Auxiliaire de Puériculture en Crèche

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- PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE**

Créé en 2014, le Jardin Picou est une crèche associative à gestion parentale de 16 places pour enfants âgés de 15 mois à 3 ans. L'équipe pédagogique est composée de 7 professionnels.

La crèche dispose d'espaces extérieurs (toit-terrasse, cour) et d'une cuisine située à proximité directe de l'espace de vie des enfants.Le projet pédagogique de la crèche met en œuvre une pédagogie active, basée sur l'ouverture à la nature, le jeu libre et la motricité libre, le respect des rythmes individuels des enfants, une alimentation biologique et durable.

Tous les repas sont confectionnés sur place par la cuisinière, les professionnels partagent chaque jours les repas avec les enfants.

Les aménagements intérieurs et extérieurs sont pensés pour permettre aux enfants d'explorer l'environnement et de se sentir libre dans leurs corps.
**- DESCRIPTION DU POSTE**

Sous l’autorité et en collaboration avec la responsable technique de la crèche, vos missions seront les suivantes:

- Mener des actions d’éducation, de co-éducation, d’éveil, de soin, de prévention visant au bien être, à l’autonomie et au développement affectif, physique et psychomoteur des enfants, dans le respect du projet d’établissement
- Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l’épanouissement de l’enfant
- Accueillir les familles et mener des actions de soutien à la parentalité
- Transmettre au RT et tous les membres de l’équipe concernés, toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités, à la qualité de l’accueil de l’enfant et de sa famille, dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel
- Veiller au maintien des postes d’hygiène et de santé (poids des enfants, règles d’hygiène et de sécurité)
- Participer à la réflexion, à l’élaboration, à la mise en œuvre du projet social et éducatif, en collaboration avec l’équipe des professionnels et les membres de l’association
- Assurer les missions de continuité de direction en cas d’absence de la RT
- Travailler en collaboration avec la RT, les membres de l’équipe pédagogique et les partenaires extérieurs
- Participer aux réunions d’équipe et aux journées pédagogiques
- Participer aux sorties extérieures avec les parents
- Participer aux taches quotidiennes d’entretien des locaux et le matériel de la crèche, dont les sanitaires
**- PROFIL RECHERCHÉ**

Pour ce poste, être titulaire d’un diplôme d’Auxiliaire de Puériculture (AP). Une première expérience est un plus.

Être intéressé.e et motivée par la mise en œuvre de pratiques professionnelles centrés sur les pédagogies actives.

Les qualités et compétences recommandées sont:
−Connaître les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux soins et aux besoins des enfants

−Savoir évaluer l’état clinique des enfants, utiliser les règles et les protocoles d’hygiène lors des soins,
- Préparation et administration de médicaments conformément à une prescription médicale ou un PAI

−Observation, écoute, empathie, patience, bienveillance, douceur, respect des besoins individuels des jeunes enfants au sein du collectif
- Accompagner l’enfant dans la réalisation et les apprentissages des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

−Capacités relationnelles et de communication avec les jeunes enfants, l’équipe et les parents

−Créativité, sens de l’organisation, esprit d’initiative

−Adaptabilité, prise de recul, remise en question de ses pratiques professionnelles
**- AUTRES INFORMATIONS**

Lieu de travail : 2 impasse Picou 93200 Saint Denis (Métro Ligne 13 « Porte de Paris »)

Temps de travail : Temps partiel 80 %; 4 jours / semaine

Horaires selon planning hebdomadaire (ouverture de 8h à 18h30, du lundi au vendredi)

Rémunération en fonction de la convention collective Alisfa, mutuelle, et remboursement de la moitié du titre de transport

Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée en remplacement d’un congé maternité

Date de début de contrat : à pourvoir dès que possible

Rémunération de base mensuelle brute de 1810€ (28h)

Taille de l’entreprise : 7 salariés

Congés : 5 semaines annuelles (fermeture de la crèche 1 semaine entre Noël et le jour de l'an ; 1 semaine en avril et 3 semaines en août)

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : à partir de 1 810,00€ par mois

Nombre d'heures : 28 par semaine

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Formation:

- Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel