Travailleur(Se) Social(E)

**TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E)**:

- CDI
- MONTLUCON
- 2 200 € par mois
- NIVEAU 5B
- Télétravail possible
- NVHADD98346

**CAF DE L'ALLIER**:
La CAF de l'Allier assure le versement de prestations familiales et sociales à plus de 66000 foyers dans le Département, déploie une offre de service et d'accompagnement, déclinée en diverses offres, dont l'une est spécifique au travail social auprès des familles fragilisées par un événement de vie.

Elle inscrit sa démarche d'action sociale dans une dimension préventive.

Elle est attachée à la qualité des relations de travail et à la qualité de vie au travail des 145 salariés qui constituent l'entreprise.

Nous recherchons un-e travailleur-se social-e pour étoffer notre équipe, constituée de 3 assistantes sociales.

Le pôle d'action sociale est constitué d'un secteur « développement des territoires », chargé de l'accompagnement des partenaires, d'un secteur de gestion des droits, chargé du paiement des soutiens financiers de la Branche Famille et d'un secteur « travail social », chargé de l'accompagnement des allocataires en situation de fragilité ou de difficulté sociales.

Le-la travailleur-se sociale CAF est chargé-e de l'accompagnement des allocataires en situation de vulnérabilité, du partenariat avec les associations et structures caritatives.

Le poste est basé à Montluçon.

Le territoire d'intervention comprend les communautés de communes de Montluçon communauté, de Commentry, Montmarault, Neris Communauté, des communautés de communes du pays d'Huriel, de Val de Cher, du pays de Tronçais.

**Description du poste**:
**Finalité de l'emploi**

Accompagner les familles fragilisées par des événements de vie en déployant l'offre nationale de travail social des CAF, plus particulièrement orientée sur les situations de séparation, de décès de conjoints ou d'enfants, d'impayés de loyer et articuler cette mission avec la politique générale d'action sociale et d'accès aux droits de la CAF.

**Missions et activités**
- Établir un diagnostic social des situations sociales des allocataires et des familles confiées afin de proposer un accompagnement social, un plan d'aides et d'actions personnalisées ;
- Contribuer à la prévention des risques sociaux en mettant en œuvre les offres de travail social autour des thématiques définies dans le socle national ;
- Suivre et accompagner les associations caritatives ayant une convention d'objectifs avec la CAF ;
- Contribuer au développement de l'offre globale de service et à l'accès aux droits en lien avec le service prestations ;
- Être en appui des Chargés de conseil et développement aux démarches de convention territoriale globale, sur le volet travail social.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
La fonction de travail social CAF requiert les compétences suivantes:

- Connaître la législation sociale en matière de prestations familiales
- Savoir mettre en œuvre des méthodologies d'intervention sociale
- Avoir de bonnes capacités relationnelles et de synthèse
- Avoir le sens de l'écoute
- Savoir instruire et présenter des dossiers d'aide financière
- Disposer d'une bonne connaissance des partenaires institutionnels et associatifs
- Avoir de bonnes aptitudes à travailler en équipe
- Connaître les outils informatiques (word, excel...)

**Votre formation**:
Permis B exigé, des déplacements ponctuels sont possibles.

**Informations complémentaires**:
Niveau 5B de la classification des employés et cadres (CCN Sécurité Sociale).

Rémunération sur 14 mois soit un brut annuel à 30 800€

Avantages : mutuelle d'entreprise, participation de l'employeur à l'acquisition de titres restaurant, prime de crèche, intéressement, activités sociales et culturelles du CSE.

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine possible une fois l'autonomie acquise sur le poste.

**Contact**:
Prise de poste souhaité : 18 novembre 2024

Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF de l'Allier porte une attention particulière à l'égalité Hommes/Femmes et à l'intégration des personnes en situation de handicap.

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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