accompagnerez.

Vous structurez le nouveau service Etudes et Grands projets de l’association portant sur les ENr et les usages. A ce titre, vous serez amené(e) à organiser et à piloter une équipe en charge de ces projets et études.

Vous initierez et piloterez les grands projets et les études d’opportunités (ex : échanges de chaleur entre industriels d’une zone,) et serez amené(e) à répondre à des appels à projets.

**Missions principales**:

- Piloter et animer des groupes de travail de nos membres sur l’efficacité énergétique, la chaleur fatale, bâtiment optimisé au sens large, le stockage de l’énergie, mobilité,
- Identifier et d’analyser les besoins de nos membres et les mobiliser sur nos différentes actions
- Favoriser les liens entre nos membres, et contribuer à la valorisation de nos membres et leurs activités, leurs innovations via les réseaux sociaux, notre newsletter, notre site web,
- Fidéliser nos membres, et prospecter de nouveaux membres qui manqueraient à la chaine de valeur du pôle Nouveaux usages
- Piloter l’organisation des évènements sur les thématiques en charge avec un appui logistique du service communication, et mobiliserez les partenaires et les structures cibles (industriels et collectivités)
- Identifier et accompagner sur un premier niveau les entreprises normandes cibles fortement consommatrices d’énergies, les sensibiliser via des ateliers collectifs sur la maitrise de l’énergie et la décarbonation par votre savoir-faire et celui de nos experts adhérents.
- Reporting : suivi de la réalisation des actions en responsabilité et du budget associé.

**Mission secondaire**: Piloter le service Etudes et Grands Projets de l’association:

- Détecter, mettre autour de la table les parties prenantes, initier et piloter des grands projets et des études d’opportunités pour la réalisation de projets structurants de décarbonation du territoire (ex échange de chaleur entre industriels, autres)
- Organiser et piloter le service pour la réalisation des études et grands projets et apporter la méthode idoine, les process pour la bonne réalisation et le suivi des projets et études
- Participer à la création de nouveaux modèles économiques avec la DG sur ces activités

Profil recherché

De formation Bac +5 minimum (ingénieur(e) ou master), vous justifiez d'une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un poste similaire ou en gestion de projets en lien avec les sujets de décarbonation ou la transition énergétique au sens large.

Compétences attendues:
**Aptitudes techniques**:

- Rigueur, méthode, capacités d’analyse, qualité rédactionnelle et de synthèse
- Pilotage de projets, et respect des calendriers
- Management d’équipe
- Conduite de réunions, animation des groupes de travail,
- Gestion du contenu d’évènement et des intervenants

**Connaissances**:

- Connaissance des usages de l’énergie dont l’efficacité énergétique, la chaleur fatale et le bâtiment optimisé en énergie, voire la mobilité décarbonée
- Tissu économique régional

**Qualités comportementales**:

- Excellent relationnel, aisance orale, pouvoir de mobilisation, bon sens commercial
- Forte écoute, qualités managériales
- Autonomie de travail, initiative, esprit d’équipe
- Dynamisme, adaptabilité et disponibilité,
- Curiosité liée à l’évolution des énergies et des usages
- Sens de la satisfaction client

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- SAVOIR-FAIREEntreprise

**Normandie Energies**, la filière régionale du mix