Conseiller(ère) en Insertion Socioprofessionnelle

**POSTE : ACCOMPAGNATEUR/TRICE SOCIOPROFESSIONNEL/LE (ASP)**

**PROJET**

Fondés par Coluche en 1985, les Restos du Cœur est une association loi de 1901, reconnue d’utilité publique, sous le nom officiel de « les Restaurants du Cœur - les Relais du Cœur ». Ils ont pour but « d’aider et d’apporter une assistance bénévole aux personnes démunies, notamment dans le domaine alimentaire par l’accès à des repas gratuits, et par la participation à leur insertion sociale et économique, ainsi qu’à toute action contre la pauvreté sous toutes ses formes ». L’Association Départementale Les Restaurants Du Cœur 44 porte deux chantiers d’insertion avec deux types de support : maraîchage et préparation de commandes.

**Environnement**

Sous la responsabilité du (de la) Responsable Départemental (e) et par délégation par le/la Responsable Bénévole Insertion en concertation avec la coordinatrice de l’activité et en collaboration avec l’équipe insertion voici vos missions.

**Missions**
- **Recrutement des salariés en insertion **_
- Participe au recrutement des salariés en insertion en collaboration avec les encadrants techniques, la coordinatrice et le/la responsable bénévole insertion et fait remonter les besoins des recrutements. Diffuse l’offre d’emploi aux partenaires emploi du territoire.
- Organise les informations collectives de recrutement.
- Demande le PASS IAE Participe à l’accueil du salarié embauché : présentation du contrat de travail, règlement intérieur, bilan d’entrée.
- Fait le lien avec la gestion du personnel pour l’intégration du salarié.
- **Accompagne socio-professionnellement**_
- Assurer le suivi et l’accompagnement individuel des salariés en insertion.
- Repère les difficultés personnelles et professionnelles.
- Repère les besoins de formation en coopération avec l’encadrant technique et la coordinatrice insertion.
- Mets en place les mesures propres à favoriser l’insertion sociale et professionnelle des salariés du chantier.
- Gère les partenariats avec les référents extérieurs et développe l’écosystème existant de partenaires pouvant participer à l’insertion des salariés (logement, santé, formation, emploi, administratif ).
- Développe les relations entreprises pour favoriser les périodes d’immersion des salariés et le retour vers l’emploi.
- Animer des ateliers collectifs pour la recherche d’emploi.
- Contribue à la gestion administrative et fonctionnelle du chantier (points hebdomadaires, comité de suivi, projet d’insertion ).
- **Travaille en lien avec les acteurs territoriaux de l’emploi, de l’insertion et du monde économique.**_
- Contribue à l’évaluation du projet, aux bilans intermédiaires et finaux avec les prescripteurs.
- Développe et assure le lien avec les acteurs de l’emploi, de l’insertion (EI, ETTI, EA ), de l’accompagnement social autour des suites de parcours.
- **Participe à la vie de l’association départementale**_
- Travaille en étroite collaboration avec son responsable bénévole, la coordinatrice insertion et le(s) encadrant(s) technique(s).
- Participe aux réunions d’équipe, comité de suivi et de pilotage.
- Fait état de son travail et assure les remontées d’informations nécessaires à la réalisation du rapport d’activité et au dialogue de gestion.
- Participe aux formations des Restos du Cœur, aux réunions et autres regroupements organisés par l’Association Nationale.

**Profil**
- Titulaire d’un diplôme de conseiller en insertion professionnelle (CIP) travailleur social, conseiller social, accompagnateur socioprofessionnel (ASP).
- Connaissance des dispositifs d’insertion : partenaires, aides à l’emploi, contrats d’insertion, formation
- Goût pour l’environnement associatif, le travail en équipe avec des salariés et bénévoles. ---Techniques de conduite d'entretien, écoute active.
- Connaissance des problématiques sociales et des dispositifs.
- Bon relationnel.
- Organisation et rigueur.
- La connaissance du milieu associatif et/ou de l’Insertion par l’Activité Economique du territoire serait un plus.
- Discrétion.

**Conditions**
- Poste à pourvoir dès que possible.
- CDI 35 h
- Lieux de travail : Nantes Est et Saint Sébastien sur-Loire
- Rémunération en fonction du profil convention collective des ACI

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- Participation au Transport
- Réfectoire

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi

Mesures COVID-19:
Désinfection régulière des espaces communs, mise à disposition des masques et gel hydroalcoolique