Chargé de Marketing

Descriptif du poste

Au sein du Pôle Marketing / Communication Groupe, vous participerez à la détection de nouveaux leviers de croissance pour le groupe (et ses différentes activités) et à son développement, en participant à la structuration de son offre et à la mise en œuvre de plans d’actions marketing adaptés.

Vos principales missions

**Veille, Etude et analyse des marchés**
- Mettre en place des outils de veille
- Analyser les tendances du marché et la concurrence, et produire des documents pour nourrir la stratégie de l’entreprise et enrichir les opérationnels dans leurs actions

**Stratégie Marketing**
- Participer à l’élaboration de la stratégie de positionnement, de développement et de déploiement des offres, en collaboration avec les responsables des différentes activités
- Identifier les opportunités d’acquisition de nouveaux clients et de développement des relations avec les clients existants
- Participer à l’élaboration de la stratégie de contenus, de SEO/SEA et de social media

**Marketing opérationnel**
- Participer à la construction du plan de marketing opérationnel et le déployer pour promouvoir l’offre du groupe et de ses différentes activités
- Concevoir des actions de conquête / génération de contacts qualifiés et de fidélisation
- Créer des contenus, élaborer des supports marketing et les diffuser sur les différents canaux
- Suivre les KPIs pour mesurer l’impact des actions menées

Liste non exhaustive et évolutive en fonction des besoins du pôle Marketing / Communication

Profil recherché

Le profil que nous recherchons:
De formation supérieure de type école de commerce ou universitaire en marketing (Bac+5), vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le marketing d’offres de services ou BtoB, idéalement dans le secteur conseil / RH.

Vous maîtrisez, en bon Growth Marketer, les canaux d’acquisition digitaux, mais aussi plus généralement les outils marketing et analytics. Vous maîtrisez par ailleurs le Pack Office (dont Excel et Powerpoint). Enfin, vous êtes doté d’excellentes compétences rédactionnelles en français et maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Véritable force vive au sein de l’équipe, vous savez évoluer en autonomie, avec rigueur et engagement. Vous faites également preuve d’agilité, de curiosité, de créativité et de proactivité et appréciez de vous impliquer sur des sujets/projets variés, avec un fort esprit d’équipe, et toujours beaucoup d’enthousiasme.

Nous vous proposons de rejoindre un groupe indépendant, dynamique, engagé socialement, et de collaborer au sein d’une équipe « Athlete Minded », unie par un état d’esprit unique incarné et cultivé par chacun(e) d’entre nous, et par un fort sens du collectif.

Grant Alexander est engagé dans une politique d’égalité des chances, du recrutement à l’évolution de carrière de ses collaborateurs. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

Avec la référence : GA_MARCOM_23_1

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE

Aucun savoir-être attendu

SAVOIR-FAIRE

Aucun savoir-faire attendu

Entreprise

A propos de nous

Grant Alexander est, depuis plus de 30 ans, le partenaire de la performance des organisations et de leurs dirigeants qu’il accompagne de manière globale sur tous leurs besoins en gestion et développement de la compétence, avec une réponse toujours sur-mesure.

Groupe multispécialiste de conseil et services RH, avec 4 activités (Executive Search, Executive Interim, Leadership Development, HR Transformation), il intervient dans tous les secteurs, sur toutes les fonctions (dirigeants / experts / profils rares), partout dans le monde, grâce à plusieurs implantations en France (Paris, Lyon, Marseille, Nantes, Toulouse), un bureau à Abidjan pour l’Afrique, et via InterSearch, réseau mondial leader dans le recrutement de cadres dirigeants, dont il est le partenaire exclusif en France.

Acteur social et engagé, Grant Alexander est labellisé Lucie 26000.

Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Chargé de Marketing (H/F).
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Anne-Charlotte BOISSAUD
- _Responsable Sourcing_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Gestionnaire CRM

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

ACTIVITÉS DES AGENCES DE PLACEMENT DE MAIN-D'OEUVRE

Télétravail

Ponctuel autorisé