Gestionnaire Ressources Humaines Personnel Médical

il y a 2 jours

Laxou, France Centre Psychothérapique Centre Psychothérapique de Nancy C.P.N. Temps plein

**Descriptif**

Un poste de Gestionnaire Ressources Humaines Personnel médical est à pourvoir à la Direction des Affaires médicales du Centre Psychothérapique de Nancy.
Spécificités du contrat:

- Ouvert uniquement aux contractuels ;
- CDD de 2 mois renouvelable.

Missions:
Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable des affaires médicales et en lien avec celle-ci, le (la) gestionnaire du service des affaires médicales assurera un soutien aux cadres du service dans la perspective du déploiement du logiciel de temps de travail et plus particulièrement la mise en place en routine des outils de calcul et de saisie relatifs au décompte des heures, au suivi du temps de travail et au Temps de Travail Additionnel (TTA).
Activités clés:

- Suivi des plannings du personnel médical ;
- Appui à la mise en place des outils de recueil, calcul et saisie manuelle puis

informatisée (logiciel CHRONOS MEDICAL) des heures de travail des Médecins et des
Internes en conformité avec la réglementation en vigueur en matière de TTA et de
décompte horaire ;
- Participation à la mise en œuvre opérationnelle du logiciel CHRONOS MEDICAL.

Savoir-faire requis:

- Connaître si possible le statut général et les statuts particuliers des personnels ;
médicaux de la fonction publique hospitalière ;
- Identifier, collecter, analyser et structurer les informations.

Qualités requises:

- Respecter scrupuleusement la confidentialité des informations traitées ;
- Posséder de bonnes capacités d’analyse, d’organisation, d’adaptation et de gestion

des priorités ;
- Rigueur dans la gestion des dossiers ;
- Avoir un sens pointu du travail en équipe ;
- Maîtriser l’outil informatique ;
- Bonnes qualités d’écoute et relationnelles ;
- Expérience souhaitée mais non indispensable. Formation prévue en interne ;
- Niveau de Qualification : IV à V (BAC à BAC + 2).

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